企业应对金融危机法律读本PDF电子书下载

第一章　企业风险防范篇 1

第一节　企业的风险管理 2

一、企业的风险管理 2

二、企业需要防范的主要法律风险 10

第二节　企业法律风险防范 12

一、法律风险防范概述 13

二、法律风险防范流程、分类及原则 14

三、法律风险管理中的理念塑造 19

第三节　企业法律风险防范制度 26

一、法律风险防范制度概述 26

二、法律风险防范制度的主要内容及操作要点 30

第四节　企业法律风险防范机构 32

一、企业内部的三道防线 32

二、企业外部的两个智囊 42

第二章　生产经营篇 46

第一节　企业生产中的风险及防范 46

一、安全生产风险的含义 46

二、安全生产风险的控制 47

第二节　企业营销中的风险及防范 51

一、企业营销风险的含义 51

二、企业营销风险及控制 52

第三章　债权债务篇 56

第一节　债权清理 57

一、债权分类 57

二、债务人资信调查 60

三、债权处理机制 61

第二节　债权追索——向债务人追索 66

一、债务人不同状态的应对 66

二、债权追索的方式 72

第三节　债权追索——向第三人追索 79

一、担保人 79

二、代位受偿中的次债务人 82

三、合伙人 84

四、一人公司的股东 88

五、股东 90

六、撤销、合并、分立后的债务承受人 94

七、企业法人的分支机构 96

八、有协助执行义务的单位或个人 100

第四节　债权实现的其他方式 102

一、债权转让 102

二、三角债的处理 105

三、参与债务人的债务重组 106

四、申请债务人破产 108

第五节　债务的处理 109

一、债务分类 109

二、债务处理原则 111

三、债务处理方式 112

第四章　融资借贷篇 124

第一节　融资步骤 125

一、融资评估 125

二、融资决策 129

第二节　内部融资 133

一、内源性融资概述 134

二、留存盈余融资 134

三、固定资产折旧融资 135

四、完善内源性融资的支持体系 135

第三节　银行融资 139

一、现有银行债务的处理 139

二、不动产抵押融资 142

三、动产、货权质押授信融资 146

四、应收账款融资 148

五、权利质押融资 150

六、外汇抵押融资 154

七、票据贴现融资 155

八、保理业务融资 156

九、法人账户透支融资 158

十、委托贷款融资 159

十一、项目融资 161

十二、杠杆并购融资 162

十三、银行创新品种贷款 164

第四节　股权融资 167

一、股权出让融资 167

二、增资扩股融资 170

三、私募股权融资 170

第五节　商业信用融资 176

一、商业信用融资概述 176

二、应付账款融资 178

三、预收货款融资 179

四、商业票据融资 179

第六节　信托融资 180

一、信托融资概述 180

二、企业内部集资的信托解决方案 182

第七节　民间融资 184

一、民间借贷 184

二、小额贷款公司融资 185

三、典当融资 187

第八节　政策性融资 190

一、政策性融资的概念和分类 190

二、科技型中小企业技术创新基金 192

三、中小企业国际市场开拓资金 192

第九节　融资租赁 193

一、融资租赁的概念 193

二、融资租赁的特征 194

三、融资租赁的优点 194

四、融资租赁的种类 195

五、融资租赁的项目运作步骤 196

第五章　并购重组篇 198

第一节　企业并购准备 199

一、并购决策 199

二、选择目标企业 202

三、法律尽职调查 204

四、选择并购方式 204

五、选择融资方式和支付方式 206

第二节　非上市企业并购 214

一、并购模式 214

二、公司合并 216

三、管理层收购 220

第三节　上市公司并购 224

一、我国上市公司收购的重要规则 224

二、权益变动的信息披露 228

三、要约收购 232

四、协议收购 238

五、间接收购 249

六、定向发行新股 252

第四节　国有产权并购的特殊问题 259

一、产权、产权交易和产权交易市场 259

二、国有产权转让的交易方式 262

三、目标企业用地的处理 266

四、目标企业员工的安置 271

第六章　破产重整篇 273

第一节　破产决策 273

一、什么是破产 274

二、破产的积极意义和消极影响 276

三、破产决定 279

第二节　破产程序和组织 281

一、破产申请 282

二、破产受理 283

三、破产管理人 286

四、破产财产 288

五、破产费用 291

六、共益债务 293

七、破产债权的申报 294

八、债权人会议 298

第三节　重整制度 300

一、重整制度概述 300

二、重整期间的法律效果 303

三、重整计划的制定和内容 306

四、重整计划的生效 309

五、重整计划的执行和监督 313

第四节　和解制度 314

一、和解制度概述 315

二、和解申请 315

三、和解协议的审查 316

四、和解协议的执行 317

第五节　破产清算 318

一、破产宣告 318

二、破产财产的变价和分配 319

三、破产清算程序的终结 323

第六节　普通清算 324

一、清算概述 325

二、普通清算程序 328

三、清算组的法律地位 333

第七章　劳动用工篇 335

第一节　裁员的条件和限制 335

一、解除劳动合同之一种 335

二、经济性裁员的四种情形 338

三、经济性裁员的条件限制 340

四、经济性裁员的对象限制 341

第二节　裁员的法律风险控制 344

一、裁员决策要慎重 344

二、裁员方案要科学合理 344

三、裁员的程序要合法有序 345

四、裁员实施要柔性化 346

五、外国企业代表机构“裁员”的特别程序 348

六、特殊劳动关系的处理 350

第三节　经济性裁员的法律责任 355

一、《劳动合同法》与政府的监督检查 355

二、裁员违法的法律责任 356

三、经济性裁员的经济补偿金 357

四、劳动合同约定违约金的处理 361

五、违约金与损害赔偿金的竞合处理 363

第四节　裁员中的劳动争议 366

一、工资和加班费 366

二、休假的补偿 373

三、女职工的特殊问题 378

四、社会保险金 380

第五节　裁员劳动争议处理实务 383

一、劳动争议的自愿协调原则 383

二、争议的和解与调解 384

三、劳动争议仲裁处理规则 387