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实用劳动人事大辞典
实用劳动人事大辞典

实用劳动人事大辞典PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:23 积分如何计算积分?
  • 作 者:夏伯忠主编
  • 出 版 社:沈阳:辽宁大学出版社
  • 出版年份:1989
  • ISBN:7561005180
  • 页数:871 页
图书介绍:全书共选收词目5560多条。
《实用劳动人事大辞典》目录

一画 1

序言 1

序言 1

“一支笔”审批 1

“一平二调” 1

一化三改 1

一专多能 1

[—] 1

一次性收入 1

总目录 1

词 目 表 1

一次性竞赛 2

一次污染物 2

一次性奖金 2

一次性奖励 2

一次性产品定额 2

一般工龄 2

一般干部 2

一般人类劳动 2

一般劳动能力 2

一般行政职务 2

一般综合条件奖 3

“一条龙”工资标准 3

一个中心两个公司 3

一级工人的工资标准 3

一级工资管理体制 3

一浮动 3

一脱钩 3

一氧化碳中毒 3

凡例 3

一部单价、二部单价 4

[フ ] 4

乙炔中毒 4

乙烯中毒 4

Z理论 4

W·F动素时间表 5

二地主 6

二十等爵 6

二轻工业 6

二工一休制 6

二次污染物 6

二班制 6

[—] 6

二氧化硫中毒 6

二 画 6

二十世纪经济周期理论(美) 6

十字作业法 7

十一类工资区 7

十八个动作要素 7

十类燃料、原材料节约奖 7

十九世纪中叶周期理论(美) 7

厂卫 7

厂长 7

厂长基金 8

厂长晋级权 8

厂长(经理)负责制 8

厂办集体 8

厂际竞赛 8

厂规厂法 8

厂龄津贴 8

厂矿多发病 9

厂矿长(经理)安全责任 9

[ノ] 9

人力计划 9

人力资本 9

人力开发政策 9

人才观 10

人才链 10

人才学 10

人才开发 10

人才分类 10

人才 10

人才引进 11

人才本质 11

人才发现 11

人才制度 11

人才结构 11

人才规划 12

人才银行(日) 12

人才使用 12

人才选拔 12

人才预测 12

人才奖励 12

人才交流 12

人才流动 13

人才管理 13

人才鉴别 13

人才管理学 13

人才个体结构 13

人才合理流动 14

人才交流中心 14

人才当量密度 14

人才培养计划(日) 14

人才群体结构 14

人才流动统计 14

人才单位所有制 14

人才波峰与波谷 15

人才交流服务机构 15

人才群体结构特征 15

人口 15

人口学 16

人口分布 16

人口计划 16

人口政策 16

人口构成 17

人口密度 17

人口素质 17

人口规律 17

人口统计 17

人口老龄化 18

人口迁入率 18

人口迁出率 18

人口出生率 18

人口死亡率 18

人口再生产 18

人口净增率 18

人口经济学 18

人口参与率 19

人口调查局(美) 19

人口增长率 19

人口发展速度 19

人口年龄构成 19

人口性别构成 19

人口经济构成 20

人口自然增长 20

人口机械变动 20

人口自然变动 20

人口统计指标 20

人口自然增长率 20

人口年龄中位数 20

人口计划的检查与修订 20

人日 21

人月(季、年) 21

人民团体 21

人民警察 21

人民奖学金 21

人民代表大会 21

人民管理原则 21

人民来信制度 21

人民来信的处理 22

人民法院院长 22

人民检察院检察长 22

人时 22

人本原理 22

人尽其才 22

人格感召力 22

人群关系论 22

人群关系学 23

人——机系统 23

人机工程学 23

人均收入指数 23

人均国民收入 24

人均消费水平 24

人均社会总产值 24

人均国民生产总值 24

人员功能 24

人员储存表(日) 24

人员素质测评 24

人身依附 25

人身保险 25

人身保险合同 25

人身意外伤害保险 25

人体动作分级 25

人员比例与人员结构 25

人体运动机理 26

人体动态测量 26

人体静态测量 26

人际关系 27

人际关系管理 27

人类学 27

人类工程学 27

人事 27

人事部 27

人事行政 28

人事考核(日) 28

人事制度 28

人事记录(日) 28

人事管理 28

人事管理学 28

人事分类 28

人事心理学 28

人事管理系统 29

人事管理体制 29

人事管理法制化 29

人事管理现代化 29

人事院建议(日) 29

人事顾问制度(日) 30

人事调查制度(日) 30

人事经营情报系统(日) 30

人的解放(南) 30

八法 30

八小时法(美) 30

八级工资制 30

八小时工作制 31

八级超额累进税 31

八十年代组织结构的三大支柱 31

九命 32

九品 32

九卿 32

九项经济技术指标 32

入职率 32

入厂教育 32

入股分红 32

几何平均数 32

[フ] 32

力役 32

力租 33

5W2H1R法 33

MTM动素时间表 33

PM论(日) 33

PAC制 34

X理论 34

Y理论 34

三画 35

[—] 35

工厂 35

工厂法 35

工厂布置 35

工厂绿化 35

工厂计算法 35

工厂定额标准 35

工厂管理委员会 36

工人 36

工人阶级 36

工人贵族 36

工人构成 36

工人监督 36

工人分红制 37

工人自治制 37

工人出勤率 37

工人赔偿法(美) 37

工人工作效率 37

工人负荷系数 38

工人技术考核 38

工人劳动生产率 38

工人健康的论点(美) 38

工人有效工作时间 38

工人工资等级制度 38

工人平均定额完成率 38

工人实物劳动生产率 39

工人造成的停工时间 39

工人阶级解放斗争协会 39

工人过失造成的非生产时间 39

工人工时定额完成情况指标 39

工业 39

工业“三废” 39

工业卫生 40

工业公司 40

工业布局 40

工业企业 40

工业毒物 40

工业体系 41

工农差别 41

工业承包制 41

工业企业工人 41

工业总产值 41

工业净产值 41

工业卫生计划 41

工业部门结构 42

工业联合公司 42

工业管理机构 42

工业厂房耐火等级 42

工业劳动生产率 42

工业劳动利润率 42

工业产品定额工时产量 42

工业企业的基本生产工人 43

工业和农业之间的对立和差别 43

工长 43

工区 43

工头 43

工位 43

工具 43

工段 43

工票 44

工遍 44

工夫市 44

工改兵 44

工程师 44

工效学 44

工商税 44

工位组织 44

工具津贴 45

工期定额 45

工部尚书 45

工组计件工资 45

工牌考勤制 45

工读学校教职工岗位津贴 45

工龄 45

工龄奖 45

工龄津贴 45

工农干部 46

