第一步新员工职业化六大关键PDF电子书下载

前言赢在起点 1

第一章 方向比努力重要 1

第一节 一只小狗也有目标 4

有目标才会有作为 5

有目标才会有结果 6

有目标才会有动力 7

第二节 来到生命的终点 8

如何填写人生的括号 8

鱼与熊掌可以兼得 11

制定目标的SMART原则 15

第三节 条条大路通罗马 17

清楚四大职业路径 18

企业有什么样的“瓷器活” 21

我有什么样的“金刚钻” 23

磨炼什么样的“金刚钻” 25

第四节 填好职业人生的三张评估表 26

资产负债平衡表 27

现金流量表 29

利润表 33

填好人生三张表 36

第二章 态度比知识重要 37

第一节 不要背着“包袱”去上班 40

北大毕业等于零 40

“80后”招谁惹谁了 43

不要让自己太另类 46

第二节 从“自然人”到“职业人” 49

诸葛亮鹅毛扇的秘密 50

大姑娘嫁到婆家之后 53

第三节 从“沙子”到“金子” 60

沙子如何在沙漠中闪光 61

杨元庆的大境界 64

第三章 能力比薪水重要 69

第一节 十年磨一剑 72

职业人生三十年 72

薪酬大于薪水 74

三大生涯规划导向 78

成为职业专家 81

第二节 会打杂是第一能力 84

工作是从打杂开始的 84

邻家的绿地并不总是更绿更好 87

蘑菇是怎样长出来的 89

第三节 自我管理是第二能力 90

投资“第二象限” 91

抓住最重要的20％ 96

用“PDCA循环”管理工作和人生 98

第四章 情商比智商重要 103

第一节 情商是一种能力 105

职场中的四种人 106

自我情绪觉察 108

自我情绪管理 110

自我激励能力 112

认知他人的能力 114

第二节 和谐人际关系的三大法宝 116

克服嫉妒 116

善于赞美 119

感恩拥有 120

第三节 职场新人的两大“贵人” 122

老板和上司是第一“贵人” 122

同事是你的第二“贵人” 128

第五章 团队比个人重要 135

第一节 红杉树与红杉林 138

团队是什么 139

一滴水与一片海 142

高绩效团队的特征 145

第二节 沟通就是生产力 147

清晰地发送信息 149

学会倾听 149

积极反馈 152

第三节 万紫千红才是春 154

团队里的“九个人” 155

共赢与共享 157

欣赏与互补 158

第四节 让水滴永不干涸 159

认同企业价值观 159

获得信任 162

不做“独行侠” 165

第六章 第一比第二重要 169

第一节 迈入“一流阵营” 172

第一的优势富集效应 173

第一的竞争优势 176

赢在起点 178

第二节 赢在职场的六大超越 180

自信——精神超越 181

速度——起点超越 183

勤奋——时间超越 185

担当——问题超越 188

学习——标杆超越 189

创新——方法超越 193

第三节 职业成功的多一盎司定律 197

结果总是多一点 198

效率总是快一点 199

质量总是好一点 203

成本总是省一点 205