企业工资改革实用手册PDF电子书下载

第一章 我国企业工资制度的演变 3

一、新中国企业工资制度的建立 3

目录 3

二、企业工资管理体制的发展变化 15

三、新时期的企业工资改革 24

1．如何认识我国企业工资制度改革的客观必然性？ 35

一、企业工资改革的方针和目标 35

第二章　问题解答 35

2．企业工资改革的指导思想和基本原则是什么？ 36

4．企业自主分配的含义是什么？企业实行自主分配需要具备哪些条件？ 37

3．企业工资改革的方向和目标是什么？ 37

5．如何实现从传统的分配模式向“国家征税、企业自主分配”的目标模式过渡？ 39

6．企业工资改革的近期目标和主要任务是什么？ 40

7．近期内企业工资管理体制改革的主要内容有哪些？ 44

8．近期内如何加强对工资基金的宏观控制？ 45

9．如何控制调节社会各类人员的收入水平？ 46

（一）工资总额同经济效益挂钩基本办法 48

二、工资总额同经济效益挂钩 48

11．为什么要推行工资总额同经济效益挂钩浮动办法？ 49

10．工资总额同经济效益挂钩的基本办法是什么？ 49

12．近几年企业工资总额同经济效益挂钩取得了哪些成效？ 51

13．企业工资总额同经济效益挂钩后应注意哪些问题？ 52

14．实行工资总额同经济效益挂钩的企业如何进行工资基金管理？ 54

15．工资总额同经济效益挂钩浮动办法与过去的工资管理办法有什么区别？ 55

16．我国传统的工资管理办法是什么？ 56

18．尚未挂钩的企业如何进行工资基金管理？ 57

17．工资基金与工资总额是一回事吗？ 57

19．工资同经济效益挂钩的主要形式有哪些？ 58

（二）工资总额同经济效益挂钩的主要形式 58

20．“分挂”是怎么一回事？ 59

22．为什么要实行地区（部门）企业工资总额同经济效益挂钩？ 60

21．为什么说，工资同经济效益挂钩的多种形式并存，是经济体制转轨时期出现的基本格局？ 60

23．企业工资总额同经济效益挂钩有哪些主要经济指标？ 62

（三）挂钩的主要经济指标 62

25．哪些企业适合于工资总额同上缴税利挂钩？ 63

24．什么是上缴税利指标？工资同上缴税利挂钩有何特点？ 63

28．何谓承包经营责任制？ 64

27．哪些企业适合于工资总额同实现税利（或实现利润）挂钩？ 64

26．什么是实现税利指标？工资总额同实现税利（或实现利润）挂钩有何特点？ 64

29．企业“承包”了，还要“挂钩”吗？ 65

30．为什么承包企业适合于采取工资同实现税利挂钩的形式？ 66

32．为什么建筑业适合工资同产值指标挂钩？ 68

31．什么是建筑施工产值？ 68

34．实行百元产值工资含量包干应注意哪些问题？ 70

33．建筑业百元产值工资含量包干有什么特点？ 70

35．何谓净收入分成制？ 72

37．哪些企业适合于工资总额同实物量指标挂钩？ 74

36．工资总额同实物量挂钩有什么特点？ 74

38．为什么煤矿要实行吨煤工资包干？ 75

39．煤炭生产企业实行吨煤工资包干取得了哪些成效？ 76

41．什么是货物（旅客）周转量？什么是换算周转量？如何计算换算周转量？ 77

40．何谓铁路大包干？ 77

42．铁路运输企业内部如何实行工资含量包干？ 78

45．什么是吞吐量？什么是换算吞吐量？如何计算换算吞吐量？ 79

44．港口企业为什么实行工资总额同换算吞吐量挂钩？ 79

43．铁路运输企业实行换算吨公里工资包干有何成效？ 79

46．民航运输企业是如何实行工资同经济效益挂钩的？ 80

48．电力工业企业“两保一挂”承包经营责任制是怎么一回事？ 81

47．什么是售电量？ 81

50．什么是邮电业务总量？如何计算邮电业务总量？ 82

49．电力工业企业实行“两保一挂”后应注意哪些问题？ 82

51．为什么邮电企业适宜工资总额同邮电业务总量挂钩？ 83

53．工资总额包括哪些项目？ 84

52．审核工资总额基数的一般原则是什么？ 84

（四）工资总额基数的审核 84

54．怎样审核挂钩企业的工资总额基数？ 85

55．挂钩企业增减人员后工资总额基数如何处理？ 86

56．挂钩企业的奖励基金核入工资总额基数后企业调节税率如何调整？ 87

58．如何审核上缴税利基数？ 88

57．审核经济效益指标基数的基本办法是什么？ 88

