普通高等教育经济管理类规划教材 管理学原理PDF电子书下载

1第一章 管理 1

第一节 管理概述 2

第二节 管理环境及管理学的研究方法 8

第三节 管理者与管理的对象 13

第四节 企业社会责任与管理道德 16

2第二章 管理思想的形成与发展 24

第一节 管理思想的演变 26

第二节 西方古典管理理论 32

第三节 行为科学理论 39

第四节 现代管理理论丛林 42

3第三章 计划 48

第一节 计划及计划工作 49

第二节 计划编制的方法 56

第三节 目标及目标管建 60

4第四章 组织 71

第一节 组织概述 72

第二节 组织结构 76

第三节 组织结构设计与组织变革 78

第四节 组织人员配备 86

第五节 组织文化 90

5第五章 决策 96

第一节 决策概述 97

第二节 决策的类型与程序 100

第三节 决策的方法 104

6第六章 领导 113

第一节 领导概述 113

第二节 领导方式 118

第三节 领导理论 121

第四节 领导者的素质与修养 127

第五节 领导艺术 129

7第七章 激励 134

第一节 激励概述 135

第二节 激励理论 138

第三节 管理中的激励 146

8第八章 沟通 153

第一节 沟通概述 154

第二节 沟通类型与形式 157

第三节 有效沟通的途径 162

第四节 冲突管理 168

9第九章 控制 176

第一节 控制的原理 176

第二节 控制的过程与类型 181

第三节 控制的手段与方法 187

第四节 有效控制的要求 195

10第十章 管理创新 201

第一节 创新概述 202

第二节 创新过程与主体 204

第三节 创新的内容与方法 208

第四节 中国企业的管理创新 224

第五节 管理创新的思想 229

参考文献 242