工农联盟 46

工农生活水平及其对比统计 46

工团主义 46

工联主义 46

工伤 46

工伤票 47

工伤频率 47

工伤死亡率 47

工伤补助金 47

工伤残鉴定 47

工伤严重率 47

工伤社会保险 47

工伤保险待遇(日) 47

工伤经济损失 48

工伤事故统计 48

工伤事故次数 48

工伤事故频率 48

工伤事故分类 48

工伤歇工工日 49

工伤事故统计分析 49

工伤事故严重率(美) 49

工伤事故发生率(美) 49

工伤事故赔偿法(美) 49

工艺 50

工艺文件 50

工艺守则 50

工艺设计 50

工艺时间 50

工艺过程 50

工伤事故人数和人次数 50

工艺流程 50

工艺原则 50

工艺美术师 50

工艺装备系数 51

工序 51

工序时间 51

工序能力 51

工序进程单 51

工步 52

工步定额时间 52

工步机动时间 52

工步辅助时间 52

工步时间标准 52

工日 52

工序时间定额标准 52

工时 52

工时制度 52

工时记录 52

工时消耗 53

工时评定 53

工时分享制 53

工时损失率 53

工时利用率 53

工时降低曲线 54

工时记录台帐 54

工时消耗分类 54

工时综合定额 54

工时制度改革 54

工时劳动生产率 54

工时与工日 54

工时利用因果图 54

工时利用排列图 55

工时定额超额率 55

工时定额压缩率 55

工时定额幅度控制法 55

工时定额制定的分析法 55

工作车日 56

工作面 56

工作分析 56

工作纪律(日) 56

工作时间 56

工作疲劳 56

工作等级 56

工作年限 56

工作抽样 56

工作日 56

工作地 56

工作研究 57

工作策略 57

工作转换 57

工作衡量 57

工作因素法 57

工作地布置 57

工作评比 57

工作日写实 57

工作性研究 58

工作丰富化 58

工作物等级 58

工作的定量性(日) 58

工作态度评定(日) 58

工作程序卡片 58

工作地组织 58

工作轮班组织 58

工作效率分析 58

工作时间规定 59

工作权利法律(美) 59

工作人员的分类 59

工作地负荷系数 59

工作转换考试(日) 59

工作班内休息制 59

工作日长度利用率 59

工作组工作日写实 60

工作班产量报告表 60

工作地和工作地组织 60

工作工资与工作工资体系 60

工种等级线 60

工会 60

工会法 60

工会行业(美) 61

工会津贴 61

工会智力(美) 61

工会交涉限度(美) 61

工会交涉论点(美) 61

工会劳动保护机构 61

工会小组劳动保护检查员 62

工分 62

工分值 62

“工分”制 62

工分单价 62

工分标准 62

工薪 62

工薪分 62

工薪税 62

工资 62

工资分 62

工资制 63

工资率 63

工资支付 63

工资加成 63

工资平台 63

工资卡片 63

工资关系 63

工资协定 64

工资职能 64

工资控制 64

工资模式 64

工资效益 64

工资结构(苏) 64

词目表 1— 64

工资倍数 65

工资政策 65

工资定额(南) 65

工资审计 65

工资制度 65

工资制度(罗) 66

工资制度(匈) 66

工资铁律 66

工资形式 66

工资改革 66

工资级差 66

工资测算 67

工资水平 67

工资水平调节制度 67

工资成本 67

工资成本控制法 67

工资标准 67

工资标准浮动 67

工资调节 68

工资调节税 68

工资调节制度(匈) 68

工资构成 68

工资构成比率 68

工资构成调查 68

工资总额 68

工资总额调节 69

工资总额计划 69

工资总额包干 69

工资总额包干浮动 69

工资总额自然增长 69

工资总额增加计划 69

工资总额变动的统计 70

工资总额与净产值挂钩 70

工资总额与销售收入挂钩 70

工资总额与产量挂钩浮动 70

工资总额与经济效益挂钩 71

工资总额与上缴税利挂钩浮动 71

工资基金 71

工资基金论 71

工资基金理论(美) 72

工资基金管理 72

工资基金监督 72

工资基金宏观失控 72

工资基金宏观控制 72

工资基金的绝对节约和相对节约 72

工资管理体制 73

工资等级制 73

工资等级表 73

工资等级线 73

工资等级制度 73

工资管理 73

工资等级系数 73

工资等级浮动 74

工资等级标准 74

工资等级工资制 74

工资等级对应关系 74

工资等级划分计分法 74

工资等级倍数 74

工资等级递增累进系数 74

工资等级直接累进系数 75

工资等级划分分析比较法 75

工资等级不规则累进系数 75

工资等级划分职务分级法 75

工资等级递减累进系数 75

工资变动对工业几项主要经济 76

和绝对递增系数 76

技术指标的影响的考核 76

工资统计 76

工资统计分析 76

工资指数 76

工资指数化 76

工资指数化(美) 76

工资等级系数相对递增百分比 76

工资生产率 77

工资分配表 77

工资分配率 77

工资计划的主要指标 77

工资再分配 78

工资补支单 78

工资利税率 78

工资劳动 78

工资劳动者 78

工资性津贴 78

工资性奖金 78

工资委员会 79

工资实物券 79

工资结算单 79

工资记录卡 79

工资所得税(苏) 79

工资预扣制 79

工资攀比风 79

工资分配系数 79

工资附加费 79

工资共管体制 80

工资地区类别 80

工资关系分析 80

工资体系 80

工资体制改革 80

工资自然增长 80

工资法定主义(日) 80

工资经济效益 81

工资谈判理论 81

工资通货膨胀 81

工资增长系数 81

工资增长基金 81

工资性现金支出 81

工资的按日计算(日) 82

工资结算汇总表 82

干部 82

干部人数 82

干部分类 82

工资的杠杆作用 82

干部审查 82

干部身份 83

干部考核 83

干部考核统计 83

干部任免 83

干部条件 83

干部计划 83

干部政策 83

干部标准 83

干部制度 84

干部退职 84

干部路线 84

干部档案 84

干部档案管理 84

干部档案调动 84

干部档案的使用 84

干部管理 84

干部管理权限的下放 85

干部履历 85

干部统计 85

干部专业化 85

干部任期制 85

干部“四化”方针 85

干部职务级别 85

干部层次结构 86

干部能上能下 86

干部组织结构 86

干部补贴工分 86

干部试用制度 86

干部聘用制度 86

干部吸收录用 86

干部援边援穷 86

干部职务结构 86

干部结构调整 87

干部退休制度 87

干部离休条件 87

干部调配统计 87

干部构成统计 87

干部队伍膨胀 87

干部队伍宏观控制 87

干部规模变动统计 88

干部工作效率统计 88

干部劳动收入统计 88

干部人事制度改革 88

