领导者习惯:卓越管理的22个必备技能PDF电子书下载
- 电子书积分:10 积分如何计算积分?
- 作 者:(美)马丁·拉尼克著;王新玲译
- 出 版 社:成都:四川文艺出版社
- 出版年份:2019
- ISBN:9787541149191
- 页数:239 页
图书介绍:这是一本培养领导般工作习惯的思维哲学书。本书所提供的简单、原始的方法,可显著改善读者工作中最薄弱的领域。书中所展示的5分钟练习和真实范例,突出了众多优秀领导者身上所具备的最重要的技能,并将这些技能分解成更微小、具体的行为。每次攻克一个行为,在行为自动化之前,将有意识地学着掌握每一个行为。本书通过评估测验、心理分析和具体指导帮读者找到自身需要改进的地方,并培养趋向成功的惯性行为,改掉那些让人疏离的不良行为。书中提供了丰富的技能训练,从学会管理优先级到克服阻力、积极倾听……通过训练你将赢得尊重并看到成果。
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《领导者习惯:卓越管理的22个必备技能》目录
序言 劳拉的故事 1
第一部分 领导力运行原理 7
第一章 领导力是一系列习惯的集合 9
第二章 领导者习惯公式 27
第二部分 建立你的领导技能 49
第三章 如何坚持练习 51
第四章 从5分钟练习到全面的技能训练 73
第五章 开始你的领导力习惯训练 91
第三部分 技能发展练习 107
第六章 完成任务 111
技能1:管理优先级 112
技能2:计划和组织工作 115
技能3:妥善委派任务 118
技能4创造紧迫感 122
技能5:分析信息 125
技能6:思考解决方案 128
技能7:做出正确的决定 131
技能8:专注于客户 135
技能9:销售愿景 139
技能10:创新 142
技能11:管理风险 146
第七章 专注于人 149
技能12:影响他人 150
技能13:克服个体抗拒 153
技能14:优质谈判 157
技能15:授权他人 161
技能16:指导和训练 164
技能17:建立团队精神 167
技能18:建立战略关系 171
技能19:表达关心 174
技能20:积极倾听 178
技能21:清晰沟通 181
技能22:魅力交谈 183
第四部分 鼓励他人发展新技能 187
第八章 激励改变 189
第九章 培养领导习惯 211
致谢 237
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