阶梯 领导科学锦言PDF电子书下载

2 领导干部任用人五忌 3

3 领导干部善于培养八化人才 3

领导用人编 3

1 领导干部选用人六要 3

6 领导干部识用人八观察法 4

5 领导干部善任人在五用 4

4 领导干部选用人破三格 4

8 领导干部惜用人才十二有 5

7 领导干部选用人时八看 5

11 领导干部知用人八忌 6

10 新任领导干部识人三慎 6

9 领导干部选用人才十善于 6

14 领导干部识用人五视法 7

13 领导干部识用人六验法 7

12 领导干部考察人八观法 7

17 领导干部六留人才术 8

16 领导干部选用人才靠四环境 8

15 领导干部识鉴人七观法 8

21 领导干部善用四种人 9

20 领导干部识用人要五有 9

18 领导干部对下属要四真 9

19 领导干部实绩考察五看 9

25 领导干部选用人三民测评法 10

24 领导干部营造五种环境留住人才 10

22 领导干部选拔人才常用五法 10

23 领导干部用人四合 10

28 领导干部育人十法 11

27 领导干部选用人三式“杂交” 11

26 领导干部选拔人才四择 11

31 领导干部选用人四要诀 12

30 领导干部微观选用人五法 12

29 领导干部宏观选用人五法 12

36 领导干部选用人七考虑 13

35 领导干部对部属长短要三善 13

32 领导干部起用下属做到三让 13

33 领导干部识用人做到三公 13

34 领导干部选拔高学历人才三审视 13

39 领导干部选用人四不惟 14

38 领导干部观察人三看 14

37 领导干部巧用七类型干部 14

42 领导干部选用人把四关破四题 15

41 领导干部用人建立六机制 15

40 领导干部树立以人为本八思想 15

46 领导干部为人才搭建四个平台 16

45 领导干部选用人视觉差五因 16

43 领导干部用人要四论 16

44 领导干部选用人六考 16

49 领导干部选用人讲究五用 17

48 领导干部用人考察坚持八原则 17

47 领导干部初识选人五法 17

53 领导干部知人掌握三律 18

52 领导干部用人避免五重五轻 18

50 领导干部树立四重用人观 18

51 领导干部选人避免五重五轻 18

57 领导干部用人研究五政绩 19

56 领导干部育才五式培养 19

54 领导干部用人要三适 19

55 领导干部用人五必须 19

60 领导干部知人善任处理好四个关系 20

59 领导干部识用人戒五分 20

58 领导干部交流培养把握五性 20

63 领导干部要矫正四重四轻用人观 21

62 领导干部用人途径八交流 21

61 领导干部用人考察六忌 21

67 领导干部选用人把好五关 22

66 领导干部选用人四用诀 22

64 领导干部选用人四种基本功 22

65 领导干部用人要增三力 22

70 领导干部用人四务 23

69 领导干部考评四防止 23

68 领导干部选用人正确处理好六个关系 23

74 领导干部选用人学会四容四用 24

73 领导干部创新用人四机制 24

71 领导干部树立五种人才观 24

72 领导干部选用人破除三见 24

78 领导干部“谋人”抓四点 25

77 领导干部识用人十二看 25

75 领导干部用人贵三知 25

76 领导干部考察关注四型人员 25

80 领导干部十种态度选用人 26

79 领导干部用人六不 26

83 领导干部学会八点化艺术 29

82 正职领导干部用权把握四分寸 29

领导艺术编 29

81 正职领导干部做到五善于 29

87 领导干部化解下属对自己不满三技巧 30

86 领导干部处好下属三要 30

84 领导干部学会善于六让度 30

85 领导干部用度五艺术 30

91 领导干部须具备四招 31

90 领导干部异地交流把握好四度 31

88 领导干部化解下属离心力六多诀 31

89 领导干部工作要求讲五度 31

95 副职领导干部工作四要四不要 32

94 女性领导干部要补三短扬三长 32

92 领导干部从政四要 32

93 领导干部四泼冷水法 32

99 副职适应新任正职五法 33

98 副职领导干部要做到四会四不 33

96 领导干部工作四种超脱法 33

97 新任领导干部五要诀 33

103 领导干部搞调研处理好八知关系 34

102 领导干部用权四借 34

100 领导干部学会四种用权 34

101 主要领导干部工作四字诀 34

106 新任领导干部莫烧四把火 35

105 领导干部给下属施“补药”四时 35

104 领导干部工作“拒绝”十三法 35

110 新任领导干部四宜诀 36

109 领导干部用好四把工具 36

107 领导干部发挥部属才能须四善 36

108 新任领导干部开局做好四首 36