大视 89

大使 89

大宗 89

大宰 89

大礼拜 89

大夜班 89

大锅饭 89

大集体 89

“大企业病” 89

大卜 89

大士 89

干部、职员调配、晋升制度(日) 89

大量生产 90

大量生产方式 90

大队平均工分值 90

大中专院校毕业生 90

大数法则 90

下三定四 91

下二定三 91

下乡知识青年工龄 91

士气 91

士气调查 91

士气管理 91

土司 91

土官 91

下放 91

土地分红 92

土地租赁(南) 92

土地报酬 92

三公 92

三台 92

土地入股 92

三司 92

三老 92

三定 92

三师 92

三司使 92

三同时 93

三八制 93

三班制 93

三大差别 94

三大规程 94

三自一包 94

三好四会 94

三包一奖 94

三税两费 95

三就四为 95

三八红旗手 95

三工一休制 95

三除一分制 95

“三包”制度 95

“三不放过”原则 95

三口通商大臣 95

“三者等价”原则 95

三大材料节约奖 95

[|] 96

亏损社会化(南) 96

于越 96

上调 96

上花班 96

上护军 96

上柱国 96

上骑都尉 96

上缴利润 96

“三结合”劳动保护工作体制 96

“三定一顶”的劳动制度 96

“三级”教育制度 96

上层建筑和经济基础之间的矛盾 97

才能测定 97

KAS管理人员培训法 97

[ノ] 97

个人奖 97

“上不封顶,下不保底” 97

个人赛 97

上轻车都尉 97

个人收入 97

个人收入(南) 97

个人决策 98

个人轮休 98

个人定额 98

个人所得税 98

个人收入基金(南) 98

个人收入补贴(南) 98

个人消费基金 98

个人计件工资 98

个人交纳保险费累进制 99

个人可支配收入 99

个人交纳保险费累退制 99

个体 99

个体农民 99

个体所有制 99

个体经济核算 99

个体劳动的收入 99

个人收入调节税 99

个人工作日写实 99

个体劳动者协会 100

个体劳动者所有制 100

个人消费 100

个人收益率 100

个别差异 100

个别生产价格 100

个别生产活动奖 100

个别劳动生产率 100

个性 101

个体经济 101

个体经济户 101

千总 101

千夫长 101

千人负伤率 101

千人死亡率 101

千里马运动 101

门前招工 102

[、] 102

义务兵 102

义务劳动 102

义务交售制 102

广播电视大学 102

广播电视天线工作岗位津贴 102

[フ] 102

亿利达科技奖 102

小史 102

小臣 102

小城镇 103

小礼拜 103

小夜班 103

小集体 103

小耤臣 103

小农经济 103

小私有制 103

小段包工 103

小商小贩 103

小额优惠 103

小行人 103

小业主 103

小底 103

小指标赛 104

小指标计分奖 104

小时工资制 104

小时工资标准 104

小单位伙食补贴 104

小商品生产 104

小瓦格纳法案(美) 104

小手工业者 104

小塔夫脱——哈特莱法案(美) 105

小泉公司工资制度(日) 105

卫尉 105

卫生防疫津贴 105

卫生管理机构 105

马太效应 105

飞天奖 106

飞骑尉 106

习惯法(美) 106

已获收入 106

女史 106

马恒昌小组 106

女官 106

女职工劳动保护规定 106

女职工保健工作暂行规定(试行草案) 107

子女 107

子女顶替 107

乡长 107

乡官 107

乡村人口 107

乡镇企业 108

乡镇干部聘用制 108

乡镇煤矿安全规定 108

互助合作组织(日) 108

与机动交叉时间 108

专长 109

专卖 109

专利 109

专利权 109

专业化 109

[—] 109

专项奖 109

四 画 109

专业公司 109

专业对口 109

专业归队 110

专业结构 110

专业机构 110

专业承包 110

专业化协作 110

专业性决策 110

专业技术干部 110

专业运动员工龄 110

专业技术职务聘任制 111

专业技术干部的分类 111

专业技术干部构成统计 111

专员 111

专门人才 111

专门人才投资收益率 111

专项编制 112

专题讨论(日) 112

专家调查法 112

专门性福利 112

专制型领导(日) 112

专项劳动指标 112

专职计划部门 112

开除 112

专题小组(日) 112

专案组织 112

开工率 113

开放大学 113

井下作业 113

井下工作津贴 113

井下工资标准 113

开府 113

天王 113

天将 114

韦伯 114

韦伯组织论 114

韦伯官僚主义模式 114

无偿代培 115

无差别圈 115

无军籍干部 115

无党派人士 115

无缺点管理 115

无限计件工资 115

无限计件工资制 115

无息无定签公债 115

无效劳动 115

云骑尉 116

五爵 116

五保户 116

五小工业 116

五军都督 116

夫妻分居 116

五均赊贷 116

无产阶级相对贫困化和绝对贫困化 116

五项规定 117

五定一奖 117

五日工作周 117

五大毕业生 117

“五一一”工作制 117

五税二费 117

五一劳动奖状 117

五一织布工作法 117

“五一”国际劳动节 117

五三保全工作法 118

五口通商大臣 118

王宽诚教育基金会 118

ERG论 118

历史最高水平对比系数 118

支付工资的五原则(日) 118

太尉 119

太常 119

太师 119

太保 119

太宰 119

太傅 119

太上皇 119

不安指数 119

不变价格 119

不变定额 119

太守 119

太仆 119

太史 119

太子 119

不计算工龄 120

不能雇佣者(美) 120

不正当的劳动行为(日) 120

不劳动者不得食的原则 120

车间 120

不平处理(日) 120

车间布置 120

不可抗力 120

车辆工作率 121

车间经济核算 121

车间劳动生产率 121

车间定额人员职责 121

厅 121

车间诊断 121

厅长 121

区长 121

[|] 122

贝子 122

贝勒 122

贝德士计点奖励工资制 122

贝费里奇式社会保险 122

日本奖 122

日经联(日) 122

日历计划(作业计划) 122

日工资制 123

日历工日总数 123

日历台时数 123

日工资标准 123

日工资制和月工资制(日) 123

日劳动生产率 123

中堂 123

中军 123

中丞 123

日历工时数 123

日历时间 123

日历工日(工时) 123

中朝 123

中班 123

中位数 123

中层决策 124

中央机构 124

中央人事部 124

