管理学范式理论的发展PDF电子书下载

第一章　管理学范式论要 1

一　管理学范式的含义 1

二　科学共同体和实践社群 11

三　管理学范式属于历史科学性质的范式 23

四　管理学范式是客观的相对真理 34

五　范式视野的扩展 44

第二章　管理学范式的类别 49

一　管理学理论范式与方法论范式的形成 49

二　管理学理论范式的分类 53

三　管理学方法论范式的类别 76

四　超越理性主义方法论范式的局限 85

第三章　管理学隐喻 97

一　管理学隐喻的意义 97

二　管理学隐喻的发展 107

三　后现代思维的管理学隐喻 122

四　对管理学隐喻的再认识 130

一　复杂性范式的提出 135

第四章　复杂性范式 135

二　组织的复杂性 143

三　复杂性范式的种类 153

四　发展管理学复杂性思维 170

第五章　组织理论的新范式 181

一　组织概念的变化 182

二　组织范式的转换 189

三　建构组织范式的思维：从实体论到关系论 195

四　组织的边界：模糊与扩大趋势 201

五　关系网络组织范式与知识社群 211

六　组织间的关系范式：协作网络范式 218

七　重新认识组织理论范式 225

第六章　模块化组织范式 228

一　大型企业组织形态的演进历史 228

二　模块化的内容 234

三　大型企业组织模块化的意义 241

四　模块化组织的动因分析 245

五　模块化组织范式小结 263