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管理大师的9堂课
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社会科学

  • 电子书积分:11 积分如何计算积分?
  • 作 者:文光主编
  • 出 版 社:北京:中央编译出版社
  • 出版年份:2005
  • ISBN:7802111447
  • 页数:296 页
图书介绍:本书以讲座的形式,综合阐述了德鲁克、戴明、彼得斯等国际知名管理大师的管理理念和思想。
《管理大师的9堂课》目录

目录 3

第一课 管理是什么 3

第1讲 管理的职能与任务 主讲人:彼得·德鲁克 3

第2讲 管理不存在绝对的真理 主讲人:汤姆·彼得斯 9

第3讲 管理的致命恶疾及若干障碍 主讲人:爱德华兹·戴明 14

第4讲 管理的18个“悖论” 主讲人:汤姆·彼得斯 23

第二课 战略课与决策课 31

第1讲 公司的竞争战略 主讲人:迈克尔·波特 31

第2讲 战略规划 主讲人:彼得·德鲁克 35

第3讲 不离本行 主讲人:汤姆·彼得斯 41

第4讲 有效决策的系统要素 主讲人:彼得·德鲁克 44

第三课 创新课 53

第1讲 打破创新的神话 主讲人:汤姆·彼得斯 53

第2讲 创新机遇的来源 主讲人:彼得·德鲁克 58

第3讲 如何提升创新能力 主讲人:汤姆·彼得斯 69

第4讲 创新的策略 主讲人:彼得·德鲁克 80

第5讲 创新的五个考核标准 主讲人:汤姆·彼得斯 88

第四课 组织课 95

第1讲 建造优良的企业组织 主讲人:彼得·德鲁克 95

第2讲 创新的组织模式 主讲人:查尔斯·汉迪 107

第3讲 追求组织精简 主讲人:汤姆·彼得斯 126

第4讲 大型企业的组织管理 主讲人:彼得·德鲁克 130

第5讲 学习型组织的5项修炼 主讲人:彼得·圣吉 134

第五课 人力资源课 153

第1讲 人力资源是第一资源 主讲人:彼得·德鲁克 153

第2讲 重建员工激励机制 主讲人:华伦·本尼斯 165

第3讲 依靠第一线员工 主讲人:汤姆·彼得斯 171

第六课 企业文化课 183

第1讲 组织的四种文化 主讲人:查尔斯·汉迪 183

第2讲 强调价值观的作用 主讲人:汤姆·彼得斯 200

第1讲 成功领导者的领导模式 主讲人:华伦·本尼斯 207

第七课 领导课 207

第2讲 成为革新型领导 主讲人:汤姆·彼得斯 216

第3讲 领导者所共有的战略 主讲人:华伦·本尼斯 224

第八课 品质管理 231

第1讲 贴近顾客,满足顾客的需求 主讲人:汤姆·彼得斯 231

第2讲 品质管理十四要点 主讲人:爱德华兹·戴明 237

第九课 未来的管理 281

第1讲 知识即企业 主讲人:彼得·德鲁克 281

第2讲 管理家族企业 主讲人:彼得·德鲁克 290

参考文献 295

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