中央集权制 125

中央派出机构 125

中央计划经济国家 125

中期计划 125

中观经济学 125

中华全国总工会 125

中华苏维埃共和国劳动法 126

中等专业学校 126

中等教育结构 126

中等教育结构改革 126

中青年干部 126

中华职业教育社 126

中小学入学率 126

中国劳动学会 127

中国劳动经济史 127

中国人民保险公司 127

中国科学院保健津贴 127

中国人民政治协商会议 127

中国医学论坛报医生年度奖 127

中国中小学幼儿教师奖励基金会 127

中药老药工技术津贴 127

中署及预防 127

中心化倾向(日) 128

中外合作经营企业 128

中外合资经营企业 128

中外合资企业和外资投资企业中我方职工 128

劳动保险 128

内史 128

内调 129

内阁 129

内招 129

内史长 129

内侍省 129

内挖外引 129

内部动机 129

内设机构 129

内阁中书 129

内服 129

内返 129

少府 130

少宰 130

少詹事 130

少数民族干部 130

少年儿童负担系数 130

内务部政府机关人事局 130

长史 130

长期计划 130

长波周期(美) 130

长线产品 131

[ノ] 131

公务员的录用 131

公务员的任职 131

公务员的晋升 131

公务员的轮换 131

公务员的调任 131

公务员的转任 132

公务员的辞职 132

公务员的免职 132

公务员的培训 132

公务员的工资 133

公务员的奖励 133

公务员的保险 133

公务员的退休 134

公务员的退职 134

公务员的福利 135

公务员的降职 135

公务员的惩处 135

公务员的回避 136

公务员的申诉 136

公务员的控告 136

公务员资格要求 136

公务员管理机构 136

公务员的考核 137

公务员考核的方法 137

公务员考核的内容 138

公务员考核的原则 138

公平理论 138

公平与效率 139

公平雇佣法律(美) 139

公休 139

公休工日总数 139

公司 139

公使 139

公假 140

公证员 140

公益金 140

公积金 140

公共收入(南) 140

公共饮食业 140

公用事业 140

公用经费 140

公费医疗 140

公费医疗待遇 141

公费医疗保险制度 141

公式化定额标准 141

公开竞争性考试 141

公民的和文化的论点(美) 141

公安管理机构 141

公私合营 142

公安干警值勤岗位津贴 142

分工 142

分红 142

分红制度 142

分红基金 142

分权制 143

分巡道 143

分离制 143

分职制(美) 143

分支机构 143

分类要素(日) 143

分类保险费率 143

分组讨论(日) 143

分守道 143

分厂制 143

分段计酬 144

分层流动 144

分段工作法 144

分段退休法 144

分段计酬计件工资 144

分解工资制 144

分配 144

分布限制法(日) 144

分配函数 145

分配效果 145

分配决定论 145

分管计划部门 145

分班综合计件 145

分配兑现 145

分析比较分级法 145

升半级 146

升级面 146

升级条件 146

升级制度 146

升级不增资 146

升调 146

手段—目标链 146

升级 146

手工业合作社 147

手工业社会主义改造 147

手动时间 147

手动操作 147

手动基本时间 147

手工业联社 147

反应时间 147

手工操作 147

反禁令法(美) 148

反禁令法案(美) 148

反馈系统 148

反馈机构 148

反馈原理 148

反劳工法 148

反复测时法 148

反萧条和反贫困立法(美) 149

毛工资 149

毛遂自荐 149

牛录额真 149

月官 149

月工资制 149

月工资标准 149

月(季、年)劳动生产率 149

仓场侍郎 149

乌布 150

厄威克的十项组织原则 150

化工有毒有害岗位津贴 150

[、] 150

文凭 150

文盲率 150

文明生产 150

文化程度 150

文化补课 150

生产率 150

化学纤维工人实物劳动 150

化学化 150

文史研究馆馆员 151

方法研究 151

方法研究对象 151

方法研究程序 151

方法研究提问法 151

文化管理机构 151

方法研究图表 151

方法时间测量法 152

计时工资 152

计时工资制 152

计时奖励工资制 152

计件工资 152

计件单价 152

计件工资标准 153

计件标准工资 153

计件工资分配率 153

计件奖励工资制 153

计件工资三因素 153

计分计奖 153

计分分级法 153

计税工资 153

计事工资制 153

计划生育 153

计划法 154

计划生育统计 154

计划期 154

计划图 154

计划工时 154

计划工资 154

计划大纲 154

计划方法 154

计划生育奖 154

计划亏损 155

计划目标 155

计划年度 155

计划价格 155

计划机制 155

计划体系 155

计划体制 155

计划表格 156

计划草案 156

计划经济 156

计划指标 156

计划调节 156

计划管理 157

计划任务书 157

计划的编制 157

计划内临时工 157

计划建议数字 157

计划定额 157

计划劳动定额 157

计划评审技术 158

计划法律关系 158

计划指标体系 158

计划管理体制 158

计划管理的客观依据 159

计划要留有余地 159

计划台时利用率 159

计划执行情况图 159

计划法律责任制度 159

计划编制与下达 159

计划的检查和考核 160

计划期末职工人数 160

计划期平均职工人数 160

计划期新增职工人数 160

计划期职工人数需要量 160

计划完成程度相对指标 161

计入成本的职工教育经费 161

计量经济学 161

计酬 162

计奖 162

计奖面 162

计奖单位 162

订货生产方式 162

户部尚书 162

户籍警察 162

六部 162

六官 162

六曹 162

六科给事中 163

六部僚 163

六定一奖 163

父母 163

冗余技术 163

为自己的劳动和为社会的劳动 163

[フ] 163

比学赶帮超 163

六部官 163

六等爵 163

比照因工处理 164

比重分析法 164

比重计算法 164

比例定员法 164

比例定员因素 164

比奇洛计划 164

比较相对指标 164

以工代干 165

以工代赈 165

以工日为单位计算的出勤率 165

以工时为单位计算的出勤率 165

以言废人 165

以税代利 165

办事大臣 166

办事机构 166

办公机构 166

双定 166

双边制(美) 166

办事员 166

双班制 166

