当前位置:首页 > 社会科学
中国秘书专业资格证书教程  2011版
中国秘书专业资格证书教程  2011版

中国秘书专业资格证书教程 2011版PDF电子书下载

社会科学

  • 电子书积分:15 积分如何计算积分?
  • 作 者:中国高等教育学会秘书学专业委员会组编;张晋峰总策划;范立荣总主编
  • 出 版 社:北京:中国人民大学出版社
  • 出版年份:2012
  • ISBN:9787300150901
  • 页数:451 页
图书介绍:随着时代的发展,秘书的职能和作用已经从负责打字、分发文件、给领导端茶送水等简单辅助工作向管理类发生了转变,即不仅要参与工作计划的制订,处理一些商务或政务,而且很多时候还要协助领导层作出决策。所以,社会对秘书的职业水平要求也越来越高。本书针对中国秘书行业的现状,从“做人”之道、 “做事”之道、 “办文”之道、 “办会”之道和“办事”之道五个方面展开编写,深入秘书行业要求的实际,以期对秘书进行有效的资格培训,提高秘书的职业修养和职业素质。
《中国秘书专业资格证书教程 2011版》目录

1 秘书做人篇 3

第一章 认清角色 明确职能 3

第一节 秘书的概念和秘书工作的特征 3

第二节 秘书的基本职能 5

第二章 厚德载物 诚信笃行 10

第一节 职业道德概述 10

第二节 社会主义职业道德的基本规范 14

第三节 秘书行业的特殊职业道德规范 16

第四节 职业道德修养 19

第三章 山有高低 水有长短 23

第一节 秘书做人的层次 23

第二节 影响做人层次的主要因素 25

第三节 提升做人层次的基本途径 27

第四章 海纳百川 有容乃大 29

第一节 秘书做人的心量 29

第二节 秘书做人的态度 32

第五章 举止有度 慧秀其中 36

第一节 秘书的涵养 36

第二节 秘书的责任 38

第六章 方圆相济 张弛有度 42

第一节 秘书做人的规矩 42

第二节 秘书做人的艺术 45

2 秘书办文篇 51

第一章 办文基础知识 51

第一节 认识文书与公文 52

第二节 认识公文处理流程 55

第二章 公文写作基本知识 73

第一节 公文写作的基本特点 74

第二节 公文写作的基本步骤 75

第三节 公文写作的基本要求 77

第三章 怎样撰写常用公文 88

第一节 学会写请示 89

第二节 学会写报告 91

第三节 学会写通知 94

第四节 学会写通报 97

第五节 学会写批复 99

第六节 学会写公函 101

第七节 学会写会议纪要 103

第四章 怎样撰写事务文书 109

第一节 学会编写简报 110

第二节 学会做会议记录 112

第三节 学会制定计划 114

第四节 学会写总结 117

第五章 怎样撰写商务文书 121

第一节 学会写商务契约文书 122

第二节 学会写商务信函 129

3 秘书办会篇 153

第一章 会议概述 153

第一节 商务活动与会议 154

第二节 会议的管理 156

第二章 商务会议的类型与特点 170

第一节 商务会议的主要类型 171

第二节 商务会议及商务会议组织工作的特点 185

第三章 会议管理工作 190

第一节 会议准备工作 191

第二节 会中工作 201

第三节 会后工作 205

第四章 会议信息工作 214

第一节 会议信息类型 215

第二节 会议信息搜集 217

第三节 商务会议信息加工 221

第四节 会议信息传递 227

第五节 现代化会议信息交流 236

4 秘书办事篇 245

第一章 时间管理与工作安排 245

第一节 时间管理 245

第二节 计划管理工作 250

第三节 工作日程安排 251

第四节 安排约会 257

第二章 日常事务管理 264

第一节 值班事务管理 264

第二节 印信管理 270

第三节 成本控制与管理 273

第四节 通信工作 275

第三章 迎接八方来客 282

第一节 接待准备 282

第二节 接待礼节 284

第三节 接待计划的制定与实施 292

第四节 接待咨询工作 295

第五节 涉外接待基本规范 297

第四章 信息管理 306

第一节 秘书人员信息工作的内容与要求 306

第二节 秘书人员信息工作的任务 308

第三节 信息保密工作要点 315

第五章 活动安排与应酬 318

第一节 商务应酬 318

第二节 商务活动 323

第三节 有效沟通技巧 330

第六章 文档管理 335

第一节 文档分类 335

第二节 文档存储 337

第三节 文档查阅 339

第四节 文档分装 341

第五节 文档销毁 342

第六节 文档保密 343

第七章 提高调研能力,做领导“高参” 346

第一节 调查研究的内容与课题确定 346

第二节 调查研究的类型 349

第三节 调查研究的程序和步骤 351

5 秘书学习篇 365

第一章 何谓学习 365

第一节 学习的基本知识 365

第二节 学习的基本原理 368

第三节 学习的主体 371

第四节 学习的诉求 372

第二章 学习什么 377

第一节 学习的客体 377

第二节 知识的学习 381

第三章 怎样学习 393

第一节 学习的方法 393

第二节 学习的策略 401

第三节 会学习——现代秘书职业化进程的时代要求 404

考核大纲 412

秘书做人篇 412

一 培训内容与考核要求 412

二 评估目标与考核标准 414

秘书 414

高级秘书 416

秘书办文篇 418

一 培训内容与考核要求 418

二 评估目标与考核标准 420

秘书 420

高级秘书 422

秘书办会篇 425

一 培训内容与考核要求 425

二 评估目标与考核标准 427

秘书 427

高级秘书 429

秘书办事篇 431

一 培训内容与考核要求 431

二 评估目标与考核标准 435

秘书 435

高级秘书 437

秘书学习篇 440

一 培训内容与考核要求 440

二 评估目标与考核标准 441

秘书 441

高级秘书 443

附录一 《中国秘书专业资格证书》考试报考条件 445

附录二 《中国秘书专业资格证书》考试培训时间安排 446

附录三 《中国秘书专业资格证书》考试试题样式 447

相关图书
作者其它书籍
返回顶部