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公共人事管理案例分析
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政治法律

  • 电子书积分:12 积分如何计算积分?
  • 作 者:陈辉,倪丽娟编著
  • 出 版 社:哈尔滨:黑龙江人民出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:9787207107749
  • 页数:343 页
图书介绍:本书从人事管理的视角、逻辑与方法入手,围绕公务员与事业单位人员管理实践选择案例素材,审视目前公共部门人事管理实践面临的挑战与存在的问题。主要侧重公共部门人事管理的指导思想、制度、机制与方法等方面问题的分析。
《公共人事管理案例分析》目录

着力培养选拔党和人民需要的好干部 1

案例一:公务员职业生态问题 7

案例二:干部“超配”根源何在? 23

案例三:公务员分类管理如何实施? 31

案例四:初级公务员选拔如何界定基层工作经历? 60

案例五:年轻公务员成长之困惑 69

案例六:“官场失意”众生相折射出的问题 78

案例七:基层公务员发“牢骚”的是与非 97

案例八:公务员“不作为”现象剖析 111

案例九:公务员考核到底该怎么考? 127

案例十:领导干部任前公示力量何在? 142

案例十一:干部“能上不能下”症结何在? 149

案例十二:如何看待干部召回实践? 167

案例十三:理性看待官员辞职 179

案例十四:公务员辞退难在何处? 201

案例十五:大学生“村官”政策如何完善? 209

案例十六:干部档案是如何被造假的? 216

案例十七:公务人员政治信仰建设问题 228

案例十八:公务员管理程序规范化问题 243

案例十九:公务员管理仪式问题 253

案例二十:如何有效释放公务员制度改革的能量? 258

案例二十一:“匠人”精神的启示 267

案例二十二:职业荣誉感去哪了? 280

案例二十三:高校、公立医院编制管理改革趋势 294

案例二十四:高校人事制度改革探索 302

案例二十五:如何看待高校教师收入差距? 328

后记 343

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