杜拉拉升职记 第2版PDF电子书下载

DB　人物表　 6

引子：三个月的民企生涯　 8

01．忠诚源于满足　 14

02．单相思与性骚扰的区别　 16

03．老板心中谁更重要　 20

04．和上司要保持一致　 26

05．愤怒的王蔷　 28

06．“预算与排期”　 33

07．管理层关心细节吗？　 35

08．专业质疑与先兆流产　 38

09．5％就够了　 41

10．别搞不清楚谁是老大　 44

11．老板们的不同特点　 49

12．话不投机　 53

13．受累又受气该怎么办　 57

14．猜猜为啥请晚餐　 61

15．1001个笑话　 66

16．最后的玫瑰　 71

17．招人难，求职也难　 78

18．职场天条：慎用mail　 88

19．“自下而上”还是“自上而下”　 92

20．两位同僚　 95

21．要当经理就别想轻松：学习与承压　 97

22．认可须及时　 100

23．“You deserve it”的两种中文解释　 102

24．教会徒弟饿死师傅　 104

25．老板你应该清楚我为啥要走　 109

26．上下级之间的匹配　 113

27．在狮子和老虎之间游走　 120

28．空手套白狼　 124

29．又笨脾气又大的下属　 130

30．我保证以后一直对你好　 133

31．官僚就是该做决定时思考，遇到困难时授权　 137

32．杀机　 141

33．不是你说自己好就算数，得大家都说你好才算——“360”度评估　 149

34．设定工作目标要符合“SMART”原则　 153

35．员工最重视的事情：晋升和加薪　 158

36．功高压主　 162

37．整个我的人整颗我的心交给你的时候　 170

38．个人权力太大会妨碍组织的安全　 179

39．充满变数的时期　 182

40．“有过”和“同步”　 186

41．SOP的多种功能　 198

42．专业的秘书　 201

43．偷听者　 204

44．惊变　 210

45．我只要发现你骗我一次，你就是个不值得信任的人　 217

46．要为下属的成长付出心血　 219

47．Assessment Center（评估中心）　 223

48．什么叫“不道德”　 225

49．埋伏　 227

50．筹码　 229

51．高参　 235

52．如何处置这样的“三期”员工　 245

53．自由自在地活　 251

54．执子之手，与子成说　 260