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时间不够用,现在就行动
时间不够用,现在就行动

时间不够用,现在就行动PDF电子书下载

社会科学

  • 电子书积分:10 积分如何计算积分?
  • 作 者:曹国记著
  • 出 版 社:北京:台海出版社
  • 出版年份:2018
  • ISBN:9787516818381
  • 页数:244 页
图书介绍:本书是一部关于时间管理的图书,它也是一部让人迅速行动的书。这部书的主旨是,让人意识到时间的稀缺性,建立时间管理的意识,同时,让人能够马上行动起来。这是一部把个人的时间管理和行动力结合起来的图书,对于提高个人的执行效率有着极大的帮助。它教人做好时间规划,简化工作,告别拖延症,寻求高效的方法,提升自我能力;它能够帮助那些“不会规划时间,缺少行动力”的人作出改变,成为一个会管理时间,有效率的人。
《时间不够用,现在就行动》目录

第一章 为什么人们常常会觉得时间不够用? 3

1.我们是如何看待时间的? 3

2.你的时间都浪费到哪儿了? 8

3.管理时间,才能产生价值 13

4.时间管理的发展脉络 18

内容延伸:时间管理的误区 24

第二章 做好时间管理,就是让时间变得更有规划 31

1.明确工作目标,把握行动方向 31

2.先想好怎么做,然后再动手 36

3.分类管理,集中处理那些小事 40

4.做好统筹规划,把时间安排得井井有条 44

5.合理利用好“暗时间” 49

内容延伸:好的规划从了解时间的轨迹开始 54

第三章 简化工作,防止时间被过度消费 61

1.麦肯锡30秒电梯法则:简化自己的表达 61

2.找准规律,简化工作流程 66

3.不要在无意义无价值的事情上浪费时间 70

4.适可而止,拒绝完美主义 74

5.熟练运用80/20法则,凡事把握重点 78

内容延伸:信息时代更要化繁为简 82

第四章 告别拖延症,强化执行力 87

1.一旦制订出方案,就要立即行动 87

2.一次只做一件事 92

3.选择先做好更难的那些事 96

4.GTD工作法:收集、整理、组织、回顾、行动 101

5.蔡氏效应与拖延症 107

内容延伸:人们为什么会产生拖延症? 112

第五章 团队带来分工,分工则带来效率 119

1.相互协作,相互促进与提升 119

2.适当分权,把工作交给最合适的人去做 123

3.建立优秀的团队文化,提升团队的积极性 128

4.协调步调与节奏 133

5.团队思维能够带来更低的风险 138

内容延伸:人们需要获得更多优质的社会资源 143

第六章 适当做出改变,寻求更为高效的工作方式 149

1.适当保持新鲜感:神奇的莫法特休息法 149

2.逆向操作产生效率 153

3.把时间单位调得更小更细一些 157

4.选择“不做什么”有时候比选择“做什么”更重要 161

5.每天只对90%的时间做出规划 166

内容延伸:“穷忙族”的思维特质 171

第七章 工作态度决定了时间的效用 177

1.记得要比预期的时间早一点儿完成任务 177

2.保持专注和热情,确保工作劲头 182

3.保持自信,别被消极情绪左右 187

4.保持良好的心态,拒绝外在的干扰 192

5.培养危机意识,提升工作的紧迫感 196

内容延伸:从收拾桌子来看待个人的工作态度 201

第八章 提升自我,让工作变得更加高效轻松 209

1.及时充电,平衡时间投资和时间产出的比例 209

2.借助时间管理工具,减轻工作负担 214

3.调节生物钟,保持最佳状态 220

4.善于总结经验,尽量少走弯路 225

5.激发并提升体内的元认知能力 230

内容延伸:休息是自我改进的一种有效方法 235

后记 不要让时间管理失去控制 239

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