（五）经济效益指标基数的审核 88

61．经国家批准减免的调节税能否视同上缴？如何计算视同上缴部分？ 89

60．上缴税利基数核定后还可调整吗？ 89

59．国家在审核上缴税利基数时有什么特殊规定？ 89

64．怎样核定吨煤和吨矿工资包干中的实物量基数？ 90

63．怎样核定实现税利基数？实现税利基数的核定与上缴税利基数的核定有什么区别？ 90

62．国家对挂钩的机电产品出口企业有何特殊政策？ 90

66．怎样核定实际工作量指标基数？ 91

65．怎样核定吨水泥工资包干中的实物量基数？ 91

69．什么是挂钩浮动比例？ 93

（六）挂钩的浮动比例和工资含量系数 93

67．电力工业企业挂钩的经济效益指标基数如何核定？ 93

68．民航运输企业挂钩的经济效益指标基数如何核定？ 93

71．核定挂钩基数和浮动比例时要注意哪些问题？ 94

70．核定挂钩浮动比例的一般原则是什么？ 94

72．怎样审核百元产值工资含量包干综合系数？ 96

74．怎样核定吨煤、吨水泥工资含量系数？ 97

73．怎样核定吨煤工资含量系数？ 97

77．复合指标挂钩的浮动比例怎样核定？ 98

76．港口企业和邮电企业的挂钩浮动比例如何核定？ 98

75．怎样核定铁路运输企业的工资含量系数？ 98

81．什么是上缴税利毛增加额？什么是上缴税利净增加额？ 99

80．同上缴税利挂钩的工资增长基金如何计算？ 99

78．企业挂钩后，职工的工资是“上不封顶，下不保底”吗？ 99

79．企业的新增工资是否都进成本？ 99

84．实行吨煤、吨矿、吨水泥工资包干的企业如何计提含量工资？ 100

83．百元产值工资含量包干企业的含量工资如何计提？计提时应注意哪些问题？ 100

82．计算当年上缴税利净增加额的公式中，调节税率都要乘0.3吗？ 100

87．挂钩的电力工业企业如何计算应提工资总额？ 101

86．挂钩的港口企业和邮电企业如何计算应提工资增长额？ 101

85．铁路运输企业如何计提含量工资？ 101

（七）辅助考核指标 102

89．挂钩企业承包后多得的留利如何分配？ 102

88．民航运输企业如何计算应提工资增长总额？ 102

90．为什么要建立辅助考核指标体系？ 103

93．百元产值工资包干的建筑施工企业怎样建立辅助考核指标体系？ 104

92．挂钩的商业企业如何规定辅助考核指标？ 104

91．同上缴税利或实现税利挂钩的企业考核哪些辅助指标？ 104

95．实行吨矿工资包干的金属（非金属）矿山企业辅助指标怎样考核？ 105

94．吨煤工资包干的煤炭企业考核哪些辅助指标？ 105

99．邮电企业应建立哪些辅助考核指标？ 106

98．港口企业应建立哪些辅助考核指标？ 106

96．吨水泥工资包干企业怎样考核辅助指标？ 106

97．换算吨公里工资包干的铁路运输企业有哪些辅助考核指标？ 106

101．实行“两保一挂”承包经营责任制的电力工业企业规定了哪些辅助考核指标？ 107

100．民航运输企业的辅助指标是怎样考核的？ 107

103．国营企业奖金税的征税范围是什么？ 108

102．什么是奖金税？为什么要开征奖金税？ 108

（八）奖金税和工资调节税 108

106．征收奖金税的标准工资是怎样计算的？ 109

105．奖金税的税率是如何规定的？ 109

104．奖金税的纳税人是哪些？ 109

108．企业发放哪些奖金可免交奖金税？ 110

107．怎样计算奖金税？ 110

110．为什么要开征工资调节税？ 111

109．依法交纳的奖金税、罚款和滞纳金，企业应如何列支？ 111

112．工资调节税的税率是怎样规定的？ 112

111．工资调节税的纳税人指哪些？ 112

115．应扣工资调节税的办法与应纳工资调节税的办法有何区别？ 113

114．重新核定工资总额基数时如何计算工资调节税？ 113

113．如何交纳工资调节税？ 113

116．挂钩方案的审批程序是什么？ 114

（九）审批程序 114

118．制定和执行好企业工资制度（这里系指企业内部工资制度）的意义是什么？ 115

三、企业内部工资制度改革 115

117．百元产值工资含量包干方案的审批程序是什么？ 115

119．制订职工工资制度时，一般要做好哪几方面的工作？ 117

120．等级工资制是怎样制定的？ 118