113 领导干部驾驭实力派人物四要四戒 37

112 正职领导副职八要术 37

111 领导干部善于五把握 37

117 领导干部的八种授权 38

116 新任领导干部宜四慎 38

114 领导干部对待部属冒犯要坚持五不 38

115 领导干部对待上访者四不能 38

120 领导干部处理下级关系四原则 39

119 领导干部对待小人六善 39

118 领导干部授权六原则 39

123 领导干部实施赏罚四不 40

122 领导干部在企业文化中的四角色 40

121 领导干部决策八性原则 40

127 领导干部工作效能六统一 41

126 领导干部工作协调五沟通 41

124 领导干部营造熟人氛围三戒 41

125 领导干部与“大款”交友三以诀 41

131 领导干部信任下属四忌 42

130 领导干部学会营造四种氛围 42

128 领导干部处理下属间矛盾三宜三不宜 42

129 领导干部与传媒打交道四注意 42

135 领导干部工作要四有 43

134 正职领导干部要三会 43

132 领导干部从政要四注重 43

133 领导干部与退二线的干部谈话五要 43

138 主要领导干部要处理好四个关系 44

137 领导干部对部属四要 44

136 领导干部学会八应对 44

141 副职领导干部工作技巧四不 45

140 领导干部交往中把握六要 45

139 领导干部社交把握七种效应 45

145 副职领导支持正职领导四要 46

144 领导干部开好局要会五势 46

142 领导干部工作中的四变原则 46

143 领导干部政绩认定要六分析 46

148 领导干部抓经营发展八借术 47

147 领导干部日常工作八方八圆术 47

146 领导干部工作忙中五有 47

152 领导干部要学会三听 48

151 男女领导干部交往五要 48

149 领导干部掌握批评的四种艺术 48

150 领导干部对身边人员要五不 48

156 领导干部与部属相处四为先 49

155 领导干部实施奖罚要五注意 49

153 领导干部间要把握好三个距离 49

154 领导干部九种科学授权 49

160 领导干部五事善断 50

159 领导干部让上司赏识要做四事 50

157 副职领导干部间相处五不艺术 50

158 领导干部“一肩挑”做到四要四不要 50

164 领导干部批评下属注重三性 51

163 领导干部工作否定四先法 51

161 领导干部与上级交往六适度 51

162 副职领导干部贵在四补 51

168 领导干部掌握信息十性 52

167 领导干部赏罚把握五度 52

165 领导干部对待牢骚把握五原则 52

166 领导干部调适角色冲突四惟原则 52

171 领导干部工作四种拒绝方式 53

170 领导干部处理突发性事件五策略 53

169 领导干部应有四种决策能力 53

174 副职领导干部六不诀 54

173 领导干部协调工作八种艺术 54

172 领导干部学会四造势 54

178 副职领导干部善于发挥四优势 55

177 领导干部风格六型 55

175 领导干部提高从政能力五学会 55

176 领导干部抓工作四注重 55

181 领导干部赞赏下级四防止 56

180 领导干部善待下属三给 56

179 领导干部从政七方七圆术 56

185 领导干部工作中处理好八种关系 57

184 领导干部驾驭“功臣”的四不艺术 57

182 领导干部把握平衡的五个关系 57

183 领导干部实施批评的四种和谐氛围 57

186 新任正职与老副职相处的四不艺术 58

190 领导干部政谋方略四将法 61

189 主要领导干部工作重点四抓诀 61

领导方略编 61

187 领导干部做强企业八实诀 61

188 领导干部工作调研四忌诀 61

193 领导干部要忙到五点 62

192 领导干部经营方略六借 62

191 领导干部经营学会五字制胜 62

197 领导干部上任四宜 63

196 领导干部处理突发性事件七法 63

194 领导干部给上级领导出点子四对 63

195 领导干部谋事诀 63

201 领导干部政绩考评三三法 64

200 领导干部对后进者四激励法 64

198 领导干部调控群众情绪五法 64

199 领导干部考核下属六方法 64

203 领导干部应对平庸干部四以法 65

202 领导干部实绩考察处理好五关系 65

207 领导干部批评下属三三法 66

206 领导干部要善于谋四“势” 66

204 领导干部汇报工作五忌 66

205 领导干部对上级临时交办的事六切忌 66

209 领导干部处理信息必备七种能力 67

208 领导干部对不同意见六不 67

212 领导干部调查常用十法 68

211 领导干部学会三论管理 68

