中国政府研究与开发投入对就业的效应研究PDF电子书下载

导言 1

一、问题的提出 1

二、研究现状及其评述 3

三、研究目的、研究方法和框架结构 11

第一章 R&D投入与技术创新相关理论 19

第一节 政府R&D投入与企业R&D投入之间关系 19

一、R&D投入的相关概念 19

二、政府R&D投入与企业R&D投入应有不同的分工和侧重 20

三、政府可以运用R&D投入政策对企业R&D投入进行诱导 21

四、政府R&D投入对企业R&D投入的诱导途径与诱导时滞 22

第二节 R&D投入对技术创新的作用机理 23

一、技术创新的定义 23

二、创新行为的特点与形成机制 24

三、R&D投入与技术创新过程 30

四、持续创新过程分析 34

五、R&D投入对技术创新的效果 35

第三节 R&D投入与技术创新相关问题研究 38

一、技术创新的扩散：曼斯菲尔德模型 38

二、技术创新与市场结构：卡曼、施瓦茨理论 39

三、技术创新与企业规模：弗里曼假说 41

四、技术创新与行业进入：列文的动态考察 42

五、技术创新与不确定性：企业目标函数 43

第二章 技术创新与就业关系理论 45

第一节 技术创新作用与就业的机理 45

一、技术进步的类型及其对就业的影响 45

二、技术进步作用于就业的机理 48

三、对技术进步就业效应的实证研究 52

第二节 技术创新、内生经济增长与就业 58

一、经济增长理论简要回顾 58

二、内生化后的R&D模型 64

三、内生增长与就业关系理论 67

四、内生增长理论中的就业政策含义 78

第三章 政府R&D投入的就业效应理论模型 80

第一节 理论总结和相关问题思考 80

一、重要理论观点总结 80

二、上述理论对研究的启示与相关问题思考 83

第二节 研究思路的确立与理论模型建立 85

一、研究总体思路 85

二、基本理论模型 86

第四章 政府R&D投入对就业的宏观效应研究 93

第一节 政府R&D投入对企业R&D投入的诱导效应及其时滞分析 93

一、政府R&D投入的诱导效应模型建立与实证分析 93

二、政府R&D投入的诱导时滞模型的建立与实证分析 96

第二节 政府R&D投入就业乘数效应研究 97

一、理论推导 97

二、对上述各模型参数进行估计的结果 100

三、结论 105

第三节 政府R&D投入对就业的动态效应研究 107

一、政府R&D投入对就业规模的动态效应 107

二、政府R&D投入对就业的动态效应模型建立与实证分析 109

三、模型的经济意义与政策意义 113

第五章 政府R&D投入的产业就业效应研究 114

第一节 政府R&D投入与产业就业分布 114

一、政府R&D投入、产业结构和就业结构之间的关系 114

二、中国政府R&D投入的产业分布特点 118

第二节 政府R&D投入对不同产业就业效应的实证分析 123

一、实证分析过程 123

二、实证分析结论 126

第六章 政府R&D投入的区域就业效应研究 128

第一节 政府R&D投入与区域就业分布 128

一、政府R&D投入、区域经济结构与就业结构 128

二、中国区域经济结构特点 130

三、政府R&D投入的区域结构分析 133

第二节 政府R&D投入对不同区域就业效应的实证分析 139

一、实证分析过程 139

二、区域就业的政府R&D投入就业乘数的分析比较 142

第七章 政府R&D投入政策与就业效应的国别分析 144

第一节 政府R&D投入就业效应的国别比较 144

一、政府R&D投入总量的国际比较 145

二、R&D投入结构的国际比较 146

三、就业结构的国际比较 148

四、各国R&D资源投入模式的一般分析 150

第二节 对样本国家政府R&D投入就业效应的实证分析 153

一、实证分析过程 153

二、结论 154

第八章 政府R&D投入的人才战略效应分析 156

第一节 人才战略的理论基础与主要内容 156

一、人力资本理论 156

二、人力资本与经济增长 158

三、中国人力资本的现状 160

四、政府R&D投入是对人力资本的投资 162

五、人才战略理论的主要内容 164

第二节 中国R&D人力资源现状分析 167

一、R&D人力资源总体情况 168

二、R&D人力资源的分布特征 174

三、几点结论 178

第三节 政府R&D投入的人才战略效应分析 180

一、政府R&D投入的人才需求拉动效应分析 181

二、政府R&D投入的人才结构优化调整诱导效应分析 187

三、政府R&D投入的人才乘数加速效应分析 191

四、政府R&D投入的人才流动效应分析 194

第九章 政府R&D支出的福利效应分析 196

第一节 政府R&D支出的福利效应 196

一、福利、社会福利和公共福利 196

二、政府的公共管理职能与政府R&D支出的必要性分析 197

第二节 中国政府R&D支出的福利效应的实证分析 201

一、政府研究和开发支出与人均GDP水平的提高 204

二、政府科学研究和试验开发（R&D）支出与城乡居民收入水平的提高 205

三、政府R&D支出与我国恩格尔系数的关系 207

四、政府研究和开发支出对就业的影响 209

五、政府R&D支出与社会发展 210

第十章 建立促进就业的政府R&D投入政策体系 215

第一节 就业的一般理论与政策 215

一、就业与失业理论、政策的产生与发展 215

二、西方国家促进充分就业的政策措施及手段 217

三、中国目前面临的就业压力 222

四、解决失业问题的一般途径 226

第二节 政府R&D支出的一般理论与政策 233

一、技术创新与集约型经济增长 234

二、政府干预技术创新的理论依据 235

三、政府干预技术创新的政策取向 240

四、政府对企业R&D资助的方式及利弊分析 243

第三节 建立促进就业的政府R&D投入政策体系 251

一、建立促进就业的政府R&D投入政策体系的必要性 251

二、促进就业的政府R&D投入政策体系的目标、手段、传导途径和规划 254

三、建立促进就业的政府R&D投入政策体系的内容、方法和步骤 258

结论 263

一、总结与结论 263

二、论文创新点 266

三、有待进一步研究的问题 267

参考文献 268

后记 281