双向流动 166

双补教育 166

双因素论 167

双轨制教育 167

双轨制职业教育(西德) 167

双手工作范围 167

双重工作日写实 167

双重(多重)领导机构 168

巴尔干化(美) 168

巴纳德组织论 168

巴黎公社工薪原则 168

尹 168

水泥尘肺 168

水电施工津贴 168

瓦格纳法案(美) 169

书办 169

书吏 169

书记员 169

[—] 170

平章 170

平调 170

平滑转移 170

平均数 170

五画 170

平均值(日) 170

平均差 170

平均人数 170

平均工资 171

平准化法 171

平价比率 171

平等主义 171

平均主义 171

平均分配 171

平均利润 171

平均级差 172

平均寿命 172

平均数指数 172

平均捕捞量 173

平均增长量 173

平均文化水平 173

平均工资指数 173

平均工资等级 173

平均发展水平 173

平均发展速度 173

平均货币工资 174

平均实际工资 174

平均标准工资 174

平均技术等级 174

平均增长速度 174

平均工作日长度 175

平均预期退休期(美) 175

平均工资等级系数 175

平均工资增加计划 175

平均每个劳动力全年分配收入 176

平均标准工作日长度 176

平衡分析法 176

平直领导机构 176

平炉(电炉、转炉)工人实物劳动生产率 176

正治卿 176

正治上卿 176

正向流动 176

平均先进劳动定额 176

正等正级 177

正式领导 177

正式定额 177

正式组织 177

正常性失业 177

正常性罢工(美) 177

正常升级制度 177

正式的工会保障方法(美) 177

正式组织与非正式组织(日) 178

可变工资 178

可燃气体 178

可交涉项目(美) 178

可自由支配的开支 179

可支配的个人收入 179

本人成份 179

本月日历工日 179

本月日历工时 179

可分配总收入 179

甘特奖励工资制 179

可变组成指数 179

节拍 179

节约奖 180

节能奖 180

节度使 180

功绩制 180

功绩晋升制 180

未成年子女 180

未成年工保护 180

未得到的收入 180

布政使 180

布置工作地时间占作业时间百分率 181

布置工作地时间标准 181

古尔邦节 181

古立克与厄威克的组织原则 181

世官 181

世禄 181

世卿 181

左徒 181

布置工作地时间 181

左右宗人 181

左右宗正 181

左右补阙 181

左右拾遗 181

[|] 182

切削用量标准 182

目标奖 182

目标成本 182

目标制定 182

目标原则 182

目标置换 182

目标管理 182

石棉尘肺 182

左右庶子 182

目标动态调节 183

目标设置理论 183

史 183

史馆 183

史密斯——康纳利法案(美) 183

目标导向行为 183

申诉 183

目标激励 183

电气化 183

电气化水平 184

电击事故 184

电光性眼炎 184

电解烧碱工人实物劳动生产率 184

四马分肥 184

四定一奖 184

四懂四会 184

四六工作制 184

四班三运转 184

出勤率 185

出勤 185

出勤奖 185

出勤工日总数 185

出勤工时总数 185

出勤时间利用率 185

出生率 185

出口津贴 185

四班六小时工作制 185

四八交叉作业 185

出口奖金 186

出差伙食补贴 186

出海作业生活补贴 186

卡特尔 186

卡兹曲线 186

帅才 186

归侨 186

归因论 186

占有权 186

北·南面官 186

业务学习 187

业余教育 187

业务机构 187

业务类公务员 187

业绩评定(日) 187

[ノ] 187

生员 187

生活工资(日) 187

业余学校 187

北洋通商大臣 187

生活指标 188

生活质量 188

生活资料 188

生活指导(日) 188

生活费收入 188

生活补贴 188

生活费支出 188

生活保护法 189

生活性福利 189

生活革新指数 189

生活福利计划 189

生活待遇略为从优 189

生活费价格指数 189

生育假 189

生育待遇 189

生育补助费 190

生育社会保险 190

生命指数 190

生命周期计划 190

生态平衡 190

生存消费性津贴 190

生物节律与安全管理 190

生产奖 191

生产力 191

生产力经济学 191

生产线 191

生产工日 191

生产工时 191

生产工时比例法 191

生产工具 192

生产方式 192

生产关系 192

生产资料 192

生产类型 192

生产时间 193

生产价格 193

生产劳动 193

生产周期 193

生产实习 193

生产定额 193

生产结构 194

生产指标 194

生产能力 194

生产潜力 194

生产调度 194

生产班组 194

生产控制 194

生产(工作)中培训 195

生产作业队 195

生产社会化 195

生产性本部(日) 195

生产性粉尘 195

生产型管理 196

生产年龄人口 196

生产过程 196

生产过程组织 196

生产过程的均衡性 196

生产过程的比例性 196

生产过程的经济性 197

生产过程的连续性 197

生产过程空间组织 197

生产过程时间组织 197

生产准备过程 197

生产服务过程 197

生产资料私有制 197

生产资料公有制 198

生产队分配水平 198

生产经营型管理 198

生产自救人员工龄 198

生产、分配、交换、消费 198

生产工人工资比例法 199

生产技术准备工作量 199

生产技术准备劳动量 199

生产工作者劳动报酬基金 199

生产组长兼定额员职责范围 199

生产关系和生产力之间的矛盾 199

生产关系一定要适应生产力性质的规律 200

生产单位实际工作日内定额完成情况 200

指标 200

失业 200

失业(美) 200

失业率 200

失业率(日) 201

失业保险 201

失业救济 201

失业津贴(美) 201

失业保险率(美) 201

失业介绍所 201

失业持续期(美) 201

失业救济金 201

失业补偿法(美) 202

失业保险局 202

失业社会保险 202

失业保险待遇(美) 202

失能伤害 202

刊授大学 202

外激励 203

外调 203

外部动机 203

外籍华人 203

外来人纠察(美) 203

外轮速遗奖 203

外事管理机构 203

外商独资企业 203

外服 203

刊授教育 203

外部环境系统 203

包干制 204

包氏奖学金 204

包工工资 204

包工工资制 204

包工到组、评分到人 204

包工联产计酬责任制 204

代培 204

代办 204

代表式讨论(日) 205

