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简单管理  让管理回归简单
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简单管理 让管理回归简单PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:10 积分如何计算积分?
  • 作 者:董国良,吴爱国著
  • 出 版 社:北京:中国华侨出版社
  • 出版年份:2012
  • ISBN:9787511317780
  • 页数:235 页
图书介绍:本书以“简单管理”为主题,把看起来需要非常专业的知识,才能解决的企业管理原则建立于简单做人和做事的原则之上,将很多卓越的管理者经过多年的工作实践,观察思考得来的经验细细道来。
上一篇:经营之道下一篇:基础会计
《简单管理 让管理回归简单》目录
标签:管理 回归

第一章 让管理回归简单 2

简单的往往是最好的 2

毙掉一切复杂的方法 5

帮你的组织做瘦身运动 8

拆掉复杂思维的高墙 11

简单就是力量 14

第二章 学会授权,让管理变得简单古狄逊定理:别让自己太疲惫 18

麦克莱定律:有些事该放手时就放手 21

蚁群智慧:让员工自己领导自己 25

留白效应:给员工自由发挥的空间 28

放风筝原理:适时调整长度,收放自如 31

管仲原则:把权力授予合适的人 34

山雀原则:不当“杂牌军”,要当“正规军” 38

第三章 打造高绩效团队 42

拉车效应:激发下属的团队精神 42

昆虫效应:清晰的目标是前进的动力 45

乘法效应:注重人才的互补性 48

互惠原理:与下属共享团队成果 51

海豚效应:开动大船需要众人划桨 54

水桶原理:及时修补团队中的短板 58

烂苹果定律:清除组织中的捣蛋鬼 61

老鹰效应:让老化的团队重获新生 64

第四章 让文化帮你提升管理效果柔性管理:让员工快乐工作 68

开心法则:管理者要会讲故事 71

罗莎贝斯原理:管理从“尊重”开始 74

倒金字塔原理:把员工举过头顶 78

鲜花疗法:管理是一种严肃的爱 81

马斯洛理论:找准员工的需求 84

雷尼尔效应:良好的氛围也是财富 87

蓝斯登定律:做朋友,不做父亲 90

第五章 管理者如何用人 94

暗室效应:把人放在正确的位置 94

奥格尔维效应:善用比自己强的人 97

视网膜效应:不要只盯别人的缺点 100

马蝇效应:敢用不完美的能人 103

隧道视野效应:才干才是唯一标准 107

惠普原则:欢迎回头吃草的“好马” 111

秋尾法则:充分信任自己的下属 114

70%原则:糊涂用人,智慧做事 116

大荣法则:培养人才是根本 120

第六章 有效激励让你成功驾驭下属罗森塔尔效应:激发下属的主观能动性 124

激励倍增法则:学会赞美员工 128

反蘑菇定律:扶上马,再送一程 131

特里法则:给下属戴罪立功的机会 134

波特定律:拿捏好批评的分寸 137

霍桑效应:让员工发发牢骚 141

麦克莱兰定律:激发员工的主人翁意识 144

第七章 好员工是带出来的游泳和泡菜法则:喊破嗓子不如做出样子 148

传帮带定律:真心实意地指点员工 151

蓝伯格定理:要善于给员工压担子 154

犯错误效应:领导也要会示弱 157

哈里森法则:提高下属的执行力 161

刺猬法则:适当的距离提升管理效果 165

管理员工的21点技巧 168

第八章 卓越管理者必备的十大能力获得信任的能力 172

控制情绪的能力 175

善于倾听的能力 178

包容他人的能力 182

融入团队的能力 185

影响他人的能力 189

管理时间的能力 192

与人沟通的能力 195

处理两难的能力 199

处理危机的能力 202

第九章 简单管理中的秘籍毛竹定律:慢下来才能更快前进 206

互得之道:单打独斗无法成功 209

向外走原则:“微服私访”不能少 213

王永庆法则:省钱其实就是赚钱 215

人性定理:不要企图改变人性 218

蝴蝶效应:管理不可忽视细节 221

手表定律:别让员工无所适从 224

鲶鱼效应:一个团队只能有一条鲶鱼 227

温水效应:做一只高度警惕的青蛙 230

附录 测试一下你离“管理仙境”有多远 233

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