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神销售  财富倍增的秘密
神销售  财富倍增的秘密

神销售 财富倍增的秘密PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:10 积分如何计算积分?
  • 作 者:董芮宁著
  • 出 版 社:北京:北京时代华文书局
  • 出版年份:2015
  • ISBN:9787807699477
  • 页数:223 页
图书介绍:这是一本经管类图书。为什么总是有人“不买对的、只买贵的”?富人缺少的是什么?“贵”是奢侈品的缺点还是优点?本书从“信、诊、值、解、销”五个部分对传统的销售进行了全面的梳理。作者不仅是一位营销大师,同时也是一位成功的企业家、全民健康工程倡导者和心灵导师。她独创的销售方法论,既有具体的销售方法,也有很丰富的理论指导。使销售从习以为常的“术”上升到“道”的层面。《神销售:财富倍增的秘密》不仅是一本讲述如何销售、达成定单、让财富倍增的书,还是一部心灵成长手册,可以给读者带来生命的富足和幸福。
《神销售 财富倍增的秘密》目录

概述:神销售的核心是全息学、宇宙观 3

企业财富与五脏的全息关系 3

销售的本质是交换,交换的本质是平衡 4

交换本身没有便宜和贵 6

贵是奢侈品的优点 7

全息学:神销售的核心 9

钱是能量 10

没有对立,只有统一 11

神销售的核心是心灵成长 12

保持爱和喜悦,让能量流动起来 14

富人会花钱,穷人爱攒钱 16

第一章 信 18

一、心想事成的秘密 18

相信是一种能力 19

将信植入潜意识 21

外在是内在的显化 23

清除你的负能量 24

事没有成,是因为你没真心想 25

二、信的核心是观察者决定结果 26

三、销售不是打仗,是点亮心灯 29

客户不是等来的,是主动吸引来的 31

即使跌倒,也是收获 33

注意你的个人形象 35

困难=成长,拒绝=收入,决定=成功 36

增加你的财库 38

四、原本具足,无有缺失 39

宇宙订单不受限制 39

保持高频状态 41

一切都是最好的安排 42

本章牢记要点 43

第二章 诊 46

一、诊自己:我是一切的根源 46

心病不解,身病难医 48

药补不如食补,食补不如神补,神补不如境补 52

提升能量,解决问题 55

觉察:身在万物中,心在万物上 57

转念:用花苞心态学会接纳 59

二、诊财富:你的财富信念是什么? 62

突破财富的限制 64

面对它,做决定 65

财富的三个阶段 67

你卖的不是产品,是能给客户带来的价值 70

本章牢记要点 71

第三章 值 76

一、你值得拥有财富 76

感恩地接受钱 77

钱流动起来才能增值 79

打造财库 80

你值得拥有多少财富? 84

二、你值得拥有健康 86

养生最佳七分饱 87

感恩的状态才是“有”的状态 88

保持觉察 89

三、你值得被爱 90

情的状态得不到滋养 91

爱能相互滋养 92

在爱的状态里,赚钱是被滋养的 93

失去了心的真,难以获得真的爱 95

好好爱自己 96

发现真相,接纳 98

四、你值得拥有幸福 100

幸福源于不限制、不放弃 101

本章牢记要点 102

第四章 解 106

一、种子理论:种因得果 106

果具有:本能决定结果 108

恒随转:一直延续的习气 110

可熏习:让自己变得更好 113

刹那灭:重新呈现真相 116

二、十个意识工具 117

第一个工具:310(主动)、540(喜悦) 118

第二个工具:咋好咋整 120

第三个工具:重说 123

第四个工具:我啥也不是 125

第五个工具:其小无内 127

第六个工具:没谁欠我的 129

第七个工具:拥抱无常 131

第八个工具:整点有用的 132

第九个工具:观察者决定结果 133

第十个工具:制心一处,无事不办 134

本章牢记要点 135

第五章 销 138

一、建立卓越的业绩管理系统 138

员工业绩差的四大原因 139

员工离职的三大原因 140

大企业不需要太多能人 142

制度是大家一起制定的 144

企业越大,规矩越多 146

老板的经验会害死企业 148

不直接说答案,引导员工发现答案 149

业绩是计划出来的 150

不谈忠诚,谈工作标准 151

由平凡到卓越的管理 152

二、怎样制订业绩计划? 153

业绩合同制定流程 155

第一步,确定KPI 156

第二步,设定目标 170

第三步,分配权重 173

第四步,列出计算方法 175

第五步,制定评分规则 177

签署业绩合同 178

制定工作标准 180

工作标准,由建立到习惯 183

关于承诺管理 184

三、怎样进行业绩辅导? 186

销售训练 188

业绩跟踪与质询 190

业绩报告体系:日志周报月总结计划 191

销售会议体系:建立健全的高效会议体系 193

业绩质询体系 194

业绩改进体系 196

知识管理体系 198

激励 199

持续业绩沟通指导 202

业绩辅导沟通步骤 205

倾听、提问与反馈 206

赞赏,建设性批评,积极的肢体语言 208

收集和记录业绩信息 210

本章牢记要点 211

结后语 215

生命的真相:苦难原来是宝藏 217

婷婷眼中的芮宁 221

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