121．如何制订企业的岗位工资制？ 122

122．企业的结构工资制是如何制订的？ 126

123．企业选择恰当的工资形式有何重要意义？在确定工资形式时需注意哪些问题？ 128

124．计时工资制的具体形式、主要特点和适用范围是什么？ 129

125．计件工资制的特点、作用和实行的条件是什么？ 130

126．计件工资制的具体形式有哪些？ 132

127．如何制定计件工资制的具体办法？ 133

128．目前实行的企业浮动工资制有哪些形式？实行浮动工资制有什么重要意义？ 135

129．如何理解定额工资制？推行定额工资制的重要意义和作用是什么？ 137

130．奖金的性质和特点是什么？如何制定企业的奖金制度？ 138

131．津贴的性质和特点是什么？企业建立津贴制度的一般方法是什么？ 140

133．国家对学徒工转正、定级有哪些规定？ 142

132．学徒（练习生）学习期间有哪些生活待遇？ 142

四、企业工资支付 142

（一）职工转正定级工资待遇 142

136．中央广播电视大学以及国家承认学历的大学毕业生工资待遇如何确定？ 143

135．大中专毕业生的工资待遇如何确定？ 143

134．新招收技工学校、职业高中毕业生的工资待遇如何确定？ 143

138．国家对分配到边远地区工作的大中专毕业生工资待遇有何优惠政策？ 144

137．研究生的工资待遇如何确定？ 144

141．复员军人的工资待遇如何确定？ 145

140．转业军人的工资待遇如何确定？ 145

139．国家对分配到三线艰苦地区工作的大中专毕业生工资待遇有何优惠政策？ 145

144．职工调动工作后，其工资按什么办法确定？ 146

143．职工调动工作后，其工资待遇执行调出单位还是调入单位的制度？ 146

142．复员退伍战士的工资待遇如何确定？ 146

（二）职工调动工作后的工资处理 146

147．劳动合同制工人转移（调动）工作后的工资待遇如何处理？ 147

146．调动工作的职工重新确定工资后，其调动前的工资高于调动后新确定工资的怎么处理？ 147

145．职工调动工作后，工资的确定有无期限？ 147

149．加班工资如何计发？ 148

148．职工在何种情况下可以加班加点并发给加班工资？ 148

（三）职工加班加点工资 148

（五）职工保留工资和附加工资 149

152．职工婚丧假期间工资待遇如何处理？ 149

150．企业中哪些人不能发给加班工资？ 149

（四）职工事假、婚、丧假期间的工资待遇 149

151．企业职工事假期间工资如何处理？ 149

155．受行政处分的人员的工资如何处理？ 150

（六）受处分人员的工资待遇 150

153．职工保留工资是怎么形成的？应如何处理？ 150

154．什么是附加工资？ 150

158．职工劳动教养期间的工资如何处理？ 151

157．职工受缓刑处分其工资如何处理？ 151

156．职工受拘捕在羁绊（拘留）期间的工资如何处理？ 151

159．工资统计的任务是什么？ 152

（一）统计方法 152

五、企业工资统计 152

160．如何进行工资统计设计？ 153

161．统计调查的方式有哪些？ 154

162．什么是典型调查？ 155

163．抽样调查的方式有哪些？ 156

164．如何防止统计调查的误差？ 157

165．如何进行工资统计分组？ 158

166．什么是总量指标？ 159

167．什么是相对指标？ 160

168．什么是平均指标？ 161

169．什么是指数？ 164

170．什么是时间数列？ 165

171．什么是定期统计报表？ 166

（二）统计内容 166

172．工资统计报表有哪些？ 167

173．什么是全部职工工资总额？ 168

174．工资总额是由哪些内容组成的？ 169

175．有哪些项目不应统计在工资总额中？ 171

176．如何统计全部职工人数？ 172

177．如何编制挂钩企业工资统计报表？ 173

178．挂钩企业如何填报工资统计报表？ 174

179．工资统计数据处理的内容有哪些？ 177

（三）数据处理 177

180．怎样建立工资统计的原始记录？ 178

181．如何建立工资统计台帐？ 180

182．建立企业工资管理信息系统的意义何在？ 181

184．怎样定量计算工资水平的差距？ 184

