社会变革中的大学管理PDF电子书下载

第一章　大学组织概念和理论 1

第一节　组织与大学组织 1

引言 1

第二节　组织结构与大学组织结构 5

第三节　管理理论的演进 10

第二章　不同体制下的大学组织结构 20

第一节　集权体制下的大学组织结构 20

第二节　分权体制下的大学组织结构 25

第三章　不同发展阶段的大学组织结构 30

第一节　精英化阶段的大学组织结构 30

第二节　大众化阶段的大学组织结构 32

第三节　普及化阶段的大学组织结构 36

第一节 “大学是传授知识的场所”的大学组织结构 41

第四章　不同大学理念的大学组织结构 41

第二节　“教学与科研相结合”的大学组织结构 42

第三节　“为社会服务”的大学组织结构 47

第五章　引起大学变革的社会环境 51

第一节　任务环境 52

第二节　一般环境 62

第三节　国际环境 72

第六章　社会变革之中的大学变革 80

第一节　技术变革 80

第二节　产品及服务变革 83

第三节　战略及结构变革 87

第四节　文化变革 93

第一节　学科的基本概念 101

第七章　基于学科的大学管理 101

第二节　学科内核和机理 103

第三节　学科的活力 105

第四节　大学组织结构及类型 106

第五节　管理重心下移 107

第六节　大学管理模式的选择 110

第八章　基于教师的大学管理 112

第一节　为教师营造一种更为宽松自由的学术环境 112

第二节　在教育国际化背景下大学教师的管理 127

第九章　基于跨文化的大学管理 136

第一节　跨文化的背景和概念 136

第二节　跨文化的基本特征 141

第三节　跨文化的大学管理 144

第一节　大学经营的前提：大学具有产业属性 159

第十章　基于资本经营的大学管理 159

第二节　资本经营概念的导入和资本经营要素的分析 168

第三节　资本经营下的大学管理 175

第十一章　大学管理的发展趋势 185

第一节　大学管理均权化的趋势 185

第二节　大学管理国际化的趋势 189

第三节　大学管理分类化的趋势 197

第十二章 未来大学的管理模式 203

第一节 自主管理模式 203

第二节　本国特色管理模式 208

第三节　规范管理模式 215

参考文献 221

后记 228