210 领导干部领会上级意图五字诀 68

215 领导干部秉公处事三惟三不惟 69

214 领导干部运用激励七原则 69

213 领导干部绩效测评四原理 69

219 领导干部谋政绩五善 70

218 领导干部交际性公关四法 70

216 新任领导干部“烧火”三法 70

217 领导干部现场办公四种类型 70

222 领导干部工作研究六法 71

221 领导干部学会八式批评 71

220 领导干部破解谈判僵局四先四后法 71

226 领导干部使用激励法五避免 72

225 领导干部批评有功之臣四法 72

223 领导干部工作中三相平衡法 72

224 领导干部抓工作坚持五结合 72

230 领导干部从政常四查 73

229 领导干部工作五型调查 73

227 领导干部提建议七法 73

228 领导干部四型领导方式 73

234 领导干部征求反面意见四法 74

233 领导干部实用五对工作法 74

231 领导干部四化诀 74

232 领导干部工作常用五法 74

237 领导干部绩效考评六法 75

236 领导干部工作要做到四求 75

235 领导干部决策五模式 75

240 领导干部化解与下属矛盾十三法 76

239 领导干部下基层先四问 76

238 领导干部调动部下积极性六法 76

244 领导干部引导下属间竞争四方法 77

243 领导干部实施批评六要六不要 77

241 领导干部换位思考四种有效法 77

242 领导干部善待顶牛的部属四法 77

248 领导干部善于批评十二法 78

247 新任领导干部五忌 78

245 领导干部激活下属动力五源 78

246 领导干部异地新任学会四抓 78

251 领导干部提高工作效率五变五重 79

250 领导干部应对突发性事件四种能力 79

249 领导干部对有“污点”的下属四要四不要 79

254 领导干部的三员作用 80

253 领导干部工作五因法 80

252 领导干部工作五不法 80

258 领导干部自荐五法 81

257 领导干部正确认识下属工作能力四性 81

255 领导干部抓典型四坚持四防止 81

256 领导干部作决策要三走 81

262 领导干部解决棘手问题把握四性 82

261 领导干部抓经济注重五效益 82

259 领导干部应给下属四种机会 82

260 领导干部三种暗示法 82

265 领导干部策划技巧十法 83

264 新任领导干部把握好五对待 83

263 领导干部实绩考评处理好六个关系 83

268 领导干部避免决策失误八要 84

267 领导干部实施处罚四要 84

266 领导干部工作坚持五统一 84

271 领导干部批评下属五要 85

270 领导干部处理牢骚采取四法 85

269 领导干部工作招数来自六渠道 85

275 领导干部考察中五甄别 86

274 木讷领导干部四种交际法 86

272 新任领导干部四字诀 86

273 领导干部对上级意图四要四忌 86

279 领导干部能力训练十法 87

278 领导干部工作要做到五满意 87

276 领导干部善借四字经营 87

277 领导干部反腐倡廉六监督 87

281 领导干部做宣传工作五招 88

280 领导干部工作十法 88

284 正职领导干部工作三要三不要 89

283 领导干部帮助部下五要领 89

282 领导干部主持开会五诱导法 89

288 领导干部处理群体性事件五原则 90

287 领导干部对消极型干部管理四力法 90

285 新任领导干部要三戒三重 90

286 领导干部构建五大监督网络 90

289 领导干部民主的三作用 91

293 领导干部十心着力点 95

292 领导干部为官三不当 95

领导作风编 95

290 领导干部从政八常诀 95

291 领导干部六实诀 95

295 领导干部强化六种群众观念 96

294 领导干部为民十要十不要 96

297 领导干部六为民诀 97

296 领导干部为人形象十以诀 97

300 领导干部读书要五到 98

299 领导干部树立四种民忧境界 98

298 领导干部着力提高八种能力 98

304 领导干部十二型领导风格 99

303 领导干部提升“人气”五靠 99

301 领导干部为官要有五气 99

302 领导干部要做五种人 99

307 领导干部要树立四种好形象 100

306 领导干部要三个靠得住 100

305 领导干部要三正 100

309 领导干部调查研究四字诀 101

308 领导干部注意克服十五种主义作风 101

312 领导干部养成四时习惯 102

311 领导干部要治八心 102

310 领导干部为官六气诀 102

316 领导干部信访工作五点诀 103

315 领导干部服务群众要三意 103

313 领导干部中的五型领导 103

