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企业战略创新  管理文化的观点
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  • 作 者:张阳,周海炜,汪群著
  • 出 版 社:北京市:科学出版社
  • 出版年份:2008
  • ISBN:7030207645
  • 页数:299 页
图书介绍:本书提出了企业战略创新的时代特征,探讨了新的管理研究方法,比较了管理研究的现代与后现代之争,提出了管理文化的视角以及寻求管理文化中的创新方法。全书分析了西方科学管理文化及其理性战略思想,探讨了西方管理文化转型中的战略创新,介绍了中国传统管理文化及其谋略思想,研究了中国传统管理文化现代性转型中的战略创新。
《企业战略创新 管理文化的观点》目录

第1章 企业战略创新 1

企业进入战略创新的时代 2

经营管理发展中的企业战略创新 17

企业战略创新的新视角 40

第2章 寻求新的管理研究方法 53

管理研究的现代与后现代之争 54

关于中国企业战略创新的研究方法 68

第3章 管理文化视角 79

管理文化 80

管理文化与管理知识 97

作为管理创新指向的管理文化 109

第4章 西方科学管理文化及其理性战略思想 117

科学管理文化 118

企业的战略 136

企业经营者的战略 141

市场的战略 148

第5章 西方管理文化转型中的战略创新 155

西方管理文化转型 156

战略创新思潮 162

第6章 中国传统管理文化及其谋略思想 177

传统管理文化 178

兵家谋略与政治谋略 190

现代中国企业中的传统谋略思想 197

第7章 中国传统管理文化现代性转型中的战略创新 205

面对西方战略思想的挑战 206

近代以来的管理文化转型思潮 216

企业战略创新方向 228

第8章 中国企业战略创新的若干研究 243

海外华人企业的人际经营网络 244

若干成功企业的战略经验分析 250

中国企业成功因素研究 258

企业战略研究的连续调查及其分析 274

第9章 展望:寻求中国企业的战略创新与超越 285

中国传统管理文化不利于企业战略创新吗 286

中国传统管理文化与战略创新的互动机制 287

中国企业实现多元战略创新的主要模式 290

探寻多元管理文化时代的中国企业战略创新路径 293

参考文献 295

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