第一章 工伤基本知识 1
1.工伤 1
2.工伤保险 3
3.工伤赔偿的无过错责任原则 6
4.工伤保险费用的缴纳 8
5.工伤保险的适用范围 11
6.工伤保险与商业保险 14
7.工伤保险赔偿与民事赔偿的关系 15
8.工伤概不负责约定的效力 18
9.个人意外伤害保险能否代替工伤保险责任 21
10.用人单位未缴纳工伤保险,职工发生工伤的处理 23
11.交通事故赔偿与工伤保险赔偿的并用 25
12.事业单位工伤保险 27
13.个体工商户缴纳工伤保险 28
14.自由职业者工伤处理 30
第二章 发生工伤怎么办 32
15.工伤认定 32
16.劳动能力鉴定 36
17.工伤待遇核准 40
18.落实工伤保险待遇 42
第三章 工伤赔偿第一步——工伤认定 43
19.工伤的范围 43
20.工伤认定的法律条件 45
21.工伤申报 46
22.职业病 48
23.离职前职业病检查 50
24.陈旧性工伤 52
25.视同工伤 54
26.交通事故与工伤 56
27.日常工作伤害与工伤 58
28.过劳死是否属于工伤 60
29.特殊情形下的工伤认定 61
30.对工伤结论认定不服的处理 62
31.非法用工 64
32.劳动局不受理工伤案件的处理 65
33.退休返聘人员发生工伤的处理 67
34.实习生工伤事故 68
35.童工工伤事故 70
36.工伤旧伤复发如何处理 71
37.员工休假期间因工受伤是否应认定为工伤 72
38.参加单位组织的旅游受伤是否属于工伤 73
39.保安被打是否属于工伤 74
40.上下班途中发生车祸是否属于工伤 75
41.职工违章造成交通事故能否认定为工伤 77
42.职工下班后与自行车相撞发生事故是否属于工伤 78
43.因癌症死亡是否视同工伤 79
44.工作时间内突发疾病死亡是否视同工伤 81
45.职工见义勇为发生伤亡是否属于工伤 82
46.在非回家必经之路发生交通事故是否属于工伤 83
47.假期届满返回单位遭遇事故是否属于工伤 85
第四章 工伤赔偿第二步——工伤待遇确定 86
48.劳动能力等级鉴定的申请主体 86
49.劳动能力鉴定 88
50.工伤待遇标准 90
51.工伤待遇的具体内容 92
52.工伤待遇落实争议以及救济途径 106
53.工伤医疗待遇 108
54.停工留薪期 111
55.工伤伤残待遇 113
56.一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金 116
57.工伤职工住院的伙食补助费 119
58.工伤职工的交通费 120
59.非工伤费用 121
60.安装残疾辅助器具费用 122
61.生活护理费 123
62.因工死亡的待遇 125
63.因工死亡职工的供养家属范围 127
64.一级至四级伤残的职工工伤保险待遇 129
65.五级、六级伤残的职工工伤保险待遇 130
66.七级至十级伤残的职工工伤保险待遇 131
67.工伤复发时的工伤保险待遇 132
68.工伤保险待遇的调整 134
69.职工在抢险救灾中或者因工外出期间下落不明的处理 135
70.用人单位分立、合并、转让时工伤保险责任承担 137
71.职工借调期间受到工伤事故伤害时的工伤保险责任 138
72.企业破产时职工的工伤保险待遇 140
73.职工在被派遣出境工作期间的工伤待遇 141
74.非法用工主体 142
75.非法用工赔偿数额 144
76.非法用工的救济渠道 145
第五章 落实工伤保险待遇的途径 147
77.协商解决 147
78.调解解决 149
79.工伤职工对社保部门的结论不服申请行政复议或行政诉讼 150
80.拒交工伤保险的救济途径——劳动仲裁和劳动诉讼 151
81.执行及再审 152
第六章 工伤纠纷案例实务操作流程 160
第七章 工伤纠纷实务指南 160
一、常用法律文书 160
1.工伤认定申请表 160
2.劳动能力鉴定、确认申请表 164
3.授权委托书 165
4.法定代表人身份证明书 166
5.劳动争议调解申请书 167
6.劳动争议仲裁申请书 168
7.民事起诉状 170
8.劳动争议仲裁答辩书 171
9.民事答辩状 172
10.民事上诉状 173
11.行政复议申请书 174
12.民事再审申请书 175
二、相关程序流程图 176
1.工伤认定流程图 176
2.不服工伤认定结论救济图 177
3.劳动争议处理流程图 178
4.申请劳动能力鉴定程序图 179
5.工伤待遇确定流程图 180
三、工伤待遇计算公式 182
四、工伤索赔法律文书写作指南 182
1.在劳动部门认定工伤时相关文书写作指导 182
2.在人民法院办理工伤案件时相关文书写作指导 182
五、工伤常用法律、法规 184
工伤保险条例 184
工伤认定办法 200
因工死亡职工供养亲属范围规定 203
非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法 205
劳动能力鉴定——职工工伤与职业病致残等级 207
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