314 领导干部培养下属四要 103

320 领导干部以四民为要 104

319 领导干部看政绩用五种观点 104

317 副职领导干部突出三字诀 104

318 主要领导干部应把好五手 104

324 领导干部学习态度五要 105

323 领导干部影响群众靠五凭 105

321 领导干部四式领导作风 105

322 领导干部注意克服四气 105

328 领导干部工作要破五重五轻 106

327 领导干部工作务实看六劲 106

325 领导干部从政知三情 106

326 领导干部要存三公树三形 106

332 领导干部要做到四毋 107

331 领导干部对待问题六要 107

329 领导干部树立四种科学能力观 107

330 领导干部要做到四个千万不能 107

335 领导干部人格体现五魅力 108

334 领导干部工作上要三敢 108

333 领导干部请示汇报工作八不要 108

339 领导干部管理的五种类型 109

338 领导干部身在高处四当思 109

336 领导干部以六力服众 109

337 领导干部随俗四要 109

342 领导干部要走出三误区 110

341 领导干部应牢记六个不等式 110

340 主要领导干部注意六时反思 110

346 领导干部解放思想三坚持 111

345 领导干部下基层六要六不要 111

343 新任领导干部为人三更需 111

344 领导干部需锤炼四种作风 111

350 领导干部从政四惟 112

349 领导干部要“五官”端正 112

347 领导干部难实事求是在四不 112

348 领导干部工作要四不 112

354 领导干部工作八提倡八力戒 113

353 领导干部下基层念好八子经 113

351 领导干部用三情凝聚人心 113

352 领导干部适应市场经营五改变五优化 113

357 主要领导干部提高五种能力 114

356 新任领导干部戒四火 114

355 领导干部以身作则三首先 114

361 领导干部以四“缘”树好形象 115

360 领导干部思想作风四戒四求 115

358 领导干部要做到三不能 115

359 领导干部间思想隔阂特点六性 115

364 领导干部适应市场经济四转变 116

363 领导干部强化四种意识 116

362 领导干部改进会风九法 116

368 领导干部人生中处理好三个关系 117

367 领导干部工作三心 117

365 领导干部抓监督四动 117

366 领导干部作风五忌 117

372 领导干部官德三公 118

371 领导干部作风戒五浮 118

369 领导干部树立四种新形象 118

370 领导干部从政六视新理念 118

376 领导干部非权力影响六靠 119

375 领导干部五气诀 119

373 领导干部执政为民要五心 119

374 领导干部求真务实念好三字经 119

380 领导干部勤政四为 120

379 正职领导干部六要六不要 120

377 领导干部群众观六最诀 120

378 领导干部勇于到三个地方去 120

384 领导干部工作作风九简 121

383 领导干部接待群众上访要有五声 121

381 领导干部做事三手 121

382 领导干部接待群众上访要有五心 121

385 领导干部应有五至上境界 122

388 领导干部为政五心诀 125

387 领导干部修养五心 125

领导素养编 125

386 领导干部应当九思而行 125

390 领导干部注意明察六失 126

389 领导干部十五不可 126

394 领导干部敢于四言诀 127

393 领导干部为人处事六讲 127

391 副职领导干部要四诚 127

392 领导干部修养五自 127

397 副职领导干部相处五注重 128

396 领导干部修养八戒 128

395 领导干部修养七慎 128

400 下属为领导解围四时 129

399 领导干部应追求四清境界 129

398 领导干部从政十德 129

403 领导干部用权五不诀 130

402 领导干部善听四话诀 130

401 领导干部保廉十法 130

406 领导干部修养八心诀 131

405 领导干部从政六善 131

404 领导干部处事四守 131

410 领导干部个性训练一二三 132

409 领导干部健康三必备 132

407 领导干部要做到五正 132

408 领导干部勤政七要 132

413 领导干部要做到五思 133

412 领导干部威信三台柱 133

411 领导干部非权力性影响四因素 133

417 领导干部要有四量 134

416 领导干部修养五自诀 134

414 领导干部素养四正己 134

415 领导干部四字诀 134

421 领导干部自我激励四贵 135

