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大学生职业生涯规划与就业创业指导
大学生职业生涯规划与就业创业指导

大学生职业生涯规划与就业创业指导PDF电子书下载

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  • 电子书积分:16 积分如何计算积分?
  • 作 者:赵军合主编
  • 出 版 社:石家庄:河北人民出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:9787202113141
  • 页数:541 页
图书介绍:本书结合综合性高等院校的专业设置和学生成长发展的特点,是针对大学生顺利就业与创业的实际需求进行编写的。本书共四编,内容分别为职业生涯规划、职业化素质和能力培养、就业指导和自主创业指导。本书既有理论概括,又有案例引导,融系统性、理论性、实用性与趣味性于一体,注重理论与实践相结合、普遍性与特殊性相结合、理论指导与技术指导相结合的原则,旨在提高大学生的成才能力、求职能力、职业适应能力、自我提升能力和自主创业能力等核心竞争力和职业发展力。
《大学生职业生涯规划与就业创业指导》目录

第一编 职业生涯规划 2

第一章 职业导论 2

第一节 职业与专业 2

第二节 职业分类与发展 6

第二章 大学学涯与职业生涯规划 19

第一节 大学学涯与职业生涯 19

第二节 职业生涯规划概述 28

第三节 职业生涯规划的基本理论 38

第三章 职业生涯规划实务 50

第一节 自我认知 50

第二节 职业探索 77

第三节 职业生涯决策 92

第四节 行动计划 103

第五节 评估调整 109

第六节 职业生涯规划书的基本内容与样式 111

第二编 职业化素质与能力培养 118

第四章 职业形象管理 118

第一节 仪容管理 118

第二节 服饰管理 121

第三节 仪态管理 125

第五章 职场礼仪修炼 129

第一节 职场礼仪 129

第二节 社交礼仪 134

第三节 宴会礼仪 140

第六章 职业化素质提升 149

第一节 解读职业化 149

第二节 职业化的灵魂——敬业 153

第三节 职业化的使命——责任 157

第四节 职业化的核心——协作 166

第五节 职业化的信条——诚信 169

第七章 职业化能力培养 176

第一节 高效执行能力 176

第二节 时间管理能力 179

第三节 沟通协调能力 184

第四节 再学习能力 190

第五节 创新能力 195

第六节 大学生的自我职业化 198

第三编 求职择业指导 208

第八章 大学生就业形势与就业政策 208

第一节 大学生就业形势分析 208

第二节 高校毕业生就业政策选读 214

第九章 就业准备 226

第一节 树立正确的择业与就业观念 226

第二节 就业的心理准备 235

第三节 就业条件的准备 240

第十章 求职择业指导 248

第一节 招聘的主要流程 248

第二节 求职的方法与技巧 250

第三节 求职材料的制作 257

第四节 面试的应对策略 275

第十一章 求职就业权益保护 292

第一节 熟知就业权益懂得自我保护 292

第二节 招聘陷阱的识别与防范 297

第三节 签订劳动合同 305

第四节 劳动争议处理 314

第十二章 毕业生相关手续的办理 319

第一节 就业协议书的签订 319

第二节 就业报到证 324

第三节 毕业生档案管理 328

第十三章 职场适应与职业发展 332

第一节 角色转换 332

第二节 顺利度过试用期 336

第三节 职场人际交往 340

第四节 如何脱颖而出 348

第四编 自主创业指导 354

第十四章 自主创业导论 354

第一节 创业概述 354

第二节 大学生创业环境分析 361

第十五章 创业准备 371

第一节 创业意识的树立和培养 371

第二节 创业知识准备 374

第三节 创业者必备的基本素质 379

第四节 创业者必备的能力储备 386

第五节 创业经验的积累 390

第六节 创业领域和项目的选择 396

第七节 创业机会的选择与把握 404

第八节 创业赢利模式的选择 410

第九节 组建创业团队 415

第十六章 创业筹划 422

第一节 市场调查 422

第二节 市场预测 426

第三节 撰写创业计划书 429

第四节 创业融资 437

第五节 新创企业的资本需求 447

第六节 创业融资误区及解决方案 451

第十七章 创业启动 455

第一节 企业注册登记 455

第二节 企业的宣传与推广 465

第三节 市场营销的基本知识 471

第四节 市场细分与市场定位 475

第五节 营销计划 479

第六节 产品策略 484

第七节 价格策略 489

第八节 分销策略 497

第九节 促销策略 502

第十八章 创业企业管理与发展 508

第一节 组织设计与人力资源管理 508

第二节 技术管理 514

第三节 企业文化创建 518

第四节 财务管理 524

第五节 风险管理 529

第六节 退出机制的选择 535

参考文献 540

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