独一无二的领导者 九型人格在领导力开发中的应用PDF电子书下载

理念篇 九型领导力：以人为本的领导力开发方案 15

第1章 九型领导力：成就伟大的领导者 15

总是听人说九型，九型到底是什么 15

关于领导力，你不可不知的那些事儿 22

领导力开发的七大前沿方向 25

领导者的有效性模型：九型领导力应用 29

九型领导力开发的六大误区 33

第2章 九型领导力的六大经典术语 38

智慧中心：指明领导力开发的方向 38

主型：领导力之树的内在基因 40

侧翼：决定领导者的性格差异 47

箭头：九型人格的动态变化 48

副型：九型领导力体系的免疫系统 51

发展层级：界定领导力水平的关键指标 54

基础篇 九型领导力的自我管理 65

第3章 压力冲突管理：用九型理论，打造属于自己的优质弹簧 65

压力管理与压力状态 65

冲突管理与激怒一爆发冲突模型 67

管理压力的曲线 72

实用九型减压法 74

第4章 职业生涯管理：你的船，你的海 79

全生命周期的职业生涯管理模型 79

认识自我资源 81

分析职业机会 83

进行有针对性的职业决策 86

制定行动计划 90

第5章 时间管理：不同的人格，一样的时间 93

时间利用率低的原因及解决途径 93

有效管理时间 97

时间管理九大秘诀 101

时间利用优化细则 104

如何帮助九种下属管理时间 107

企业篇 九型领导力的企业解决方案 113

第6章 完美沟通：不同型号的人，需要不同的沟通技巧 113

如何成为“完美沟通者” 113

建立坦诚关系 116

清晰沟通 119

全面倾听 127

提供有效反馈 130

影响他人 134

第7章 培训辅导：因人施教，打造超一流的学习型组织 139

培训的真谛：因人施教 139

培训效果与脑、心、腹的探索 142

培训风格确立与动态变化 144

与主型匹配的优势课程 147

培训后的辅导与跟踪 149

第8章 团队建设：用九型领导力打造高绩效团队 153

你的团队需要哪种人才 153

尊重个性差异，构建完美团队 155

型岗匹配，人尽其用 157

用九型领导力组建“高绩效铁军” 161

九型员工激励技巧 164

第9章 卓越领导力：九种领导力，造就企业九种不同命运 170

九种型号的杰出领袖 170

九种领导艺术的体现 186

主型不同带来的领导优势和挑战 189

九种领导艺术提升的方式 193

第10章 战略性思维：九型人格的战略定位高明的棋手，要能够筹划全盘 202

“战略化思维和行动”素质模型 205

素质模型与九型人格的关系 208

战略规划定位=战略目标＋战略竞争＋战略职能 213

战略制定实战流程 216

提升篇 附录 224

附录一九型领导力Q ＆ A 224

附录二九型领导力水平测试 259

附录三九型领导力水平测试答案及解读 285

参考资料 300

致谢 302