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不当木偶人  优秀员工必备的38种特质
不当木偶人  优秀员工必备的38种特质

不当木偶人 优秀员工必备的38种特质PDF电子书下载

哲学宗教

  • 电子书积分:9 积分如何计算积分?
  • 作 者:夫子著
  • 出 版 社:北京:京华出版社
  • 出版年份:2004
  • ISBN:7806008853
  • 页数:183 页
图书介绍:一个人的职场生涯,占据了生命的一大段时间。同时随着社会竞争的日益激烈,许多身在公司的员工被推到了风头浪尖,毫不夸张地讲,工作已经成为个人“安身立命”的重要途径,值得每位工作者充分认识其重要性。有鉴于此,《不当木偶人》一书提供给即将工作或开始工作的人士一剂良药,为高效工作、把握命运、追求卓越业绩提供指导,使其成为可能。 想成为一名优秀的员工,你无需名校学历,出类拔萃的才华,八面玲珑的关系网,事实上,你仅需改进自己的工作方法。在改进工作方法中,“积极主动”与否,最能区分员工的优劣。一位优秀的员工,只要具备了积极主动的工作态度,就能采取最直接、最有效的行动.为公司获益和攻占市场奉献力量。 围绕“积极主动”这个主旨,本书向员工提出了38条建议,希望能为他们迈向优秀提供帮助。当然,怎样做到优秀,不完全可以量化,这里只是尽量提供一些有益的提示,让其成为优秀员工必备的特质,离成功更近一些。从另一个侧面看,此书也为老板如何管理提出了建设性意见。这是一本老板与员工可以共勉的实用手册。 当今职场,处处被动,听命行事的员工,是货真价实的“木偶员工”,如果你想在职场中有所建树,成
《不当木偶人 优秀员工必备的38种特质》目录

目录 1

第一章 企业择材的终极标准 1

1、吸引老板的眼球/ 2

2、业绩突出为生存之本/ 11

3、善于与老板沟通/ 15

4、员工基本工作方式、方法/ 23

第二章 积极提高办事效率 31

1、找到突破口,避免观望/ 32

2、有“时不我待”的紧迫感/ 36

3、善于做“小事”/ 41

4、善于利用时间/ 46

5、大胆创新,挑战既定规则/ 56

第三章 成为公司员工中的亮点 61

1、端正工作态度/ 62

2、严于律己/ 68

3、和老板形成命运共同体/ 76

4、信心百倍,赋有朝气/ 82

5、微笑可以消除矛盾/ 88

6、目光长远/ 93

7、为老板分忧/ 98

8、感恩的心/ 108

9、不断完善自己/ 112

10、有团队精神/ 117

第四章 善于发现问题 123

1、工作中常见的毛病/ 124

2、搅扰工作秩序/ 135

3、轻视自己的工作/ 141

第五章 优秀员工必备美德 149

1、操守/ 150

2、勤奋/ 158

3、敬业/ 162

4、热爱/ 167

第六章 赢得工作的喜悦 173

1、充分认识自己,提升自我/ 174

2、承受压力,精神满足/ 178

3、发挥自身潜力,将业绩扩大/ 181

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