183．工资统计分析的任务有哪些？ 184

（四）统计分析 184

185．什么是相关分析？ 185

186．什么是回归分析？ 186

187．怎样进行工资水平预测？ 187

188．工资水平预测可以利用哪些公式？ 188

189．如何分析工资总额的计划执行情况？ 189

190．如何分析工资关系？ 190

191．如何分析职工结构对平均工资的影响？ 191

193．如何分析实际工资的变动？ 193

192．如何分析平均工资增长与劳动生产率增长的相互关系？ 193

194．怎样计算计划期应付工资总额？ 194

（五）计算公式 194

195．怎样计算职工个人的计时工资？ 195

196．怎样计算职工个人的计件工资？ 196

197．怎样分配集体计件工资？ 197

198．怎样计算平均工资？ 199

199．怎样进行工资与经济效益的对比计算？ 200

201．怎样计算职工人数？ 201

200．怎样计算职工平均实际收入？ 201

202．怎样计算劳动生产率？ 203

204．怎样计算社会劳动生产率？ 204

203．怎样计算劳动生产率和平均工资对产品成本的影响？ 204

205．怎样写工资统计报告？ 205

206．集体企业工资分配的基本原则和办法是什么？ 206

（一）集体企业的工资管理 206

六、其他企业工资管理 206

207．集体企业要向国家缴哪些税？ 207

208．集体企业怎样分配税后利润？ 209

209．国家与集体企业之间的工资分配关系是怎样确定的？ 210

210．集体企业有哪些劳动报酬形式？ 211

211．城镇集体企业可以采用哪些工资制度？ 212

213．集体企业如何确定工资支付办法？ 214

212．集体企业怎样发放奖金？ 214

214．为什么要建立劳动分红制度？ 215

215．怎样建立股金分红制度？ 216

216．集体企业怎样处理工资与福利待遇的关系？ 218

217．国家是怎样对集体企业工资进行宏观调控的？ 219

218．租赁企业工资分配有什么特点？ 220

（二）租赁企业的工资管理 220

219．确定承租人收入水平的依据何在？ 221

220．确定承租人收入有哪几种办法？ 222

221．怎样管理承租人的收入？ 223

222．怎样管理租赁企业职工工资？ 224

223．承租人怎样进行企业内部分配？ 225

224．什么是中外合资企业？如何确定其工资分配的原则？ 226

（三）合资企业的工资管理？ 226

225．中外合营企业的利润怎样分配？ 227

226．中外合营企业工资分配的特点何在？ 228

228．中外合营企业的内部工资分配是怎样做的？ 229

227．国家对合营企业中方职工工资水平是怎样规定的？ 229

229．国家怎样用税收控制中外合营企业工资？ 230

230．什么是乡镇企业？其工资分配的特点何在？ 231

（四）乡镇企业的工资管理 231

231．对乡镇企业的工资管理办法有哪些？ 232

232．乡镇企业的内部分配形式有哪些？ 233

233．什么是私营企业？其经济性质如何？ 234

（五）私营企业的工资管理 234

234．私营企业雇主的收入由哪些内容构成？ 235

236．国家是如何管理私营企业收入分配的？ 236

235．私营企业雇工的工资分配有哪些形式？ 236

第三章　常用文件选编 237

国务院关于国营企业工资改革问题的通知　国发〔1985〕2号 239

劳动人事部、财政部、国家计委、国家经委、中国人民银行关于印发《国营企业工资改革试行办法》的通知　劳人薪〔1985〕29号 244

附：国营企业工资改革试行办法 246

劳动人事部、财政部关于《国营企业工资改革实施办法（征求意见稿）》所附测算表的修改通知　劳人薪〔1985〕24号 256

关于制定《国营建筑施工企业百元产值工资含量包干试行办法》的报告 264

国务院批转国家计委等五个部门关于制定《国营建筑施工企业百元产值工资含量包干试行办法》的报告的通知　国发〔1986〕20号 264

附件：国营建筑施工企业百元产值工资含量包干试行办法 266

国务院企业工资改革研究小组、劳动人事部、财政部印发《关于部分国营大中型企业试行工资总额同上缴税利挂钩办法中若干问题的处理意见》的通知　国工改企字〔1986〕2号 270

