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追随力
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社会科学

  • 电子书积分:9 积分如何计算积分?
  • 作 者:吴维库著
  • 出 版 社:北京:清华大学出版社
  • 出版年份:2018
  • ISBN:9787302496120
  • 页数:170 页
图书介绍:追随者是与领导者有共同的目标与价值观的人,在成就领导者的同时成就自己和组织。追随者拥有追随力,追随力的实质是追随道德。领导力来源于追随力,做领导者之前先要做追随者,而且要做有效的追随者,避免无效追随。追随者博采众长打造核心能力,能够斧正领导者,以领导者能够接受的方式谏言。追随者分担领导者的压力,不是解压而是扛压。
《追随力》目录
标签:追随

第一篇 认识追随力——看透实质 2

第一章 追随力的本质 2

第一节 高铁动车组式追随 2

第二节 追随者与追随力 9

第三节 追随力与团队 20

第四节 追随力的实质 29

第二章 追随力的源头——为何要追随 45

第一节 追随力的源头与动力 45

第二节 追随者自我提升的需要——打造核心能力 55

第三节 在追随中全面完善自己 65

第二篇 把握追随力——提升能力 72

第三章 辨明有效追随与无效追随 72

第一节 有效追随 72

第二节 无效追随 79

第三节 追随者注意事项 85

第四章 追随原理与实践应用 90

第一节风筝原理:上级不能错 90

第二节 套娃原理与追随力 92

第三节 追随者如何有效提出建议 97

第五章追随者的最佳存在方式 118

第一节 提升追随力变被动为主动 118

第二节 追随者要扛压而不是解压 121

第三节 追随者具有远见和包容力 129

第三篇 超越追随力——最终目标 140

第六章 追随力产生领导力 140

第一节 领导力的发展 140

第二节 领导力来源于追随力 146

第三节追随力实现自我伟大价值 160

参考文献 169

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