世界工作的实证调查PDF电子书下载

图书介绍：本书在国际背景下从不同角度探讨了雇佣关系。包括不同类型的培训对员工自愿离职行为的影响，高中强制志愿者或工作经历对青年就业和工资的影响，失业对职业升迁的影响以及工业关系环境及其他影响合同期的因素。是一部人力资源管理专著。