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企业集团对公司绩效的影响及其决定因素研究
企业集团对公司绩效的影响及其决定因素研究

企业集团对公司绩效的影响及其决定因素研究PDF电子书下载

经济

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  • 作 者:雷德雨著
  • 出 版 社:北京:经济科学出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:9787514167832
  • 页数:328 页
图书介绍:当前我国正处于经济发展方式转型和产业结构调整的重大战略的机遇时期,作为我国的主导企业组织形式,企业集团是新常态下我国跨越中等收入陷阱、成为工业强国的重要微观主体。当前,企业集团面临提高自主创新能力和核心竞争力的挑战。本书遵循产业组织理论的结构——行为——绩效分析范式,采用微观经济计量学最新的准实验研究方法,建立了估计企业集团对公司绩效影响的可操作的分析框架,并对19家企业集团进行了案例分析,对企业集团对公司绩效影响的决定因素进行了深入研究,从而对我国企业集团的持续健康发展提出了有针对性的政策建议。
《企业集团对公司绩效的影响及其决定因素研究》目录

第1章 导论 1

1.1 研究背景及研究主题 2

1.1.1 研究背景 2

1.1.2 研究主题 8

1.2 研究的意义 10

1.2.1 研究的理论意义 10

1.2.2 研究的实践意义 16

1.3 研究的逻辑框架和各章节安排 18

1.3.1 分析思路与逻辑框架 18

1.3.2 各章节安排 20

1.4 研究方法和创新点 23

1.4.1 研究方法 23

1.4.2 研究的创新点 24

第2章 文献回顾与述评 29

2.1 企业集团概念 30

2.1.1 国外学者定义的企业集团概念 30

2.1.2 我国的企业集团概念 34

2.1.3 小结及述评 39

2.2 企业集团与公司绩效关系研究综述 41

2.2.1 交易成本经济学与企业集团绩效效应 41

2.2.2 企业集团与后发国工业化 48

2.2.3 我国企业集团绩效效应研究 54

2.2.4 小结与述评 61

第3章 我国企业集团发展:政策沿革与发展现状 67

3.1 我国支持企业集团发展的政策回顾 68

3.1.1 横向经济联合和企业集团形成阶段 68

3.1.2 建立资本为纽带的企业集团 72

3.1.3 培育有国际竞争力的大企业集团 76

3.2 我国企业集团发展回顾及现状总结 79

3.2.1 企业集团总体实力不断增强 79

3.2.2 企业集团的集中趋势 84

3.3 小结与述评 102

第4章 分析框架和分析方法 105

4.1 需要解决的主要问题 106

4.2 微观经济计量学反事实分析框架 108

4.2.1 鲁宾因果模型 108

4.2.2 平均处理效应估计与选择性偏差 110

4.3 微观经济计量学准实验方法 113

4.3.1 倾向得分匹配法(PSM) 114

4.3.2 样本选择模型 117

4.4 本章小结与述评 119

第5章 企业集团对公司绩效的影响——实证分析 123

5.1 实证分析样本数据及说明 124

5.1.1 总体数据来源及选取规则 124

5.1.2 绩效指标及说明 125

5.2 实证分析模型 129

5.2.1 采用倾向得分匹配法(PSM)的估计模型 129

5.2.2 以样本选择模型为基础的估计 135

5.3 实证分析结果 139

5.3.1 倾向得分匹配法(PSM)的估计结果 139

5.3.2 样本选择模型的估计结果 145

5.4 本章小结与述评 149

第6章 企业集团对公司绩效的影响——基于典型上市公司案例 153

6.1 分析步骤及说明 154

6.2 对19家案例公司的总体分析 155

6.3 典型上市公司案例分析 158

6.3.1 主营业务变更,盈利能力根本改变 158

6.3.2 主营业务未变更,盈利能力增强 183

6.3.3 取得控股股东资金支持 200

6.3.4 企业集团内部市场 210

6.3.5 其他融资情况 215

6.3.6 技术改造和自主创新 217

6.3.7 政府补贴及税收优惠 226

6.3.8 产业政策支持 228

6.4 企业集团绩效效应作用机制总结 231

第7章 东亚国家企业集团发展的经验借鉴 235

7.1 日本企业集团 236

7.1.1 日本企业集团的发展历史 236

7.1.2 日本企业集团对日本战后经济发展的重要作用 241

7.1.3 日本企业集团的转型和发展 246

7.2 韩国企业集团 250

7.2.1 韩国企业集团与经济起飞 251

7.2.2 韩国企业集团与工业化进程 253

7.2.3 东南亚金融危机以来韩国企业集团的转型与发展 256

7.3 新加坡企业集团 260

7.3.1 新加坡经济增长与企业集团 260

7.3.2 新加坡独特的企业集团经营方式:“淡马锡模式” 262

7.4 小结和评述 265

第8章 主要结论 271

8.1 企业集团的重要作用 272

8.1.1 推进国有企业改革和国有资产管理体制改革 272

8.1.2 推动我国产业组织结构变迁 275

8.1.3 推进我国的工业化进程和产业结构的演变 277

8.2 企业集团未来发展面临的主要问题 280

8.2.1 金融资源分配的不平衡 281

8.2.2 企业集团绩效提高原因分化、自主创新能力不强 283

8.2.3 企业集团竞争力有待提高 285

第9章 政策建议及将来的研究方向 291

9.1 政策建议 292

9.1.1 建立全过程的企业集团绩效评价体制 292

9.1.2 深化垄断行业的市场化改革 293

9.1.3 深化金融体制改革 295

9.1.4 确立企业集团自主创新的主体地位 297

9.1.5 协调企业集团和中小企业之间的关系 299

9.1.6 其他方面的配套措施 301

9.2 将来的研究方向 303

9.2.1 使用更为丰富的微观经济计量学处理文献方法 303

9.2.2 多层次的企业集团绩效效应研究 303

9.2.3 企业集团政策效应的动态评价 304

译名对照表 305

参考文献 308

后记 327

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