附件一：关于部分国营大中型企业试行工资总额同上缴税利挂钩办法中若干问题的处理意见 271

附件二：各地区、各部门1986年企业工资总额同上缴税利挂钩试点方案调整汇总表 275

附件：关于改进企业工资总额同经济效益挂钩办法的意见 278

印发《关于改进企业工资总额同经济效益挂钩办法的意见》的通知　劳人薪〔1987〕26号 278

铁路运输部门实行换算吨公里工资含量包干的实施办法 282

国家计委、国家经委、财政部、劳动人事部、铁道部关于下达铁路运输部门实行换算吨公里工资含量包干实施办法的通知　铁劳〔1986〕940号 282

附：铁路运输企业换算吨公里工资含量包干实施细则 284

劳动人事部、财政部对冶金工业部《关于实行每两黄金工资含量包干办法有关问题的请示》的复函劳人薪〔1986〕110号 293

附：冶金矿山企业吨矿工资含量包干试行办法 295

冶金工业部、劳动人事部、国家计委、国家经委、财政部关于下达《冶金矿山企业吨矿工资含量包干试行办法》的通知　〔86〕冶劳字第1389号 295

劳动人事部、财政部、国家计委、国家经委关于有色金属矿山实行吨矿（金属）工资含量包干试点问题的通知　劳人薪〔1987〕21号 299

有色金属矿山吨矿（金属）工资含量包干试行办法 300

附：电力工业企业试行工资总额包干暂行规定 304

劳动人事部、国家计划委员会、财政部关于同意在部分电力工业企业中继续进行工资总额包干试点的批复　劳人计〔1986〕55号 304

劳动人事部关于印发国营大中型企业职工工资标准的通知　劳人薪〔1985〕31号 308

附一：关于新拟国营大中型企业职工工资标准的说明 309

附二：国营大中型企业工人工资标准表 312

附三：国营大中型企业干部工资标准表 313

关于改善纺织、丝绸工人工资待遇的请示 314

国务院批转国家经委等五个部门关于改善纺织、丝绸工人工资待遇的请示的通知　国发〔1986〕39号 314

纺织工业部、中国丝绸公司关于纺织、丝绸企业生产工人新岗位工资制实施办法 316

附件：标准行业表 318

中共中央宣传部、国家经济委员会、劳动人事部、中华全国总工会关于印发《当前企业工资问题的宣传提纲》的通知 劳人薪〔1986〕32号 319

附：当前企业工资问题的宣传提纲 320

附：银行、保险系统工作人员工资制度改革实施方案 331

国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于银行保险系统工作人员工资制度改革问题的通知 劳人薪〔1986〕36号 331

