怎样创新企业 影响、带动、管理下属的85则要诀PDF电子书下载

第一章 以怎样的信条带动部属？ 1

●秘诀1 干部要塑造优良风气 1

目录 1

●秘诀2 活用门外汉的创意 3

●秘诀3 IBM的管理信条 4

●秘诀4 挨骂才会成长 6

●秘诀5 让员工学习物理学 7

●秘诀6 让部属不断进修 9

●秘诀7 好选手不一定是好教练 11

●秘诀8 信任到底 12

●秘诀9 培养野鸭 14

●秘诀1 认清用人的关键 16

第二章 如何运用策略带动部属？ 16

●秘诀2 引出人性的优点 17

●秘诀3 上司应有的见识 19

●秘诀4 引导部属的弱点 20

●秘诀5 不打没把握的仗 22

第三章 如何提高说服力？ 25

●秘诀1 渐进之策 25

●秘诀2 要有牵引力、亲和力 26

●秘诀3 看人而说 28

●秘诀4 要求水准要高 29

●秘诀5 期待于部属的长处 31

●秘诀6 培养有棱有角的部属 32

●秘诀7 拿出诚意和感情 34

●秘诀8 诉之于成长的欲望 35

●秘诀9 以部属的立场去想 37

第四章 如何使部属感动？ 39

●秘诀1 毅然决然的态度 39

●秘诀2 信念非假 41

●秘诀3 源自“同事爱”的严厉作风 42

●秘诀4 切莫迎合部属 44

●秘诀5 诉之于积极进取之心 45

●秘诀6 赤裸裸的冲突 47

●秘诀7 率先而为的气魄 48

●秘诀8 “电通”成功的秘密 49

●秘诀9 上司要点燃自己 51

●秘诀10 使不可能变为可能 53

第五章 如何适应部属的性格？ 56

●秘诀1 不以自己的量具计量别人 56

●秘诀2 探讨不幸之因 57

●秘诀3 替部属铲除自卑感 58

●秘诀4 寻出行为的原点 60

●秘诀5 酒店大王的秘密 61

●秘诀6 看穿对方的性格 63

●秘诀7 抓住微妙的人心 64

●秘诀8 发掘埋没的才能 65

●秘诀9 适应性格的指导法 67

●秘诀10 虚实的分辨 68

第六章 如何引发部属的挑战意愿？ 70

●秘诀1 让部属从失败中仆而奋起 70

●秘诀2 让部属从经验中学习 72

●秘诀3 让部属不畏逆境 74

●秘诀4 让部属有肯定的人生观 75

●秘诀5 在现实生活中加以磨炼 77

●秘诀6 为部属指出灿烂前景 78

●秘诀7 竖起有魅力的目标 80

●秘诀8 莫使部属有萎缩之疾 82

●秘诀9 体会人际关系的原理 83

●秘诀10 看穿对方的真心 85

●秘诀11 做个倾听能手 86

●秘诀12 强将手下无弱兵 88

第七章 如何改变部属的观念？ 91

●秘诀1 让部属体验有意义的生活 91

●秘诀2 让部属在工作中寻得乐趣 92

●秘诀3 运用“平均的法则” 94

●秘诀4 “象牙皂”畅销法 96

●秘诀5 卡内基的说服术 98

●秘诀6 以对方最关心的事为话题 100

●秘诀7 骆驼的负荷量 101

第八章 如何造出良好的工作环境？ 103

●秘诀1 敏于察觉集团的气氛 103

●秘诀2 活用“2·6·2的原理” 105

●秘诀3 “彩虹作战计划”的启示 106

●秘诀4 尊重人性 108

第九章 如何开发部属的才能？ 111

●秘诀1 才能由努力而来 111

●秘诀2 活用“等价变换原理”培养创造力 113

●秘诀3 巴黎“小偷学校”的启示 114

●秘诀4 掌握伸展能力的钥匙 116

第十章 如何运用和带动上司？ 118

●秘诀1 掌握上司的期待 118

●秘诀2 弥补上司的缺陷 120

●秘诀3 越顽固越好操纵 121

●秘诀4 让上司也插一脚 123

●秘诀5 动不了上司就带不动部属 124

第十一章 如何领导女性员工？ 127

●秘诀1 洞悉女性特有的心理 127

●秘诀2 刚柔兼施 129

●秘诀3 指导方法要细腻入微 130

●秘诀4 待之以公平 131

●秘诀5 化除反目状态 133

第十二章 如何对付难缠的部属？ 135

●秘诀1 分析反抗分子的心理 135

●秘诀2 不满分子要各个击破 136

●秘诀3 了解部属的成长历史 138

●秘诀4 消除抗拒之因 139

●秘诀5 为中年、高龄的部属打气 141