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第一章 劳动法概述 1

第一节 劳动法的调整对象和概念 1

第二节 劳动法的地位和作用 6

第三节 我国劳动法的基本原则 10

第四节 我国劳动法的体系 13

第二章 劳动法历史 17

第一节 劳动法的产生和发展 17

第二节 中华人民共和国成立以前的劳动法 22

第三节 中华人民共和国成立以后的劳动法 26

第四节 国际劳工法 34

第三章 劳动法律关系 40

第一节 劳动法津关系概述 40

第二节 劳动法律关系要素 44

第三节 劳动法律事实 49

第四章 促进就业 54

第一节 促进就业概述 54

第二节 劳动就业概述 56

第三节 就业服务体系 67

第四节 招工制度 78

第五章 劳动合同 82

第一节 劳动合同概述 82

第二节 劳动合同的订立 88

第三节 劳动合同的履行 96

第四节 劳动合同的变更 98

第五节 劳动合同的解除 99

第六节 劳动合同的终止 107

第七节 违反劳动合同的责任 109

第六章 集体协商与集体合同 112

第一节 集体协商 112

第二节 集体合同 116

第七章 工作时间和休息休假 128

第一节 工作时间概述 128

第二节 工作周与工作日 136

第三节 限制加班加点制度 141

第四节休息休假 144

第一节 工资概述 148

第八章 工资 148

第二节 企业工资制度 155

第三节 工资形式 164

第四节 特殊情况下的工资 167

第五节 工资保障 169

第九章 劳动安全卫生 174

第一节 劳动安全卫生概述 174

第二节 劳动安全卫生标准 180

第三节 劳动安全卫生管理制度 190

第十章 女职工和未成年工的特殊保护 203

第一节 女职工的特殊保护 203

第二节 未成年工的特殊保护 215

第十一章 职业培训 221

第一节 职业培训概述 221

第二节 职业培训实体与职业培训形式 228

第三节 职业技能鉴定和职业资格证书制度 236

第十二章 劳动纪律 242

第一节 劳动纪律概述 242

第二节 用人单位内部劳动规则 246

第三节 加强劳动纪律的方针和奖惩制度 251

第十三章 社会保险和福利 263

第一节 社会保险概述 263

第二节 社会保险制度 274

第三节 社会保险内容 281

第四节 社会福利和集体福利 295

第十四章 工会和职工民主管理 301

第一节 工会与工会法概述 301

第二节 工会的权利义务 306

第三节 职工民主管理 311

第十五章 劳动争议处理 316

第一节 劳动争议处理概述 316

第二节 劳动争议处理机构 321

第三节 劳动争议处理程序 323

第十六章 劳动监督检查与法律责任 336

第一节 劳动监督检查概述 336

第二节 劳动监督检查的机构和职责 338

第三节 违反劳动法的法律责任 343