招聘专家解读人力资源职业PDF电子书下载
- 电子书积分:10 积分如何计算积分?
- 作 者:师至洁,盛希著
- 出 版 社:北京:清华大学出版社
- 出版年份:2010
- ISBN:9787302215172
- 页数:203 页
第一篇 就业机会及行业发展前景 3
第一章 人力资源——前景广阔的职业 3
第一节 国外人力资源发展状况 3
第二节 国内人力资源岗位需求旺盛 4
第三节 人力资源行业发展趋势 5
第四节 国内需要高素质的人力资源从业队伍 7
第二篇 职位及薪酬待遇 11
第二章 人力资源行业中不同职位及薪资状况 11
第一节 专员级职位分布及待遇 11
第二节 主管级职位分布及待遇 16
第三节 经理级职位分布及待遇 22
第四节 总监级职位分布及待遇 31
第三章 人力资源行业热招职位分析 37
第一节 低端职位需求巨大 37
第二节 专业职位需求增多 42
第三节 未来两大黄金职位 45
第三篇 职位及发展路线 51
第四章 不同职位的职业发展路径 51
第一节 人事相关职位的职业发展路线 51
第二节 招聘与薪酬相关职位的职业发展路线 58
第三节 培训职位的职业发展路线 63
第四节 员工关系与企业文化职位的职业发展路线 65
第五章 HR们的成长故事 75
第一节 我是如何进入世界500强的 75
第二节 从法律专业本科生到知名连锁企业的HRD 78
第三节 无意中跨入HR圈 81
第四节 我走过的HR之路 82
第五节 在麦当劳做人力资源副总裁的感觉 84
第六节 从企业HR经理到自己创业 85
第七节 在工作中不断学习 87
第六章 如何入行做HR 95
第一节 入行须知——不同企业的特点及对求职者的要求 95
第二节 人力资源相关企业 108
第三节 国内外权威人力资源资格认证一览 111
第七章 老板眼中的HR价值 119
第一节 目前在企业中,HR工作基础层面偏多 119
第二节 老板们会给HR什么权利 120
第三节 老板们对人力资源工作的满意度普遍偏低 121
第四节 做能为企业创造价值的HR 123
第八章 人力资源行业工作技巧 129
第一节 掌握人力资源工作的八个特征 129
第二节 实施人事系统怎样得到老板的支持 131
第三节 HR如何推销自己的理念和文化 134
第九章 面试技巧 139
第一节 求职者的六脉神剑 139
第二节 招聘方谈招聘手段 146
第三节 人力资源领域不同职位的招聘规则 150
第四节 HR经理的常用面试技法 158
附录一 HR尴尬、困惑、不满——《2008年中国HR职场状态调查报告》 177
附录二 人力资源从业者常用工具一览 185
- 《当代翻译美学的理论诠释与应用解读》宁建庚著 2019
- 《云计算节能与资源调度》彭俊杰主编 2019
- 《资源型城市可持续发展的财政政策研究》刘尚希著 2019
- 《考研英语命题人终极预测8套卷 英语一》朱伟主编 2019
- 《白纻舞及其歌辞的文化解读》王俊,曹化根著 2019
- 《幼儿园课程资源丛书 幼儿园语言教育资源》周兢编 2015
- 《每个人的故乡都是宇宙中心》许石林著 2019
- 《名家解读经典系列 王季思推荐古代戏曲》王季思 2017
- 《专家解百病系列丛书 图说前列腺疾病》张清华 2019
- 《在生活中养生 《中国公民中医养生保健素养》解读》吕沛宛,侯江红 2019
- 《大学计算机实验指导及习题解答》曹成志,宋长龙 2019
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 七年级 上 配人教版》周志英总主编 2019
- 《大学生心理健康与人生发展》王琳责任编辑;(中国)肖宇 2019
- 《大学英语四级考试全真试题 标准模拟 四级》汪开虎主编 2012
- 《大学英语教学的跨文化交际视角研究与创新发展》许丽云,刘枫,尚利明著 2020
- 《北京生态环境保护》《北京环境保护丛书》编委会编著 2018
- 《复旦大学新闻学院教授学术丛书 新闻实务随想录》刘海贵 2019
- 《大学英语综合教程 1》王佃春,骆敏主编 2015
- 《大学物理简明教程 下 第2版》施卫主编 2020
- 《指向核心素养 北京十一学校名师教学设计 英语 九年级 上 配人教版》周志英总主编 2019