当前位置:首页 > 政治法律
美国劳动法
美国劳动法

美国劳动法PDF电子书下载

政治法律

  • 电子书积分:9 积分如何计算积分?
  • 作 者:柯振兴编著
  • 出 版 社:北京:中国政法大学出版社
  • 出版年份:2014
  • ISBN:9787562056904
  • 页数:188 页
图书介绍:本书的内容主要分为三部分:第一部分是美国的集体劳动关系,核心内容是美国不当劳动关系,员工的集体谈判权,集体合同仲裁制度以及罢工制度,并且,还会涵盖美国劳动关系委员会、美国社区工会等内容。第二部分是美国的个人劳动关系。主要涉及员工的隐私权,竞业限制,规章制度,工资工时以及解雇保护。第三部分专门谈美国的工伤保险制度,主要是工伤的主体,认定标准,待遇和程序。
《美国劳动法》目录

第一章 集体劳动关系 1

第一节 美国集体劳动法律简史 1

第二节 不当劳动行为 9

第三节 集体劳动合同 20

第四节 集体合同仲裁制度 31

附:美国工会力量下降剖析 39

第五节 罢工权 42

附:罢工的影响因素 50

第六节 美国劳动关系委员会 56

第七节 美国的社区工会 64

第八节 美国集体劳动关系的新发展 73

第二章 个人劳动关系 78

第一节 劳动关系的建立 79

第二节 劳动关系的存续 85

第三节 劳动关系存续期间的特殊问题(一):员工隐私权 94

第四节 劳动关系存续期间的特殊问题(二):竞业限制 101

第五节 工资工时问题——美国《公平劳动标准法》简介 111

第六节 劳动关系的终止 126

附:美国《统一解雇法案》简介及失败原因探析 139

第三章 个人劳动关系的特殊问题——工伤保险 147

第一节 美国工伤保险的主体 147

第二节 工伤保险的认定标准 157

第三节 工伤保险的待遇及程序 173

后记 劳动法老师马修·费金 185

相关图书
作者其它书籍
返回顶部