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3 公司法 1

目录 1

1 经营管理与经营理论经营管理1 何谓经营 4

经营管理2 经营战略 5

经营管理3 经营理念　 6

经营管理4 中长期经营计划　 7

经营管理5 企业重组　 8

经营管理6 工程改组　 9

经营管理7 最高管理层　 10

经营管理8 事业部组织　 11

经营管理9 企业文化的变革　 12

经营管理10 集团经营　 13

经营理论1 泰勒的科学管理法　 14

经营理论2 赫森实验的喻示　 15

经营理论3 马斯洛需求五层次论　 16

经营理论4　麦格雷戈的X理论、Y理论　 17

经营理论5 阿吉里斯的统筹理论　 18

经营理论6 赫茨伯格双因素理论　 19

经营理论7 李嘉图的领袖作用论　 20

经营理论8 西蒙的决策论　 21

经营理论9 德鲁克的经营论　 22

经营理论10 波特的竞争战略论　 23

2 管理方法管理方法1 管理游戏　 28

管理方法2 MIC计划　 29

管理方法3 ZD　 30

管理方法4 系统工程　 31

管理方法5 目标管理　 32

管理方法6 结构管理　 33

管理方法7 PERT　 34

管理方法8　PAC　 35

管理方法9 零基预算（ZBB）　 36

管理方法10 CS经营　 37

管理方法11 CI　 38

管理方法12 德尔斐预测法　 39

管理方法13 质量管理QC　 40

管理方法14 兰彻斯特战略　 41

管理方法15 ABC分析　 42

管理方法16 SPECS　 43

管理方法17 VA　 44

管理方法18 IE　 45

管理方法19 OR　 46

管理方法20 SIS　 47

公司法1 公司的定义　 52

公司法2 公司的优势　 53

公司法3 股份公司的特征　 54

公司法4 有限公司的特征　 55

公司法5 合作公司的特征　 56

公司法6 合资公司的特征　 57

公司法7 公司的数量　 58

公司法8 最低资本金制度　 59

公司法9 股份公司的创建方式　 60

公司法10 变态设立事项　 61

公司法11 章程　 62

公司法12 关于资本的原则　 63

公司法13 授权资本　 64

公司法14 股东的权利与义务　 65

公司法15 限制股份的让渡　 66

公司法16 股东名单封存的理由　 67

公司法17　面额50日元与500日元的股份　 68

公司法18 禁止收购自己股份　 69

公司法19 公司的机构　 70

公司法20 股东大会　 71

4　公司法（2）与OA信息公司法21 累计投票制　 76

公司法22　股东大会的普通决议和特殊决议　 77

公司法23 董事　 78

公司法24 董事会　 79

公司法25 常务董事　 80

公司法26 董事的义务（1）　 81

公司法27 董事的义务（2）　 82

公司法28 董事的责任　 83

公司法29 监事　 84

公司法30 股东代表诉讼　 85

OA信息1 OA的定义　 86

OA信息2 推进OA的机械设备　 87

OA信息3 OA带来变革　 88

OA信息4 汇·联·协的重点　 89

OA信息5 电子邮件　 90

OA信息6 电子会议系统　 91

OA信息7 POS系统　 92

OA信息8 VAN　 93

OA信息9 因特网　 94

OA信息10 电子商务　 95

5 劳务管理劳务管理1 雇佣者与被雇佣者　 100

劳务管理2 劳动契约与试用期　 101

劳务管理3 管理职位与专业职位　 102

劳务管理4 福利措施的有关计划　 103

劳务管理5　通过自我“充电”培养员工成才　 104

劳务管理6 每年的休息日　 105

劳务管理7 劳动天数与劳动时间　 106

劳务管理8 平均加班时间　 107

劳务管理9 三六协定　 108

劳务管理10 代休与倒休的区别　 109

劳务管理11 双休日制度的现状　 110

劳务管理12　弹性工作制的普及度　 111

劳务管理13 退休年限　 112

劳务管理14 返聘、延聘制度　 113

劳务管理15 解雇预告补贴　 114

劳务管理16 劳动三法　 115

劳务管理17 就业规则　 116

劳务管理18 工会会员雇用协议　 117

劳务管理19 不正当劳动行为　 118

劳务管理20 劳动纠纷大国　 119

6　工资待遇与安全卫生工资待遇1 工资的支付形式　 124

工资待遇2 劳动费用的内容　 125

工资待遇3　法定福利费与法定外福利费　 126

工资待遇4　现金工资总额的内部构成　 127

工资待遇5 职务工资、能力工资　 128

工资待遇6 各种补贴的支付状况　 129

工资待遇7　标准内工资与标准外工资　 130

工资待遇8　加班补贴增补率的国际比较　 131

工资待遇9 工龄与工资的关系　 132

工资待遇10 退休金的年金化　 133

工资待遇11 退休金　 134

工资待遇12 年薪制的普及　 135

工资待遇13 一生工资知多少　 136

工资待遇14 工资支付五原则　 137

工资待遇15 平均工资　 138

安全卫生1 劳动灾害的状况　 139

安全卫生2 劳动安全卫生法　 140

安全卫生3 员工50人以上　 141

安全卫生4 危险行业的工作场所　 142

安全卫生5 健康检查　 143

7 财务管理财务管理1 财务会计的使命　 148

财务管理2 复式记账法　 149

财务管理3 借方、贷方　 150

