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第一章 中国小雇员依法维权，跨国大巨头法庭受审——王国平劳动维权全程纪实 2

第一节 王国平拒绝飞来的“馅饼” 2

第二节 解聘隐藏的真实目的 7

第三节 劳动仲裁公开开庭审理 8

第四节 王国平依法主张精神损失费 13

第五节 A跨国制药公司以攻为守 15

第六节 一审法院两次公开开庭审理 19

第七节 被告律师代理意见 20

第八节 一审法院民事判决 30

第九节 二审法院公开开庭审理 40

第十节 王国平律师代理意见 40

第十一节 二审法院民事判决 44

第十二节 A跨国制药公司拒不履行生效判决 49

第十三节 新闻媒体称“王国平案”为中国实施《劳动合同法》维权第一案 50

第二章 涂脂抹粉略中华——A跨国制药公司形象扫描 58

第一节 在中国披戴的光环 58

第二节 自我标榜的企业文化、价值观和企业责任 62

第三节 目标：期望中国成为“第三大市场” 63

第四节 在中国的销售队伍所要实现的目标 63

第五节 在中国的销售队伍所实施的战略 64

第六节 在中国实现销售目标的队伍规模 66

第七节 在中国的销售队伍薪酬设计 67

第八节 在中国的薪酬管理制度与调整 68

第九节 在中国的有目标选才 69

第十节 在中国的业务人员培训目标 72

第十一节 中国实行的激励机制 73

第十二节 在中国确定的目标客户 75

第十三节 在中国实施的绩效管理 76

第十四节 在中国实行的《行为准则》 78

第三章 多行不义必自毙——A跨国制药公司本来面目 86

第一节 A跨国制药公司员工走进报社自曝家丑 86

第二节 A跨国制药公司涉足医药灰色地带 92

第三节 A跨国制药公司60元的易瑞沙中国卖价550元 95

第四节 A跨国制药公司故意隐瞒畅销药风险 95

第五节 A跨国制药公司将病人当成试验用的“动物” 97

第六节 A跨国制药公司虚报药价被美法院重罚 98

第七节 A跨国制药公司遭遇“贿赂门” 99

第八节 跨国公司强生贿赂案引发外企诚信危机 100

第四章 财大气粗强凌弱——A跨国制药公司奥运前夕滥用诉权挑事端 108

第一节 A跨国制药公司奥运前夕挑事端 108

第二节 王国平奋勇应战 112

第三节 河南省高级人民法院裁定再审 118

第四节 A跨国制药公司滥用诉权 119

第五节 A跨国制药公司和解出尔反尔 125

第六节 再审法院民事判决 125

第七节 王国平依法向最高人民法院申请再审 132

第八节 最高人民法院民事裁定 145

第九节 王国平对最高人民法院民事裁定提出异议 146

第十节 王国平依法向最高人民检察院申诉抗诉 146

第五章 识得庐山真面目——医药流通“潜规则” 150

第一节 药价虚高内幕 150

第二节 药品价格管理的艰难内幕 152

第三节 药品流通管理体系 157

第四节 药品招投标内幕 160

第五节 药品营销策略内幕 162

第六节 临床药品促销内幕 166

第七节 处方药品营销内幕 187

第八节 医生处方行为内幕 191

第九节 学术赞助形式贿赂内幕 193

第十节 国药企业生存现状 194

第六章 位卑未敢忘忧国——药价虚高须降火，医药改革势必行 198

第一节 谁制造了药价虚高 198

第二节 药品关乎生命，不可放任自流 211

第三节 医疗保险制度决不可少 214

第四节 规范药品生产、流通秩序迫在眉睫 215

第五节 政府不能隔岸观火 216

第七章 半亩方塘一鉴开——关于“王国平事件”的深度思考 222

第一节 企业“清理元老”的真正动机 222

第二节 A跨国制药公司的表现与东西方道德和诚信 225

第三节 诚信是永远的致富“圣经” 233

第四节 王国平案件的胜诉及其深远意义 234

第五节 身体是“1”，其他都是“0” 238

第六节 警惕陷入圈套 241

第七节 党和政府需高度重视药品生产、流通管理环节的整治 242

第八节 展望未来，党和政府必定会铲除“药价虚高的大山” 245