附：劳动人事部关于企业合理使用奖励基金的若干意见 336

国务院办公厅转发劳动人事部关于企业合理使用奖励基金的若干意见的通知 国办发〔1984〕35号 336

国务院关于国营企业发放奖金有关问题的通知国发〔1984〕55号 339

劳动人事部、国家计划委员会、财政部、中国人民银行转发湖南省和重庆市有关加强工资基金管理办法的通知 劳人计〔1987〕70号 342

湖南省劳动人事厅等六单位关于工资基金管理情况和意见的报告 343

重庆市计委等四单位关于贯彻执行国务院《工资基金暂行管理办法》的实施意见 345

劳动人事部、国家教委关于下发《提高中小学教师工资标准的实施办法》的通知 劳人薪〔1988〕2号 349

工资问题的通知 劳人薪〔1988〕4号 351

劳动人事部关于1987年解决部分中年专业技术人员 351

国务院工资制度改革小组、劳动人事部关于中小学教师职务工资标准问题的通知 劳人薪〔1988〕8号 353

国务院工资制度改革小组、国务院企业工资改革研究小组、劳动人事部关于职工调动工作后工资待遇若干问题的暂行规定 劳人薪〔1987〕24号 356

劳动人事部贯彻《关于实行技师聘任制的暂行规定》的几点意见 劳人培〔1987〕19号 358

附件：关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定 361

劳动人事部颁发《关于外商投资企业用人自主权和职工工资、保险福利费用的规定》的通知 劳人计〔1986〕44号 361

劳动人事部、财政部关于提高邮电企业外勤人员津贴标准的通知 劳人薪〔1986〕98号 363

国家医药管理局、劳动人事部、财政部关于实行中药老药工技术津贴的通知 国药联人字〔87〕第18号 365

国务院关于深化企业改革增强企业活力的若干规定 国发〔1986〕103号 366

行规定 371

关于大型工业联营企业在国家计划中实行单列的暂 371

国务院批转国家计委《关于大型工业联营企业在国家计划中实行单列的暂行规定》的通知 国发〔1987〕28号 371

国务院批转财政部关于在国营企业推行利改税第二步改革的报告的通知　国发〔1984〕124号 375

附一：财政部关于在国营企业推行利改税第二步改革的报告 376

附二：国营企业第二步利改税试行办法 377

国营企业奖金税暂行规定 385

国务院关于发布《国营企业奖金税暂行规定》的通知　国发〔1985〕86号 385

国营企业工资调节税暂行规定 388

国务院关于发布《国营企业工资调节税暂行规定》的通知 国发〔1985〕87号 388

附：国营企业工资调节税暂行规定施行细则 391

财政部关于颁发国营企业工资调节税暂行规定施行细则的通知　（85）财税字第254号 391

附：国营企业工资调节税问题解答 395

财政部检发《国营企业工资调节税问题解答》的通知　（86）财税字第033号 395

财政部关于试行工资总额同经济效益挂钩企业编制一九八六年决算中有关财务会计制度的问题解答　（86）财工字第550号 399

附：工资基金清算表编制说明 401

财政部关于国营大中型工业企业推行承包经营责任制有关财务问题的暂行规定 405

（87）财税字第010号 408

财政部关于征收奖金税、工资调节税有关问题的通知 408

财政部关于放宽奖金税免税限额的通知　（88）财税字第054号 411

全民所有制工业企业承包经营责任制暂行条例 412

中华人民共和国全民所有制工业企业法 419

物质利益原则 431

第四章 名词解释条目 431

分配 432

按劳分配 433

名义工资 434

同工同酬 434

劳动报酬 434

等级工资制 435

工资关系 435

实际工资 435

实物工资 435

工资等级表 436

起点工资标准 436

工资标准 436

最低工资 437

工资等级系数 437

工资级差 437

工资形式 438

技术等级标准 438

工资等级线 438

