财务主管必备全书PDF电子书下载
- 电子书积分:15 积分如何计算积分?
- 作 者:东方智编著
- 出 版 社:北京:当代世界出版社
- 出版年份:2005
- ISBN:7801159497
- 页数:464 页
财务主管必备的素质能力 2
财务主管管什么 5
当好老板的参谋 7
既要懂科学,又要懂艺术 10
新时代财务管理十大变革 13
树立财务管理新观念 16
培养良好的工作习惯 18
必不可少的“职业病” 20
企业管理应以财务管理为中心 24
成功理财的十大原则 27
企业财务机构的设置 30
建立财务管理的基本制度 32
树立全员理财观 36
健全财务决策机制 39
高效的财务激励机制 43
严格的财务约束机制 45
强有力的财务监督机制 47
财务规划的特点和作用 50
制定高效财务计划 52
怎样进行有效的预算 57
选择不同的预算管理模式 60
选择合适的预算方法 65
如何提高公司的融资能力 70
企业融资方式的选择原则 73
企业如何获得发展资金 74
借鸡生蛋有利也有弊 78
如何获得银行贷款 81
与多家银行搞好关系 83
如何发行股票和债券 86
如何在企业内部融资 89
如何申请风险投资 90
以诱人的计划吸引投资 95
融资实用秘法:延期支付 97
别怕得罪供应商 99
租赁经营的优缺点 100
利用企业资产变卖筹资 103
优化公司筹资结构 105
必须持有足够的现金 110
把握资金流动的特点 112
认识资金周转计划 114
良好的资金计划需部门间协调合作 117
管理和使用现金的五个技巧 121
加速资金周转方法 124
节省现金的小窍门 127
如何弥补不足资金 130
用现金解决现金流量问题 132
最佳的状态是零库存 135
留有机动资金,有备无患 137
对付财务困境的基本原则 140
如何应付突发性支出 143
全面认识成本管理 146
对企业成本敏锐起来 152
利润=销售额-成本 155
合理地控制成本 159
降低生产成本的技巧 162
如何降低采购成本 165
如何降低劳务成本 167
人员成本,仍需降低 170
把责任落实到人头 173
化解投资风险的转运大法 174
如何控制不必要的花销 178
销管费用控制的具体对策 180
如何控制营销业务费用 182
削减开支的五种技巧 186
用花钱的办法省钱 187
别让资金白白闲置 192
投资的种类有哪些 195
影响投资的主要因素有哪些 197
用最少的钱办最大的事 200
分析风险,趋利避害 202
鸡蛋不要放在一个篮子里 206
企业主要的投资工具 208
避开投资的陷阱 213
固定资产投资有哪些特点 223
开创新事业应慎之又慎 225
特殊的投资工具——风险投资 228
善于投资,敢于投资 231
加速回收货款 236
企业持有应收账款的成本 237
建立应收账款控制机制 239
防范和减少死账、坏账发生的策略 242
掌握客户的信用状况 245
如何判断可能的呆账 247
制订合理的收账方针 250
全面掌握客户资料 252
应收账款的催收措施和方法 255
摸清债务人的境况与心理 256
讨债人的公关能力 258
讨债要商量着来 262
成功讨债八大高招 265
随时掌握财务动态 276
从财务报表看破天机 277
全面解读企业财务信息 280
企业资金状况的晴雨表 284
财务数据的三个关键 286
如何对企业偿债能力进行分析 289
如何对资金周转状况进行衡量 292
如何对企业获利能力进行衡量 294
如何对市况进行测定 296
企业并购中的财务分析 298
增强财务风险意识 302
警惕财务隐患,防范财务危机 306
当心资金流转中的暗礁 309
如何预测企业的衰败 312
赢利之后也会破产 314
吸血大鳄——存货 317
双刃剑——销售扩大 320
潜在危机——“合理化投资” 322
妙手借款,扭转困境 326
绝境求生,多种挽救方法 327
企业内部现金管理制度 334
货币资金过失的查找 338
现金的铁腕控制 339
精确的营业收入控制 341
存货过失的查找 346
固定资产过失的查找 347
成本、费用过失的查找 348
收入过失的查找 349
规定业务处理程序 351
规范会计记录 353
建立会计过失防范体系 355
区别会计舞弊的思路 358
会计舞弊的查证方法 361
如何辨别计算机舞弊 364
掌握必要的税务知识 368
避税是一种经营智慧 376
如何做到合法避税 378
筹资避税法 381
固定资产折旧避税法 383
新产品避税法 386
税收优惠法 388
如何应对税务大检查 391
贪小便宜吃大亏 394
小心吃官司、掉脑袋 396
协调好公司外部财务关系 402
以出色的工作赢得股东信任 404
怎样与银行搞好关系 407
让总经理依赖你 414
取得其他部门的理解与支持 416
如何与销售部门进行沟通 417
如何与生产部门进行沟通 419
如何与采购部门进行沟通 423
协调好与债权人的关系 426
建立企业理财文化 429
因人而异的用人策略 436
管理规则,和谐与制衡 438
定期进行职务轮换 441
以团队精神引导竞争 442
与下属成为朋友 445
制造民主的气氛 447
制定有效的激励计划 450
授予下属适当的权力 453
批评下属应注意情感因素 456
怎样提供口头指令 459
做好下属的考评工作 462
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