日本一流企业如何招聘人才PDF电子书下载
- 电子书积分:9 积分如何计算积分?
- 作 者:(日)武井繁,(日)米田光宏著
- 出 版 社:上海:上海远东出版社
- 出版年份:2017
- ISBN:9787547612149
- 页数:179 页
序章 招聘市场的现状 1
特别案例:7-11日本株式会社在扩员的同时降低人力成本 8
第一章 思考 25
1.竞争优势和市场营销 30
案例学习:AP株式会社如何让临时工能够长期工作 35
2.选定目标 46
案例学习:Tenya株式会社通过聘用外籍员工将人才不足的危机转化为机遇 48
3.通过基准值推进PDCA 56
案例学习:三起商行株式会社的弹性雇佣体制让育儿女性大显身手 59
专栏 日本的劳动力市场和在日外国人 70
第二章 聚集 74
1.全渠道战略 77
2.灵活运用三大媒介 80
案例学习:下花物流株式会社解决司机不足的问题 82
3.随时有机会应聘 92
案例学习:34 000家店铺引入了Tsunagu Solutions株式会社的专门接听应聘电话的呼叫中心 94
评论栏 求职者和检索引擎的关系越来越紧密 101
第三章 被选择 104
1.应聘者是你的顾客 106
2.快速的应对 110
3.面试方法 119
第四章 活用 132
1.动机的形成 136
案例学习:大光电机株式会社创造提升员工干劲的工作环境 139
2.反思工作环境中的硬件条件 148
案例学习:“损保日本兴亚真心交流”株式会社尊重个性,创造良好的工作环境 149
案例学习:日本福祉综合研究所株式会社为女员工提供单位内部的托儿所 158
3.活用离职者 166
案例学习:Studio Alice株式会社活用有经验的离职者,保证旺季人手充足 168
结语 178
- 《建筑施工企业统计》杨淑芝主编 2008
- 《事业单位招聘护士综合应试策略》杨会香,井秀玲,马小霞主编 2019
- 《高等院校旅游专业系列教材 旅游企业岗位培训系列教材 新编北京导游英语》杨昆,鄢莉,谭明华 2019
- 《江苏中小企业生态环境评价报告》南京大学金陵学院企业生态研究中心 2019
- 《智能制造高技能人才培养规划丛书 ABB工业机器人虚拟仿真教程》(中国)工控帮教研组 2019
- 《成本管理会计与企业决策分析》郭媛责任编辑;(中国)李跃升 2019
- 《江苏中小企业生态环境评价报告 2016》南京大学金陵学院企业生态研究中心 2017
- 《企业高技能人才职业培训系列教材 药物制剂工 三级》人力资源和社会保障部教材办公室 2016
- 《江苏中小企业生态环境评价报告 2017》南京大学金陵学院企业生态研究中心 2018
- 《危险化学品企业安全风险隐患排查治理导则解读》中国化学品安全协会 2019