价格工资螺旋的生成和演衍PDF电子书下载

第1章 绪论——价格和工资关系 1

1．1 价格和工资是互有联系的独立经济范畴 1

1．2 价格运动的一般规律 3

1．3 工资变动的一般规律 24

第2章 价格工资螺旋是价格工资关系的特殊形式 42

2．1 工资对物价变动的影响 42

2．2 把总供需同具体供需区分开来的工资物价关系分析 47

2．3 通货膨胀条件下的工资物价关系 52

2．4 工资增长推动物价上涨的工资推进型通货膨胀 67

第3章 扭曲相对价格的调整——经济转轨期物价工资螺旋的萌生 86

3．1 经济体制改革开始时面对着极其扭曲的相对价格体系 86

3．2 形成扭曲相对价格体系的原因 91

3．3 调整相对价格体系的几种选择 96

3．4 扭曲价格是一揽于理顺还是渐进式理顺 101

第4章 “工资侵蚀利润”——经济转轨期工资物价螺旋的特殊形态 108

4．1 “工资侵蚀利润”及其产生的背景 108

4．2 收入分配“双轨制”导致分配规则紊乱 119

4．3 “工资侵蚀利润”的实现途径——普遍的收入攀比 133

4．4 “工资侵蚀利润”机制与工资螺旋 150

第5章 通货膨胀使工资物价螺旋加速 158

5．1 通货膨胀——政府行为的自由选择与并非自由选择 158

5．2 前推和倒逼是货币数量和物价升降关系的两种运行方式 172

5．3 通货膨胀对收入分配的影响 191

第6章 对工资和物价挂钩的考察——挂钩加速螺旋还是阻滞螺旋 217

6．1 物价上升时对工资收入的补偿 217

6．2 如何实行工资收入补偿 234

6．3 工资补偿是否会引起与加剧轮番涨价 248

7．1 通货膨胀中的经济关系指数化 252

第7章 工资指数化与工资物价螺旋 252

7．2 工资指数化的主张者与反对者的争论 255

7．3 与工资挂钩的物价指数的选择与编制 264

7．4 指数化是不得已的弥合通货膨胀的选择 278

第8章 工资、物价的控制和管理 283

8．1 工资、物价控制和管理的必要性 283

8．2 工资、物价控制和管理的国际经验 284

8．3 我国工资、物价管理面临的问题 302

8．4 抑制工资、物价螺旋的对策 312

校读后记 321