420 领导干部学会有四手 135

418 女性领导干部六要六不要 135

419 挂职干部注意克服六客意识 135

425 领导干部“有意封闭”三时机 136

424 副职领导干部“参谋”四要 136

422 领导干部非正式权力的四种作用 136

423 领导干部为官之本三事 136

428 领导干部处理下级关系八原则 137

427 领导干部处理同级关系六原则 137

426 领导干部勇于改“过”三要诀 137

432 领导干部间要做到五相互 138

431 青年领导干部应做到四求 138

429 领导干部对部属亲属要四不 138

430 领导干部对部下四尊重 138

436 领导干部修养五德 139

435 领导干部提升“人气”四度 139

433 领导干部从政应树立五种理念 139

434 领导干部新时期更新四种观念 139

440 领导干部自律三围 140

439 领导干部做到六个一致 140

437 领导干部交友三知 140

438 领导干部修养六要诀 140

444 主要领导干部能力要五强 141

443 领导干部要会做四事 141

441 领导干部要提升八力 141

442 领导干部应具备三宽 141

448 领导干部增强影响力六有 142

447 领导干部为官四戒 142

445 领导干部须有四心 142

446 领导干部要摆正三个关系 142

452 领导干部做到五管好 143

451 领导干部自身建设八要 143

449 青年领导干部修身四加强 143

450 领导干部须三有 143

454 领导干部应树立十种新观念 144

453 年轻领导干部要锤炼十善基本功 144

457 领导干部配合要注意四不失 145

456 主要领导干部工作生活四不宜 145

455 领导干部服从上级坚持四不论 145

461 领导干部“情”字修养六要 146

460 党委书记应具有的四种心态 146

458 领导干部对待匿名信四不失 146

459 领导干部对待升迁三保持 146

465 领导干部规避“受宠”三勿 147

464 领导干部面对下属冲撞做到四要 147

462 领导干部对待批评要四听 147

463 领导干部赢得人心五靠 147

469 领导干部控制情感四要 148

468 领导干部要慎防四小 148

466 领导干部五个正确对待 148

467 领导干部修身四必须 148

473 领导干部做到四不在乎 149

472 领导干部要五甘于 149

470 领导干部学会三舍 149

471 领导干部修养四坚持 149

477 领导干部获得非权利影响五字诀 150

476 青年领导干部要四勤 150

474 领导干部被泼“污水”须四要 150

475 领导干部三以洁身之道 150

481 领导干部树立正确的六观 151

480 领导干部应追求三气 151

478 领导干部善于发挥诤友三器作用 151

479 领导干部官德八观念 151

484 领导干部交友五多五少 152

483 领导干部三莫让 152

482 新任领导干部度过“适应期”五要 152

488 领导干部情感调适四原则 153

487 领导干部要能办五事 153

485 领导干部非权力影响五因素 153

486 领导干部影响力四效应 153

492 领导干部做“官”三必须 154

491 领导干部用权处理好五个关系 154

489 领导干部要做八种人 154

490 领导干部职业道德的四种精神 154

495 领导干部带头做到四守 155

494 领导干部修养五我境界 155

493 领导干部运用顺势五法 155

499 领导干部为人处事三宜 156

498 领导干部立身当官三不 156

496 领导干部待人处事六能 156

497 领导干部保持良好人格六不 156

502 领导干部优化关系效应五要 157

501 领导干部自身注意三“限制” 157

500 领导干部应具备五种素质 157

506 领导干部业余生活要四有利 158

505 领导干部应具有四美 158

503 领导干部说话做到四数 158

504 领导干部要守住三道防线 158

509 领导干部修养七心 159

508 领导干部魄力五来自 159

507 领导干部为政倡导四气 159

512 领导干部八字树威诀 160

511 副职领导干部应树立三种意识 160

510 领导干部要五知 160

516 领导干部善听四音 161

515 领导干部经常用好三盆水 161

513 领导干部官德三要 161

514 领导干部应具备七种能力 161

520 领导干部足字三知 162

519 领导干部为官尺度三不 162

517 领导干部修身四养 162

518 领导干部应有五容胸襟 162

