大学生创业者角色压力与倦怠关系研究 基于创业呼唤的作用PDF电子书下载

1 绪论 1

1.1 研究背景 1

1.2 问题提出 2

1.3 研究内容 5

1.4 研究目的、意义与创新之处 7

1.5 研究方法 9

1.6 小结 10

2 文献综述 11

2.1 创业者研究 11

2.2 创业者角色压力研究 15

2.3 职业生涯中的呼唤研究 30

2.4 工作倦怠研究 41

2.5 角色压力、呼唤与倦怠的关系研究 53

2.6 小结 57

3 研究假设与立论依据 58

3.1 角色压力、呼唤与工作倦怠研究进展 58

3.2 已有研究的局限 60

3.3 概念界定 62

3.4 研究假设及立论依据 65

3.5 小结 69

4 大学生创业者访谈及内容分析 71

4.1 访谈目的 71

4.2 访谈前问卷及访谈提纲设计 71

4.3 访谈过程及内容分析 72

4.4 访谈结果整理 75

4.5 小结 82

5 问卷设计和验证分析 83

5.1 预测试问卷内容 83

5.2 预测试问卷数据收集 86

5.3 预测试问卷的信度和效度分析 87

5.4 正式样本问卷调查 98

5.5 小结 98

6 问卷分析与假设检验 99

6.1 描述性统计和分析 99

6.2 方差统计和分析 100

6.3 大学生创业者角色压力、呼唤及倦怠三个变量相关统计及分析 104

6.4 大学生创业者角色压力、呼唤与倦怠变量之间的回归分析 106

6.5 小结 114

7 研究结论与展望 115

7.1 研究结论及讨论 116

7.2 研究的不足及未来展望 120

7.3 小结 121

8 大学生创业者角色压力与倦怠应对策略 122

8.1 大学生创业者角色压力应对策略 122

8.2 大学生创业倦怠应对策略 124

8.3 小结 129

参考文献 130

附录 154

后记 162