代课津贴 205

代管机构 205

令史 205

令尹 205

处 205

处长 205

处罚 205

处分决定 205

代谢率 205

代耕制 205

白领工人 205

金牌奖 205

金鸡奖 205

金融体制 206

用人不疑 206

用人原则 206

用其所学 206

用其所长 206

用非所学 206

用非所长 206

立姿作业 207

立功运动 207

立法活动(美) 207

主事 207

主将 207

主调 207

主稿 207

主任科员 207

[、] 207

主导动机 207

主要社会关系 207

市长 208

市舶使 208

市场 208

市场机制 208

市场经济 208

市场调节 208

市场管理 208

半医疗费 209

半劳动力 209

半失业 209

半工半读 209

半技术工人(美) 209

半计件工资 209

半计件工资制 209

半脱产培训 209

半自动化操作 209

礼貌教育 209

礼部尚书 209

永久计划 209

半工(农)半读学校 210

半工资半供给制 210

记者 210

记功 210

记过 210

半机械化操作 210

记大过 210

训导 210

训练和就业管理局 210

讨论式教学法 210

兰德勒姆——格里基法案(美) 211

头脑风暴法 211

必成指标 211

必要劳动时间 211

必要抽样数目 211

汇总工时定额 212

[フ] 212

加薪标准线 212

加权算术平均数 212

加班加点工资 212

加班加点比重指标 213

民主型领导(日) 213

民主集中制原则 213

民主评议 213

民族 213

民办集体 213

民办教师工龄 213

民办社会保险 213

民政部政府机关人事局 214

民政管理机构 214

民政对象 214

民族自治地方的人民代表大会 214

民意测验 214

司 214

司门 214

司长 214

司业 214

民政工作 214

民政长 214

司务 214

司成 214

司直 214

司农寺卿 215

司稼 215

司寇 215

司隶校尉 215

司法警察 215

司法管理机构 215

对调 215

对演法 215

对口支援 215

司官 215

司败 215

司兵 215

对口交流 215

对等代培 216

对象原则 216

对比分析法 216

对策的基本要素 216

对数法时间定额标准 216

对争议行为的限制和禁止(日) 216

发明奖 217

发明创造奖 217

发展水平 217

发展速度 217

发展资料 217

发展经济学 217

发展性福利 218

发展消费性津贴 218

发电工人实物劳动生产率 218

边防督办 218

边缘福利(日) 218

边际生产力论 218

边际生产率论 218

边际生产率工资 218

边际生产率工资论 218

台时 219

台班 219

台阁 219

台阶论 219

台湾同胞 219

皮古的范围论(美) 219

圣西门派的“按劳分配” 219

纠察(日) 219

台 219

六 画 220

[—] 220

列编外 220

灰领工人 220

西蒙组织论 220

再生产过程 220

再次工作职工工龄 220

亚尔福特的组织原则 220

亚当·斯密的工资理论(美) 220

压延工人实物劳动生产率 220

机动基本时间 221

机动操作 221

机器人 221

机器设备工作日写实 221

机手并动时间 221

机构布局 221

机构名称 221

机构层次 221

机动编制 221

机动时间 221

机构序列 222

机构审批 222

机构级别 222

机构改革 222

机构规格 222

机构规模 222

机构限额 223

机械化水平 223

机械化系数(苏) 223

机械化操作 223

机械工业工人实物劳动生产率 223

机构类别 223

机能制 223

机能、职能(日) 224

机能分解原则 224

托拉斯 224

托幼事业 224

机能组织(日) 224

执行系统 225

执行机构 225

执行公务回避 225

扣发工资 225

扣发(罚)奖金 225

权力 225

权限(日) 225

权变组织设计原则 225

执行员 225

“协同”式管理制度 226

协调 226

协统 226

协台 226

成本 227

成品 227

协办大学士 227

成本价格 227

成本核算 227

成本利润率 227

成本加比例报酬制合同 227

成本加固定报酬制合同 227

成人教育 227

协调原则 227

协正庶尹 227

成就需要论 228

成批生产 228

成批调动 228

成批生产方式 228

成才规律 228

成就测定 228

成才动力公式 228

成人病对策(日) 228

成绩顺序法(日) 229

成果分配制度 229

死分死记 229

死分活值 229

死分活评 229

成建制调动 229

死亡 229

死亡频率 230

死亡概率 230

死亡待遇 230

死亡社会保险 230

有奖公债 230

死亡率 230

有奖储蓄 230

有奖贴花储蓄 231

有息有奖公债 231

有限计件工资 231

有限计件工资制 231

有效劳动 231

有效时间 231

有效需求 231

有效工作时间 231

有组织的怠工(美) 231

有支付能力的需求 231

有保障的劳动报酬制度(苏) 232

有成份论,不唯成份论,重在政治表现 232

在业人员 232

在册人员 232

在职培训(美) 232

在册工人使用率 232

在职养老补助费 233

共产风 233

共同富裕 233

共产主义劳动态度 233

百揆 233

百夫长 233

百元利税发奖率 234

百分之百奖金制 234

百元产值工资含量包干 234

达额面 234

达鲁花赤 234

过渡工资 234

过时定额 234

过失赔偿学说 234

百分制计奖 234

百分奖 234

吏目 235

吏部 235

地主 235

地租 235

地方税 235

过渡时期的总路线 235

地方计划 235

地方分权制 236

地方人事机构 236

地方社会保险 236

地方派出机构 236

地方劳动工资计划 236

地方机构 236

地方各级人民政府 236

地方各级人民代表大会 236

地方各级党委的主要工作部门 237

地区工资(日) 237

地区工资差 237

地区工资关系 237

地区计划 237

地区津贴 237

地区生活津贴 238

地下经济 238

老龄问题 238

老年社会保险 238

老年(人口)系数 238

“老、弱、残”人员 238

老年负担系数 239

老年依赖型人口 239

老年依赖人口系数 239

老干部 239

老干部活动中心 239

老干部离休荣誉证 239

老产品定额 239

老标准、新级差 239

动作 239

动作轨迹 240

动作单元 240

动作类型 240

动作研究 240

