适者生存 制约个人成长与事业发展的13条潜规则PDF电子书下载

目录 1

1 CHAPTER 墨菲定律：要多糟有多糟 1

墨菲定律应时而生 2

恶意的面包片 3

恶意的墨菲定律 5

犯错一定是坏事吗 6

比犯错更可怕的 6

错误是垫脚石 7

错误是“负反馈” 9

多犯错，才会多进步 9

如何在可能犯错时作决定 10

把握真正的问题 11

多搜集情报 12

多想几种解决方案 13

选出最好的解决方案 14

没有比立刻行动更重要的事 14

解决问题的公式 16

关于错误的总结 18

2 CHAPTER 二八法则：失衡的跷跷板 19

失衡的法则 20

跳跃的年代 20

二八法则为何如此重要 21

关键少数和无用多数 23

二八法则对你有什么用 23

用最少的换最好的 24

抓住关键一刻 25

地毯该换了吗 26

善用杠杆原理 27

最棒的几个人 28

用二八法则降低成本 29

十大无效的时间运用法 29

十大超值的时间运用法 30

忘了“一分耕耘，一分收获”吧 31

用二八法则改善生活质量 33

二八法则：让你获得自由 35

3 CHAPTER 马太效应：要么通吃，要么被吃 37

马太效应愈演愈烈 38

无处不在的马太效应 39

赢家——规则的制定者 41

品牌的马太效应 42

个人的马太效应 44

全球化加剧人才马太效应 45

资源，马太效应的奥秘 46

为什么“扶旺不扶衰” 48

马太效应并不总是站在你一边 49

做伟大的“寄生者” 51

使你的资源由少而多 52

提升个人价值 53

在小范围内追求专精 55

负面马太效应 56

4 CHAPTER 手表定律：几点钟？你肯定？ 59

多余的手表 60

符合你的价值观 61

你想要的，你想成为的 62

我不知道自己要什么 63

为什么我总是不快乐 64

发现你的本质 66

忠实于你自己 66

你的钱花到哪儿去了 68

自己的才是好的 71

关于价值观的几个原则 72

价值观与你的事业 73

对自我负责 74

追求属于你的成功 75

5 CHAPTER 不值得定律：混世的哲学 77

最不值得做的事 78

不值得定律对谁有用 79

值得与不值得 80

适当安排工作 81

怎样成为适合工作的合适人员 82

职场还是疯人院 83

什么是需求 84

什么是动机 85

低层次的需求无法使人满足 86

高层次需求能刺激多数员工 87

非常有效的动机理论 88

关于满足的三个问题 89

从工作中求得快乐 91

成就欲者如何更愉快地工作 91

依附欲者如何更愉快地工作 93

权力欲者如何更愉快地工作 94

6 CHAPTER 彼得原理：高山眩晕症 97

随处可见的不称职 98

从进化到退化 99

向前进与往上爬 99

过度升级的污染 100

列队前行的傀儡 101

相互操纵的平庸之辈 102

庸人们的天堂 104

彼得的痛苦和快乐过程 105

向上爬，直到头晕为止 106

无知的幸福 107

我是否一定要爬上去 109

如何避免晋升不称职者 110

建立多种阶梯 113

将报酬与工作表现挂钩 114

7 CHAPTER 零和游戏：囚犯的救赎 117

零和游戏与双赢结局 118

合作是可能的吗 119

“囚犯困境”的难局 120

什么是最佳策略 121

“一报还一报”的伟大胜利 123

你不必每次都赢 124

增大未来的影响 131

改变收益值 132

教育人们相互关心 133

教育人们要回报 134

改进辨别能力 136

8 CHAPTER 华盛顿合作定律：合众为一或乌合之众 137

别人即是地狱 138

职场即舞台 139

要懂戏，还要把戏演好 140

挑战办公室政治 141

随身携带的包袱 142

勇敢地说抱歉 144

如何说服老板 145

改变上司与改变自我 146

如何对付“疯狂上司” 147

如何对付“变脸上司” 148

有时也需要上司“变脸” 150

如何提高部属的战斗力 151

如何开好会议或者搞砸会议 153

9 CHAPTER 酒与污水定律：劣币驱逐良币 155

能量惊人的“污水” 156

怎样对付难缠的人 157

如何应对刻薄易怒者 158

如何应对猜忌多疑者 159

如何应对悲观失望者 162

如何应对愤世嫉俗者 164

如何应对离群索居者 165

如何应对自恋自大者 166

如何应对争强好胜者 168

如何应对独断专行者 170

如何应对奉承拍马者 172

关于对付“污水”的总结 173

10 CHAPTER 水桶定律：最差的，也是最重要的 175

水桶、链条、阿基里斯 176

管好自己的事 177

缺乏每日计划 177

做事方法千篇一律 178

做事无事先准备 179

做琐碎无价值的工作 180

任由工作控制你，而非相反 181

拖延工作中的重要项目 182

各种各样的障碍 182

一切亲历亲为 184

追求尽善尽美 185

吝于正面评价和鼓励 186

太纵容或迁就员工 187

对下属管理过度 188

如何提高员工效率 189

推动拖延者 189

11 CHAPTER 蘑菇定律：寂寞让我美丽 191

天降大任于斯人，必先做几天蘑菇 192

首先，态度要正确 192

喜欢你的工作 193

由个人形象着手 194

礼貌不是小事 195

建立良好的人际关系 197

多做事，少抱怨 198

做事要有计划 199

随时记录重要信息 200

养成及时汇报的习惯 201

在说服上级之前，你必须 203

主动提出解决问题的方法 205

帮上司分忧解劳 206

变不可能为可能 207

见贤思齐 208

学会应酬 209

12 CHAPTER 钱的问题：超级原则 211

无处不在的金钱力量 212

金钱安全箱 212

金钱胜利法 213

金钱变身术 214

金钱麻醉剂 215

命运的宠儿们 216

炼金术与冤大头 217

盲目的欲望 218

人人都能发财 219

金钱的用途：消极的和积极的 221

金钱的腐败力量 223

钱是聚合力，也是离心力 224

请付账 225

主人和仆人 226

金钱与性 227

金钱与时间 229

钱不可能做的一切 230

13 CHAPTER 奥卡姆剃刀：所剩无几 233

越磨越快的奥卡姆剃刀 234

成功等于“更多占有”或“更多忙碌” 235

顺应自然，事半功倍 236

焦头烂额才能“成功” 237

为什么事情越来越复杂 238

你选择什么 239

你在作茧自缚吗 240

塞满每一点空闲 241

给生活做减法 242

简单很复杂 243

多少才够，多少过量 245

享受每一刹那 246