523 领导干部正确对待四福 163

522 领导干部人生要三正 163

521 领导干部调控把好十度 163

527 年轻领导干部待人待事四不能 164

526 领导干部情绪三忌 164

524 领导干部处事经受住四考验 164

525 领导干部待人四要四不要 164

530 领导干部修身四要 165

529 领导干部修身五耐 165

528 领导干部“政德”五在于 165

534 领导干部要过好五关 166

533 青年领导干部要四保持 166

531 领导干部要常怀四心 166

532 领导干部为人四要 166

538 领导干部人品检验看三实 167

537 领导干部为官五气 167

535 领导干部“糊涂”在四时 167

536 领导干部要善识三围 167

542 领导干部从政三商支柱 168

541 领导干部为官要三轻三重 168

539 领导干部须注重四学习 168

540 领导干部修养四多四少 168

545 领导干部为官七心 169

544 领导干部要六廉 169

543 领导干部执政能力评判六要素 169

549 领导干部处事六然诀 170

548 领导干部修养四要诀 170

546 领导干部官品三要 170

547 领导干部从政五坚守 170

552 女性领导干部九自诀 171

551 领导干部学习注重四有 171

550 领导干部拒腐防变要四慎 171

556 领导干部从政需五修 172

555 领导干部修养自尊四格 172

553 领导干部应处理好五种角色冲突 172

554 领导干部善与五欲望为敌 172

560 领导干部应树立八种竞争观 173

559 领导干部廉政须三底 173

557 新任副职领导干部定位四不 173

558 领导干部树立廉洁三为观念 173

561 领导干部律己四不怕 174

564 领导干部讲话结束语七式 177

563 领导干部演讲八忌 177

领导语言与演讲编 177

562 领导干部语言九要诀 177

566 领导干部演讲要突破七点 178

565 领导干部即兴讲话六巧借 178

568 领导干部与部属谈话忌八语 179

567 领导干部演讲要抓听众的十二种心理 179

572 领导干部口头汇报工作五要 180

571 领导干部讲话四忌 180

569 领导干部语言四忌 180

570 领导干部与犯错误干部谈话五要 180

575 领导干部做会议小结五方式 181

574 领导干部讲话力戒五丑 181

573 领导干部说服人的七种方法 181

579 领导干部与犯错误干部谈话六方式 182

578 领导干部摆脱尴尬四法 182

576 领导干部写作要把握六性 182

577 领导干部批评遵守四惟原则 182

582 领导干部离任演讲要四真 183

581 领导干部语言运用五性 183

580 领导干部交际要善讲四话 183

585 领导干部讲话做到八讲八戒 184

584 领导干部演讲三惟 184

583 领导干部演讲要六入 184

589 领导干部演讲语言要四性 185

588 领导干部演讲四公开 185

586 领导干部彰显本色要四言 185

587 领导干部讲话四杜绝 185

593 领导干部补充讲话四补 186

592 领导干部立言四切忌 186

590 领导干部讲话要把握好四个一致性 186

591 领导干部就职演说三切忌 186

596 领导干部讲话要增加七性 187

595 领导干部述职要五忌 187

594 领导干部补充讲话六不 187

599 领导干部竞职演讲四要 188

598 新任领导干部即席讲话五字诀 188

597 领导干部改善讲话静场八法 188

602 领导干部演讲举例处理好八关系 189

601 领导干部演讲调控技巧八法 189

600 领导干部“入乡随俗”讲话七巧 189

605 领导干部演讲讲究九性 190

604 领导干部讲话与听众要五合 190

603 领导干部提高演说成效八抓 190

607 领导干部演讲妙用十法 191

606 领导干部说理八方式 191

610 领导干部语言讲究四要四不要 192

609 领导干部演讲中的四以“煽情”术 192

608 领导干部善待下属说四话 192

613 领导干部辩论技巧四须 193

612 领导干部应对面试把握八性 193

611 领导干部与传媒对话五真 193

615 领导干部思想工作十方式 197

614 领导干部思想教育十三法 197

领导思想与思维编 197

618 领导干部谈话五莫 198

617 领导干部学会运用思想工作六种作用 198

616 领导干部思想工作须六异 198

622 领导干部思想工作的五性原则 199

621 领导干部增强亲和力六学会 199

