劳动法与社会保障法PDF电子书下载

第一章 劳动法概述 1

第一节 劳动法的概念及调整对象 1

第二节 劳动法的理论基础 7

第三节 劳动法的地位与作用 9

第四节 劳动法的基本原则 12

第五节 劳动法渊源及其体系框架 17

第二章 劳动法的产生与发展 22

第一节 劳动法的起源 22

第二节 外国劳动立法简况 24

第三节 中国劳动立法概况 27

第四节 国际劳动立法 35

第三章 劳动法律关系 41

第一节 劳动法律关系概述 41

第二节 劳动法律关系的主体 43

第三节 劳动法律关系的内容 47

第四节 劳动法律关系的客体 53

第五节 劳动法律关系的产生、变更和消灭 54

第四章 促进就业制度 57

第一节 促进就业制度概述 57

第二节 劳动力市场和职业介绍制度 64

第三节 职业培训制度 71

第四节 特殊劳动者的就业保障制度 78

第五章 劳动合同制度 85

第一节 劳动合同概述 85

第二节 劳动合同的形式和内容 95

第三节 劳动合同的订立 100

第四节 劳动合同的法律效力 105

第五节 劳动合同的履行、变更与终止 108

第六节 劳动合同的解除 110

第六章 集体合同制度 120

第一节 集体合同概述 120

第二节 集体合同的订立和效力 129

第三节 集体合同的主要内容 135

第四节 集体合同的履行、变更、解除与终止 137

第五节 不当劳动行为 138

第七章 工资法律制度 143

第一节 工资概述 143

第二节 最低工资制度 146

第三节 工资制度的改革和工资形式 150

第四节 工资的集体协商 153

第五节 工资保障制度 155

第八章 劳动安全卫生法律制度 161

第一节 劳动安全卫生概述 161

第二节 劳动安全法律制度 165

第三节 劳动卫生法律制度 167

第四节 劳动安全卫生管理制度 171

第五节 特殊劳动保护制度 184

第九章 工作时间与休息时间制度 188

第一节 工作时间制度 188

第二节 休息时间制度 192

第三节 加班加点制度 196

第十章 劳动争议处理制度 199

第一节 劳动争议处理概述 199

第二节 劳动争议处理机构 203

第三节 劳动争议处理程序 205

第十一章 劳动监察制度 210

第一节 劳动监察制度概述 210

第二节 劳动监察制度的基本内容 212

第十二章 违反劳动法的责任 222

第一节 违反劳动法责任概述 222

第二节 违反劳动合同的法律责任 225

第三节 违反劳动基准法的责任 227

第四节 违反劳动行政管理的法律责任 231

下编 234

第十三章 社会保障法概述 234

第一节 社会保障的概念 234

第二节 社会保障法的调整对象 238

第三节 社会保障法的基本原则 240

第四节 社会保障法的地位与作用 243

第十四章 社会保障法的产生与发展 248

第一节 社会保障法的历史沿革 248

第二节 社会保障的制度模式 251

第三节 中国社会保险制度的建立与发展 253

第十五章 社会保险法律制度 258

第一节 社会保险法律制度概述 258

第二节 养老保险制度 262

第三节 医疗保险制度 270

第四节 工伤保险制度 273

第五节 失业保险制度 281

第六节 生育保险制度 286

第十六章 社会救济制度 289

第一节 社会救济制度概述 289

第二节 社会救济制度的基本内容 291

第十七章 社会福利法律制度 296

第十八章 社会优抚法律制度 302

第一节 社会优抚制度概述 302

第二节 社会优抚制度的基本内容 305

第三节 社会优抚制度的发展和完善 311

参考书目 315

后记 316