中国大型工业企业战略性再造研究PDF电子书下载

第一篇 中国工业企业再造理论探讨 3

论国有工业企业在深化改革中的战略性重构 3

中国大型工业企业战略性再造的两个层面及理论基础 13

中国企业再造研究 28

试论中国大中型企业组织结构战略再造 45

中国企业再造：由无机企业到有机企业 58

基于复杂性科学的管理熵、管理耗散结构理论及其在企业组织与决策中的作用 75

国有企业经营决策约束非刚性的对策 90

论企业管理理论发展的阶段、规律和趋势 96

柔性化、虚拟化：21世纪企业管理发展趋势 108

面向二十一世纪国有企业信息化发展战略 120

第二篇 企业生产方式与流程再造 129

大规模生产和大规模定制在中国的历史性命运 129

论现代企业生产流程再造 141

关于大型企业流程再造的几点思考 164

整合、集成和流程再造及其现实意义 179

企业业务流程建模法——DEMO 方法 193

评价相对效率的投入—产出型 DEA 206

论企业再造与技术创新 215

第三篇 企业营销系统再造 227

论企业营销理念再造 227

论企业市场营销流程线的再造 239

企业再造过程中的营销安全及其预警指标体系问题研究 251

企业再造中营销模式的选择 265

创新与经营重建——美、日企业经营重建活动对中国企业的启示 281

利用信息技术突破传统销售组织结构约束 290

第四篇 企业资产重组与财务管理再造 301

国企产权重组中几个重要理论问题辨析 301

国有企业股份制再造的模式与方法 311

上市公司控制型资产重组中的问题分析及对策 338

我国大型国有企业财务再造研究 355

对所有者财务的若干理论问题研究 364

再造充满活力的国企融资机制 375

试论企业资产质量优化与评价 379

第五篇 企业人力资源管理与激励机制再造 389

国有企业人力资源管理再造的路径探讨 389

组织发展中的企业文化和企业人力资源战略协同研究 400

四川省企业经营管理者职业化市场化发展战略研究 415

管理者效用特征与企业管理目标 445

国有企业经营管理者道德风险与防范——兼论国有企业经营管理者的选拔、激励与监督机制 456

企业再造中的伦理 467

对我国大型国有企业收益分配机制再造的探讨 477

论国有企业经理的激励与约束机制 484

第六篇 工业企业再造案例 495

长城电脑 BPR、ERP 及 E-business 整合实施案例 495

M 公司企业再造实证研究 542

成都飞机制造(集团)公司实施企业再造工程研究 613

铁二局股份制改造实证分析 662

宇胜公司薪酬体系再造 709