619 领导干部批评把握好四度 199

620 领导干部批评下属五宜 199

625 领导干部说服人七方法 200

624 领导干部善待下属四注意 200

623 领导干部思想工作六预测法 200

627 领导干部思想谈心五法 201

626 领导干部善用十五种激励法 201

630 领导干部调解矛盾六以法 202

629 领导干部善用激励把握四好 202

628 领导干部做思想工作四度诀 202

634 领导干部学会四表扬 203

633 领导干部增强亲和力的五种话语 203

631 领导干部化解矛盾四字诀 203

632 领导干部调适人际关系五原则 203

638 领导干部处理下属间纷争五方式 204

637 领导干部实施奖励把握好四性 204

635 领导干部对部属过失做到四有 204

636 领导干部拴心留人须五先 204

642 领导干部学会四种赞扬 205

641 领导干部善解五人艺术 205

639 领导干部谈心谈话三方式 205

640 领导干部激发下属潜能六法 205

646 领导干部抓典型五善于 206

645 领导干部协调关系四要 206

643 领导干部协调关系五求 206

644 领导干部抓典型处理好六个关系 206

649 领导干部谈心之功四字诀 207

648 领导干部与老部属相处八字诀 207

647 领导干部学会六激励六不激励 207

653 领导干部与被免职干部谈话四要 208

652 领导干部善待下属四法 208

650 领导干部调动下属积极性五法 208

651 领导干部与人相处四字诀 208

657 领导干部表扬与批评四宜 209

656 领导干部运用表扬四要 209

654 领导干部用好五种激励法 209

655 领导干部凝聚队伍四要 209

661 领导干部运用激励偏差八多八少 210

660 领导干部解决群众思想问题三导 210

658 领导干部谈话三字法 210

659 领导干部激发员工需八激励 210

664 领导干部思维要十性 211

663 领导干部教育要念好十二字经 211

662 领导干部善听三种话 211

667 领导干部思维六方式 212

666 领导干部思维八法 212

665 领导干部思维冲突五重五轻 212

670 领导干部思维常用九法 213

669 领导干部思维能力训练五法 213

668 领导干部的五种思维 213

673 领导干部工作推理五方法 214

672 领导干部立体思维的六跨度 214

671 领导干部思维四性 214

675 领导干部影响思维六因素 215

674 领导干部要培养七种思维能力 215

678 领导干部创造性思维十度 216

677 领导干部应增强十种意识 216

676 领导干部思维四型方法 216

680 年轻领导干部四种思维误区 217

679 领导干部需转变七种思维 217

683 领导干部用人九种不健康心理 221

682 新任领导干部心理四定位 221

领导心理编 221

681 领导干部要克服八种心理 221

687 领导干部“等距”交往四个一样 222

686 领导干部人际交往必备三心理 222

684 领导干部遇事六不 222

685 挂职领导干部四种不良心理 222

690 领导干部完善六种心理 223

689 领导干部优化心理素质八自原则 223

688 领导干部要做好四定位 223

693 领导干部犯错误五种心理 224

692 领导干部克服六种不良心理 224

691 领导干部识用人八种心理效应 224

697 主要领导干部心理压力释放五能力 225

696 领导干部心理距离调校注重四性 225

694 领导干部调控情绪五法 225

695 领导干部社交心理四性 225

700 领导干部决策中八种不健康心理 226

699 领导干部缩短与部属心理距离五心 226

698 领导干部“到站”思想五怪 226

704 女性领导干部忌三“娇” 227

703 领导干部八种不良位差心理 227

701 领导干部选用人五弃不良心理 227

702 领导干部对待批评四种不健康心理 227

707 领导干部四心谋事 228

706 领导干部消极的四头心理 228

705 领导干部破除八种心理障碍 228

710 领导干部交往障碍四种心理 229

709 领导干部调整四种不良心态 229

708 领导干部待人心理须四不 229

713 领导干部十六权的忠告 233

712 领导干部为官谨防五字诀 233

领导鉴戒编 233

711 领导干部对待官位八杜绝 233

715 领导干部对上存在七不误区 234

714 领导干部从政戒八事 234

718 副职领导干部工作四忌 235

717 领导干部六防诀 235