工资区类别 439

岗位工资 439

标准工资 439

计件工资 440

计时工资 440

结构工资制 440

个人计件 441

工作物等级 441

计件单价 441

有限计件工资 442

无限计件工资 442

集体计件 442

超额计件工资 443

半计件工资 443

累进计件工资 443

计件奖励工资 444

包工工资 444

间接计件工资 444

提成工资 444

附加工资 445

保留工资 445

加班加点工资 445

停工工资 445

浮动工资 446

职务工资 446

补差工资 446

“一条龙”工资制 447

掉尾工资 447

工资自然增长 447

平均工资 448

定额工资制 448

津贴（补贴） 449

工资水平 449

高温津贴 450

保健津贴 450

工资性津贴 450

流动施工津贴 451

野外津贴 451

井下津贴 451

高空津贴 451

工龄津贴 452

环境卫生津贴 452

邮电外勤津贴 452

岗位津贴 452

八级工资制 453

临时工资 453

地区津贴 453

副食品价格补贴 453

奖金水平 454

奖金不封顶 454

奖金封顶 454

单项奖 455

综合奖 455

超额奖 456

安全奖 456

节约奖 456

百分计奖 457

发明创造奖 457

质量奖 457

工资基金 458

效益工资 458

计分奖 458

外轮速遣奖 458

浮动比例 459

挂钩基数 459

工资总额 459

工资含量 460

工资基金专户 460

挂钩指标 461

企业留利 461

经济效益 461

实现税利 462

国民收入 462

净产值 463

净上缴税利 463

上缴税利 463

毛上？利 463

总产值 464

邮电业务总量 465

吨煤工资含量 466

百元产值工资含量 466

邮电业务量 466

吨矿工资含量 467

换算周转量工资含量 467

劳动生产率 468

吨水泥工资含量 468

克金工资含量 468

采掘比例关系 469

价值指标 469

全员劳动生产率 469

建筑安装工作量 470

煤炭回采率 470

煤炭品种 470

通信流量 471

实物指标 471

质量 471

货物周转量 472

货物运输量 472

邮电资费 472

不合理运输 473

合理运输 473

旅客运输量 473

港口通过能力 474

换算周转量 474

旅客周转量 474

建筑工作量 475

港口换算吞吐量 475

港口货物吞吐量 475

列车正点率 476

工资利税率 476

建筑业总产值 476

资金利税率 476

航班正常率 477

航站放行正常率 478

飞机日利用率 478

应提奖金 479

设备完好率 479

航空运价 479

民用航空 479

扩建项目 480

新建项目 480

预算价格 480

不变价格 480

奖金税 481

二步利改税 481

改建项目 481

产品税 482

工资调节税 482

资源税 483

营业税 483

增值税 483

房产税 484

车船使用税 484

城市维护建设税 484

国营企业所得税 485

所得税 485

能交基金 485

调节税 486

建筑税 487

烧油特别税 487

滞纳金 488

应纳税所得额 488

累进税 488

深化企业改革，搞好工资包干（天津铁路分局） 491

第五章 典型经验 491

实行百元产值工资含量包干搞活企业内部分配（青岛市第一建筑工程公司） 500

北京第一机床厂实行“两保一挂”承包制深化企业内部改革 508

实行包干办法改革分配制度促进了黄金生产的发展（山东招远金矿） 516

常州齿轮厂实行承包计件工资制的办法 526

试行计件工资深化改革分配制度（国营六二○一厂） 538