动作速度 240

动作因素法 241

动作程序图 241

动作节约原则 241

动作经济原则 242

动机 242

动机功能 242

动机测量 242

动机强度 242

动作时间标准 242

动机激发(日) 242

动机、目标、行为观点 242

动力原理 243

动态原理 243

动态数列 243

动态管理 243

动态分析法 243

动态相对指标 244

动态测评要素 244

吉尼系数 244

吉文斯的太阳黑子论(美) 244

考核 244

动态计算法 244

考能 244

考绩 244

考勤 245

考德 245

考任制 245

考核评奖 245

考核指标 245

考试的可靠性(日) 245

考试的妥当性(日) 245

刑名 245

刑事警察 245

[|] 246

刑满人员工龄 246

吸声 246

因工伤亡 246

因工伤残 246

因工残废补助费 246

因工残废抚恤费 246

因事设人 246

刑部尚书 246

早退 247

早班 247

回归教育 247

回溯分析 247

回避制度 247

因素分析法 247

回采工人效率 247

团体人身保险 248

团体奖工计划 248

师帅 248

师带徒 248

师徒合同 248

回族职工伙食补助费 248

师徒包教包学 248

师徒培训合同 248

光气中毒 249

尘肺 249

尘肺病防治条例 249

同知 249

同盟(日) 249

同工同酬 250

同工不同酬 250

同工同酬原则(日) 250

同平章事 250

同情性罢工(美) 250

同度量因素 250

企业家 251

企业工会 251

企业工龄 251

企业干部 251

企业干部聘用制 251

企业 251

企业文化 251

[ノ] 251

企业计划 251

企业五定 252

企业形象 252

企业诊断 252

企业单位 252

企业活力 252

企业基金 252

企业集团 252

企业编制 253

企业群体 253

企业自主权 253

企业合同制 253

企业工资差 254

企业工资关系 254

企业技术改造 254

企业的分红制(罗) 254

企业生产组织 254

企业纯收入 254

企业安技部门责任 254

企业补充社会保险 255

企业劳动总量 255

企业劳动组织 255

企业劳动管理 255

企业劳动力管理 255

企业劳动工资计划 255

企业劳动定额 255

企业劳动定额的管理体制 256

企业劳动定额的管理制度 256

企业管理 256

企业管理费 256

企业管理三大民主 256

企业管理进修学院 256

企业内刊物(日) 257

企业内储蓄制度 257

企业内部劳动分工 257

企业组织机构 257

企业组织机构表 257

企业领导体制 258

企业领导原则 259

企业职工分类 259

企业职工工资计划 259

企业职工奖励条件 259

企业职工思想政治工作 259

企业奖励基金 260

企业定额标准 260

企业定额归口管理 260

企业定额管理机构职责 260

企业定额人员的职责范围 260

企业奖金税 260

企业个人收入分配条例 260

全距 261

全勤奖 261

全部收入 261

全赔全奖 261

全计件工资 261

企业全员劳动生产率计划 261

全浮动工资制 261

全额计件工资制 261

全国安全周(日) 262

全国人口计划 262

全国工业复苏法案(美) 262

全国劳动卫生周(日) 262

全国劳动关系法(美) 262

全国劳动工资计划 263

全国安全生产委员会 263

全国通用劳动定员标准 263

全国人大委员长 263

全国人民代表大会 263

全国性定额标准 263

全国人民代表大会常务委员会 263

全国性工业公司 263

全国人民代表大会常务委员会决定 264

任免干部的范围 264

全日停工工日数 264

全日弹性工作制 264

全日停工工日被利用工日 264

全国人民代表大会决定干部的范围 264

全月弹性工作制 264

全年弹性工作制 264

全及成数和抽样成数 264

全及总体和抽样总体 264

全及平均数和抽样平均数 265

全员培训 265

全员培训率 265

全员平均人数 265

全员培训计划 265

全员生产维修制 265

全员劳动生产率 266

全民办集体 266

全民所有制 266

全民固定工 266

全民所有制经济 266

全民所有制职工 266

全民所有制职工人数计划 266

人员 267

全民所有制单位办的集体所有制单位的 267

全优工程 267

全优工号奖 267

全优工程奖 267

全优工程综合超额奖 267

全优工程综合超额计件工资制 267

全面经济核算 267

全民所有制单位全部职工的工资总额 267

全民所有制单位的全部职工 267

全社会职工的分类 268

合格品率 268

合营职工 268

合理流向 268

合理结构 268

全面弹性工作制 268

合理流动 268

合理的低工资制 268

合理化建议 269

合理化建议和技术改进奖 269

合署办公机构 269

合同 269

合同工 269

合同条款 270

合同标的 270

合同主要条款 270

合同当事人 270

合同有效条件 270

合同法律关系 270

合同履行不能 271

合同的法律效力 271

合资经营 271

合资经营企业 271

合作社 271

合作社商业 271

合作社社员转入国营企业后工龄 272

合成评比 272

合成氨工人实物劳动生产率 272

合作交涉(美) 272

合作医疗 272

合作经济 272

合作经营企业 273

会元 273

会计师 273

会议 273

会议成本 273

份地 273

伤残待遇 273

伤害保险 273

伤亡事故 274

伤亡事故分析 274

伤亡事故分类 274

伤亡事故处理 274

伤亡报告制度 274

伤亡事故调查 275

伤亡相对人数 275

伤亡绝对人数 275

伤亡事故报告程序 275

伤亡事故的伤害分析 275

伤亡事故调查统计报告制度 276

任期制 276

任职回避 276

任意保险与强制保险 276

任免 276

伤亡事故的经济损失 276

任免手续 276

任免权限 277

任免范围 277

任免程序 277

任免通知书 277

任人唯亲 277

任人唯贤 277

优抚 277

优化结构 278

优质产品奖 278

优秀运动员运动技术补贴 278

优秀教练员奖 278

优秀运动员奖 278

仲裁 279

伏尔加方法 279

传统组织设计原则 279

伍长 279

价格 280

价值 280

价值量 280

价值工程 280

价值关系 280

价值观念 281

价值形式 281

价值实体 281

价值规律 281

价值指标 281

价格政策 282

价值劳动生产率 282

创造力 282

创新论 282

创造过程 282

创新意识 282

创全优工程竞赛 283

华侨 283