716 领导干部须七戒 235

721 年轻领导干部警惕四种不良性格 236

720 主要领导干部为官四忌 236

719 领导干部十廉诀 236

725 新任领导干部五戒 237

724 领导干部工作请示四忌 237

722 领导干部警惕三色腐败 237

723 领导干部蹲点警惕五点 237

729 领导干部开会八戒 238

728 领导干部批评下属五忌 238

726 领导干部“明知故犯”七因 238

727 领导干部检查工作四忌 238

731 年轻领导干部上岗后易走向四种误区 239

730 领导干部正视五种考验 239

735 领导干部权力四种负效应 240

734 领导干部“搞平衡”动因四发 240

732 领导干部跑官四字诀 240

733 领导干部跑官特征五性 240

739 领导干部活动成败六规律 241

738 领导干部决策八忌 241

736 领导干部工作中宜发生四冲突 241

737 青年领导干部“常见病”四类型 241

742 领导干部失位四因 242

741 领导干部“接力”时五忌 242

740 领导干部招商引资七忌 242

745 领导干部从政五不诀 243

744 领导干部树政绩五忌 243

743 领导干部从政戒四美 243

749 领导干部离任五忌 244

748 领导干部离任三禁 244

746 领导干部为政三不 244

747 领导干部有三忌 244

753 领导干部忌讳七种越位 245

752 领导干部同争强好胜的下属相处四忌 245

750 领导干部民主测评警惕四票 245

751 领导干部解决决策走样五防止 245

756 领导干部从政警惕四化 246

755 领导干部面对失误四防止 246

754 领导干部调研八忌 246

760 领导干部批评十二忌 247

759 领导干部工作避免五方式 247

757 领导干部矫正用人视角六不要 247

758 领导干部四种自我失控 247

763 领导干部取人六切忌 248

762 领导干部民主评议中缺乏五性 248

761 领导干部选用一把手常见五用病 248

766 领导干部抓工作十二戒 249

765 主要领导干部工作四要四戒 249

764 领导干部从政戒八心 249

768 领导干部权力“错位”六化 250

767 领导干部立身做人五戒五行 250

772 领导干部开展批评忌四怕 251

771 副职领导干部要五戒 251

769 领导干部作决策五忌 251

770 领导干部严格遵守五纪律 251

776 领导干部善于抑制自身九恶 252

775 副职领导干部矫正五种不良心态 252

773 领导干部要祛除四气 252

774 领导干部中不受欢迎的五种干部 252

779 领导干部慎察四种民意 253

778 领导干部接待群众上访禁用五语 253

777 领导干部能上不能下四结症 253

783 副职领导从政注意六个一点 254

782 领导干部从政禁做三种官 254

780 领导干部中七类不称职领导 254

781 领导干部中不宜担任正职六种人 254

785 领导干部为官四不当 255

784 领导干部测评中的五不足 255

领导班子编 259

786 领导班子建设十互十不 259

787 领导班子团结应遵循的八不原则 259

788 领导干部之间做到六要六不要 259

789 领导班子建设构筑五条防线 260

790 领导干部善于调整下属六种班子 260

791 领导班子中不好共事的十种人 260

792 领导班子建设要构成六优化 261

793 领导班子群体优化三原则 261

794 党政主要领导共事五个正确对待 261

795 领导班子团结九靠 262

796 党政主要领导干部影响团结的十时 262

797 领导班子建设注意六不 263

798 主要领导干部化解班子内部矛盾六法 263

799 领导干部讲团结四要四忌 263

801 领导干部间的矛盾四解法 264

802 领导班子中应处理好五个关系 264

800 领导班子团结注重六多六少 264

804 主要领导干部带好班子四靠 265

805 主要领导干部学会四作主 265

803 主要领导干部善于聚合五力 265

807 领导班子影响团结常见八因 266

808 领导干部之间认识上的十种差异 266

806 领导干部队伍建设做到六个一级 266

810 领导班子成员间相处四常 267

811 领导干部权力分配四项基本原则 267

809 党政一把手工作三“异” 267

814 主要领导干部善识四大者 268

813 领导班子团结六忌 268

815 主要领导干部使其副职五尽术 268

812 领导干部团结和谐四剂 268

816 领导干部给上级好印象十要 269

后记 270