财务管理4 会计与会计科目　 151

财务管理5 分录与原始账　 152

财务管理6 日常财务处理流程　 153

财务管理7 结算　 154

财务管理8 资产负债表　 155

财务管理9 损益表　 156

财务管理10 现金流量表　 157

财务管理11 国际会计标准（IAS）　 158

财务管理12 合并专项信息的公布　 159

财务管理13 利润计划的编制方法　 160

财务管理14 利润计划图表的绘制　 161

财务管理15 预算管理　 162

财务管理16 资金计划的编制方法　 163

财务管理17 净周转资金　 164

财务管理18 成本管理　 165

财务管理19 降低成本活动　 166

财务管理20 新合并结算制度　 167

8　债权管理与票据、支票债权管理1 坏账发生后　 172

债权管理2 担保　 173

债权管理3 实物担保的种类　 174

债权管理4 抵押权　 175

债权管理5 根保证、根抵押　 176

债权管理6 转让担保　 177

债权管理7 取保方法　 178

债权管理8 内容证明邮件　 179

债权管理9 公证证书　 180

债权管理10 应收账款的时效　 181

票据、支票1 信用经济的膨胀　 182

票据、支票2 票据的法律特征　 183

票据、支票3 空白票据　 184

票据、支票4 背书　 185

票据、支票5　“不要拒付证书”的含义　 186

票据、支票6 融通票据　 187

票据、支票7 拒付票据的现实状况　 188

票据、支票8 一旦发生拒付　 189

票据、支票9 支票　 190

票据、支票10 划线支票　 191

9　经营与纳税经营与纳税1 企业的税金　 196

经营与纳税2 税金的种类　 197

经营与纳税3 蓝色申报制度　 198

经营与纳税4 法人税的对象　 199

经营与纳税5 收益金的内容　 200

经营与纳税6 亏损金的内容　 201

经营与纳税7 征税所得金额　 202

经营与纳税8 法人税的税率　 203

经营与纳税9　家族公司的利润存留需征税　 204

经营与纳税10 纳税特别措施法　 205

经营与纳税11 预提费用与准备金　 206

经营与纳税12 交际费的可用限额　 207

经营与纳税13 使用年限　 208

经营与纳税14 对董事报酬的处置　 209

经营与纳税15 源泉征收与年末调整　 210

经营与纳税16 所得税的机制与税率　 211

经营与纳税17 退休金的免税额　 212

经营与纳税18 法人居民税　 213

经营与纳税19 事业税、事业所税　 214

经营与纳税20 消费税　 215

10 市场营销市场营销1 所谓市场营销　 220

市场营销2 市场营销活动的过程　 221

市场营销3　市场营销战略面临的课题　 222

市场营销4 市场细分化战略　 223

市场营销5 地区营销　 224

市场营销6 市场分析的角度　 225

市场营销7 市场调查方法　 226

市场营销8 产品生命周期　 227

市场营销9 产品战略　 228

市场营销10 商品化计划　 229

市场营销11 商品化的推进方式　 230

市场营销12 价格政策的具体做法　 231

市场营销13 流通渠道的形态　 232

市场营销14 零售业的主要形态　 233

市场营销15 零售店组织化的方式　 234

市场营销16 销售组织的基本类型　 235

市场营销17 促销　 236

市场营销18 营销活动的主要方式　 237

市场营销19 商家援助　 238

市场营销20 AIDMA法则　 239

11　经营分析经营分析1 本公司的经营安全　 244

经营分析2　通过比率与数字看收益性　 245

经营分析3 五种利润　 246

经营分析4 创造利润的机制　 247

经营分析5 资本的收益　 248

经营分析6 利润额的变化　 249

经营分析7 资本的效率　 250

经营分析8　是提高利润还是提高周转率　 251

经营分析9　对销售额下降的承受力　 252

经营分析10 财务性质差的产品　 253

经营分析11 借款偿还能力　 254

经营分析12 利息　 255

经营分析13 附加价值　 256

经营分析14 劳动生产率的提高　 257

经营分析15 劳动分配率　 258

经营分析16 资金回笼　 259

经营分析17 适量的库存　 260

经营分析18 投资的规模　 261

经营分析19 现金流量分析　 262

经营分析20 经营诊断的注意事项　 263

12　法律常识与新创意经营法律常识1 商法　 268

法律常识2 民法　 269

法律常识3 《禁止垄断法》　 270

法律常识4　注册证明税法、印花税法　 271

法律常识5　关于推销等方面的法律　 272

法律常识6 关于注册的法律　 273

法律常识7　关于工业所有权的法律　 274

法律常识8 关于限制公害的法律　 275

法律常识9 关于中小企业的法律　 276

法律常识10 PL法　 277

新创意经营1 新媒体无店铺销售　 278

新创意经营2 书籍、小件服务公司　 279

新创意经营3 老年人公司　 280

新创意经营4 信息处理公司　 281

新创意经营5 财务代理服务公司　 282

新创意经营6 家政服务公司　 283

新创意经营7 促销公司　 284

新创意经营8 福利代理服务公司　 285

新创意经营9　面向老年人的送餐服务公司　 286

新创意经营10 分店经营　 287

译者跋 289