华裔 283

休假(日) 283

休假制度 283

体假制度(外国) 283

休息时间 283

休息时间宽放率 283

休息时间 283

行 284

休息与生理需要时间占作业时间百分率 284

行东 284

行会 284

行某官 284

行车津贴 284

行动者——旁观者效应 284

行为 284

休息与自然需要时间 284

休息与生理需要时间 284

行为科学 285

行为模式 285

行为科学组织论 285

行为分析组织设计原则 285

行为规律 285

行业分类 286

行业工资差 286

行业定额标准 286

行业先进水平对比系数 286

行业统一劳动定员标准 286

行政区划 286

行政处罚 287

行政手段 287

行政任免 287

行政决策 287

行政级别 287

行政制裁 287

行政体制 287

行政组织 287

行政计划 287

行政奖励 288

行政领导 288

行政编制 288

行政性调动 288

行政职务系列 288

行政学院 288

行政首长负责制 288

行政处分手续 289

行政处分审批权限 289

自荐 289

自愿退休 289

自愿保险 289

行政处分 289

自愿互利原则 289

行政编制包干奖 289

自动线 290

自动离职 290

自动离职后复工人员工龄 290

自动化操作 290

自然分工 290

自动化 290

自然经济 290

自动人 290

自然环境 290

自然性需要 291

自然科学奖 291

自然科学研究成果鉴定 291

自然减员率 291

自然减员补充 291

自我申报制度(日) 292

自我管理制度 292

自我工作日写实 292

自费升级 292

自费药品 292

自我强化 292

自费工资改革 292

自我测评 292

自由式组织 293

自由流动 293

自由劳动者 293

自由职业者 293

自由雇佣制(日) 293

自由资本主义 293

自由骑士或白搭车的(美) 293

自检 293

自培 293

自耕农 293

自营方式 294

自护偏见 294

自带编制 294

自学成才奖 294

自选工组制 294

多面手 294

多班制 294

多班生产制 294

自负盈亏 294

自留地 294

多种经济形式 295

多元分析法 295

多元统计法 295

多机台看管 295

多种经营方式 295

多机床管理 296

多机床管理组织方式 296

多机床看管的工作日写实 296

多项式定额标准表 296

多项目综合评定法(日) 296

多目标决策 297

多功能人才 297

多动作程序图 297

多品种轮番生产 297

名义工资 297

各尽所能、按劳分配 297

各尽所能、按需分配 297

年工资 298

年休假制度 298

年终奖 298

年轻化 298

年收入率 298

年功工资 298

年老 298

年龄 298

年假(南) 298

年龄结构 299

年保证工资 299

年度计划 299

年度带薪休假(日) 299

年末职工人数 299

年龄证明 299

年金保险待遇(日) 299

年功序列工资制 300

先进平均数 300

先进合理水平 300

众数 300

危险分担学说 301

血汉工资制 301

负责人 301

负责人津贴(日) 301

负伤严重率 301

[、] 301

农业 301

农业税 301

廷尉 301

后备干部 301

农业工人 302

农业布局 302

农业劳动 302

农业总收入 302

农业总产值 302

农业人口 302

农业净产值 302

农业劳动报酬 303

农业劳动统计 303

农业劳动效率 303

农业技术中学 303

农业商品产值 303

农业劳动计划 303

农业管理机构 303

农业资本家 303

农业生产合作社 304

农业生产责任制 304

农业劳动生产率 304

农业多余劳动力 304

农业劳动力利用率 304

农业劳动生产率指数 304

农业工作的劳动效率指标 305

农业劳动生产率的产品实物量指标 305

农业经营管理技术干部岗位津贴 305

农奴 305

农奴制 305

农夫肺 305

农艺师 306

农转非 306

农工一体化 306

农工联合体 306

农工综合体 306

农场三定一奖 306

农民教育 307

农民劳务收入 307

农民劳动收入 307

农民股金公司 307

农民的社会保险 307

农民商品性消费 307

农民自给性消费 307

农民家庭生活调查 307

农民劳动收入水平指标 308

农村产业结构 308

农村退休养老制度 308

农村人民公社劳动者 308

农村人民公社劳动力资源 309

农村人民公社的劳动报酬总额 309

农村人民公社(乡)劳动力资源利用率 309

军门 309

军帅 309

农村人民公社劳动力总数 309

军属 309

军衔 309

军籍 309

军官 309

军官薪金 309

军人 310

军龄补助金 310

军人津贴 310

军转办 310

军转干部 310

军转干部中转接待站 310

军转干部建房补助费 310

军队式组织 310

军龄 310

军队企业化工厂 311

军队转业干部安置计划 311

军队干部退休制度 311

军队转业干部培训中心 311

军队转业干部安置工作小组 311

军队干部职务、级别工资 311

军事组织 311

军队干部工资 311

军务善后督办 312

安置 312

安全月 312

安全生产 312

安全设计 312

军地两用人才 312

安全检查 312

安全检查(日) 313

安全标准(日) 313

安全教育 313

安全心理学 313

安全生产奖 314

安全管理员(日) 314

安全系统工程 314

安全生产统计 314

安全生产责任制 314

守备 315

安全第一、预防为主 315

安全技术措施计划 315

守士官 315

守某官 315

亦工亦农工 315

亦工亦农劳动制度 315

产假 315

产成品 315

安全色与安全标志 315

安全卫生总管理者(日) 315

安全技术工程学 315

产业 316

产业军 316

产业医(日) 316

产业工人 316

产业伤害(美) 316

产量工资 316

产业革命 316

产业部门 317

产业资本 317

产业工资区 317

产业工资关系 317

产业后备军 317

产业结构 317

产值利润率 317

产值劳动生产率 318

产品税 318

产品经济 318

产品经理制度 318

产品工序技术定额面 318

产值劳动总量 318

产品工序定额制定面 318

交换 318

交换价值 319

交换过程 319

交叉作业 319

交接班制 319

交流回避 319

交通警察 319

交通民警岗位津贴 319

交通运输管理机构 319

交通运输

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