实行百元票款收入工资含量包干促进社会效果经济效益全面提高（邯郸市公共汽车公司） 543

搞活分配增强活力——张家口市桥西区人民百货商场实行“百元销售工资含量”计酬分配的经验 548

宁夏长城机床铸件厂实行吨铸件工资含量承包和结构工资 552

第一汽车制造厂基本生产工人实行联产浮动岗位工资制 561

南京第二机床厂坚持培训、考核和晋升相结合，努力提高职工队伍素质 573

第六章 统计资料 581

（一）劳动工资主要指标 583

全国劳动工资主要指标 583

国民经济各行业职工人数 584

第一、二、三产业社会劳动者人数 584

各地区国民经济各行业职工人数（一）（二） 585

国民经济各行业城镇社会劳动者年末人数 586

职工工资增长情况 589

工资总额增长因素 589

全民所有制单位职工工资总额构成 590

全民所有制单位职工平均工资及指数 590

其他各种所有制单位职工工资总额 591

国民经济各行业职工工资总额 592

省、自治区、直辖市职工工资总额 594

国民经济各行业职工平均工资 596

省、自治区、直辖市职工平均工资 598

国民经济各行业全部职工人数和工资（一）、（二）、（三）、（四）、（五）、（六） 600

省、自治区、直辖市全部职工人数和工资（一）、（二） 612

企业单位全部职工人数和工资（一）、（二） 618

国民经济各行业全部职工工资总额构成情况（一）、（二） 620

企业全部职工工资总额构成情况（一）、（二） 624

省、自治区、直辖市全部职工工资总额构成情况（一）、（二） 628

（二）国民经济主要指标 632

国民经济主要指标（一）、（二） 632

国民经济主要比例关系 634

工业企业全员劳动生产率 635

主要工业行业全员劳动生产率 635

社会总产值和国民收入 636

国民收入、积累、财政收支、基建拨款的比例 636

工农业总产值 637

工农业总产值指数（一）、（二） 637

工农业总产值构成 638

各地区工农业总产值 639

工业企业单位数和工业总产值 640

各地区工业总产值 641

主要工业行业企业单位数和工业总产值 642

各地区主要工业产品产量（一）、（二）、（三） 643

货物周转量 646

货运量和货物周转量构成 646

客运量 647

旅客周转量 647

沿海主要港口货物吞吐量 648

铁路、公路、水运主要经济技术指标 649

邮电局、所数及邮路长度 650

邮电业务量 650

基本建设竣工房屋建筑面积及竣工率 651

全民所有制建筑施工企业经济效益指标 652

全民所有制建筑施工企业推行承包责任制情况 652

国家财政收支总额 653

国家财政收支分项目数 653

全国工业生产企业每百元产值上交的收入 654

全国工业生产企业每百元销售收入上交的收入 655

全国企业上交所得税、调节税和利润 656

全国企业利润和税金总额 658

地方国营工业生产企业工业总产值 660

预算内国营工业生产企业户数和总产值 662

全国工业生产企业留利情况（分地区） 664

地方工业生产企业每百元固定资产提供的产值 666

地方工业生产企业每百元固定资产提供的利润 668

地方工业生产企业生产费用（分地区） 670

全国工业生产企业生产费用 672

全国工业生产企业利润、税金和税利率（分地区） 674

全国工业生产企业利润、税金和税利率（分行业） 677

全国工业企业利润和税金总额 678

省、市、自治区工农业总产值和工业企业单位数 680

地方国营工业企业户数 682

全国集体所有制独立核算工业企业财务主要指标（一） 684

全国集体所有制独立核算工业企业财务主要指标（二） 686

（三）物价及其它指标 688

全国各种物价指数 688

各地区零售物价总指数和职工生活费用价格总指数 689

全国各种物价总指数 690

城镇居民家庭抽样调查资料 691

人民币对主要外币年平均汇价 693