晋商成败的66个细节PDF电子书下载

第一章 开拓进取，勤劳刻苦的创业精神——晋商个体崛起的关键细节 1

．“走西口”的山西人2 1

．吃得苦中苦，方为人上人7 2

．不惧风险，勇于开拓10 3

．克勤克俭，富而若贫13 4

．敢开风气之先河16 5

．开拓与内敛并存的性格20 6

．抓住机遇乘时而起23 7

．对外开拓的先锋26 8

第二章 帮靠互助，共同壮大的群体精神——晋商群体崛起的关键细节 9

．晋商足迹遍天下32 9

．帮靠互助，注重乡谊36 10

．具有浓厚地域色彩的圣贤信仰39 11

．休戚相关的朋合与合伙经营制度 43 12

．媲美现代连锁店的联号制 46 13

．重视建立稳定的贸易伙伴49 14

．以同乡为根基的用人制度52 15

．注重子孙后代经商意识的培养54 16

第三章 义利并重，以义制利的价值观——晋商重商崇义的关键细节 17

．挟义求利，以义制利60 17

．褒商扬贾的价值观念63 18

．信用为本 诚实守信67 19

．公平交易，不图小利70 20

．以礼待人，顾客至上73 21

．和衷为贵，团结互助75 22

．结官帮官，大树底下好乘凉79 23

．爱国济民，急公好义84 24

第四章 法规严密，超越时代的管理制度——晋商长盛不衰的关键细节 25

．充分授权的经理负责制 90 25

．法规严密的监督制度95 26

．宽严并济的号规99 27

．成大事应谨慎102 28

．修身正己，治企先治家106 29

．与时俱进的家族式管理109 30

．领先时代的标期制度113 31

．先进的风险防范机制117 32

第五章 不拘一格，品行第一的用人之道——晋商注重人才培养的关键细节 33

．得人则兴，失人则衰122 33

．谨慎选人，品行第一125 34

．知人善任，用人所长129 35

．用人不疑，惜才爱才132 36

．重金聘人才，后者能居上135 37

．独具特色的学徒制140 38

．两权分离的企业管理模式144 39

．意义深远的人身顶股制 147 40

．按劳与按资历相辅相成的工资福利制度 152 41

第六章 晋商纵横天下的经营手段——晋商立足市场的关键细节 42

．重视质量，造就百年老字号156 42

．严谨工艺，打造出长胜不衰的名牌159 43

．重视商号牌匾162 44

．重视招牌的使用166 45

．敢冒风险，借债经营169 46

．多渠道全方位的资金筹集手段172 47

．依靠自身积累，将利润转化为资本175 48

．以销联产，销产挂钩177 49

第七章 与时逐利，变化之中觅商机——晋商掌控市场的关键细节 50

．紧跟市场，高超的把握市场能力 182 50

．掌握经营的主动权185 51

．重视信息，善于预测188 52

．先知先变，薄利多销191 53

．灵活应变，抓紧商机194 54

．因地制宜，以货易货196 55

．重视宣传，以广告夺人201 56

．灵活务实的采购销一体化205 57

第八章 错失良机，盛极而衰——晋商由盛转衰的关键细节 58

．错失第五次历史机遇210 58

．小农意识使晋商失去了活力 214 59

．产权混乱，改革失败218 60

．深陷官商结合的陷阱223 61

．皇帝的买卖不好做227 62

．决策人偏安一隅，闭目塞听231 63

．不能摆脱的“自卑”心理235 64

．扭曲的官本位意识238 65

．日益腐化堕落的晋商后代241 66