企业股份制与资产重组PDF电子书下载

第一节 现代企业的产生及其成长动因 1

一、现代企业的产生与发展 1

第一章 企业与企业制度 1

一、公司的内涵 3

二、现代企业产生与成长的动因 4

三、几点基本结论 8

第二节 企业与企业制度 10

一、企业产生的机理分析 10

二、企业的涵义及其基本特征 11

三、企业制度的内涵 14

四、企业制度的分类 14

第三节 三种基本类型的企业制度分析 16

一、个人业主制企业 16

二、合伙企业 18

三、公司企业 20

第二章 现代企业与现代企业制度 24

第一节 现代企业及其特征分析 24

一、现代企业的涵义 24

二、现代企业的本质特征 26

二、公司的基本特征 26

三、现代企业的经营管理特征 29

第二节 现代企业制度 32

一、现代企业制度的涵义 32

二、现代企业制度的基本特征 33

第三章 公司的基本类型 36

第一节 公司的内涵及其特征 36

三、公司的基本权力 38

一、无限责任公司 40

第二节 公司的基本类型 40

二、有限责任公司 42

三、两合公司 43

四、股份两合公司 44

五、股份有限公司 45

六、独资公司 50

七、国有独资公司 51

第四章 公司设立与公司登记 55

第一节 有限责任公司的设立 55

一、有限责任公司的设立条件 55

二、有限责任公司的设立方式 57

一、股份有限公司的设立条件 58

三、有限责任公司的设立程序 58

第二节 股份有限公司的设立 58

二、股份有限公司的设立方式 61

三、发起设立的程序 62

四、募集设立的程序 62

第三节 公司的设立登记 64

一、公司的登记事项 65

二、公司名称的预先核准 67

三、有限责任公司的设立登记 68

四、股份有限公司的设立登记 68

五、公司的登记程序 69

六、公司登记的法律效力 70

一、产权的概念 71

第五章 公司产权制度 71

第一节＿产权 71

二、产权概念的质的规定性 73

三、产权与所有权的区别 76

四、产权的四种权能 78

五、产权的五种形式 79

六、产权的形态 80

第二节 产权制度 81

一、产权制度的概念 81

二、产权制度的功能 82

三、公司产权制度 84

四、法人产权制度的主要内容 84

五、法人财产 85

六、法人财产权 86

七、加快和深化产权制度改革势在必行 87

第六章 现代企业的产权转让 89

第一节 产权转让的基本概念 89

一、产权转让及其特点 89

二、产权转让的方式 90

三、产权转让的意义 92

第二节 收购 93

一、收购及其特点 93

二、收购股份的三种形式 96

三、收购方式的分类 97

四、收购的程序 98

五、收购的策略 102

六、收购的作用 104

第三节 兼并 105

一、兼并及其特点 105

二、企业兼并的动机 105

三、企业兼并的原则 107

四、企业兼并的分类 108

五、兼并方企业的条件 110

六、企业兼并的程序 110

七、重占兼并对象 111

第四节 公司合并 112

一、公司合并及其特点 112

二、公司合并的形式 113

三、公司合并的动机 114

四、公司合并的程序 115

五、合并、兼并与收购三者的关系 118

六、公司分立 118

第七章 现代企业破产制度 121

第一节 破产与破产法 121

一、破产 121

二、破产界限 122

三、破产法 125

四、实施企业破产制度的重要意义 127

第二节 企业破产申请的提出和受理 130

一、破产申请 130

二、破产案件的受理 132

一、破产债权权 135

第三节 破产债权和债权人会议 135

二、债权人会议 138

第四节 企业破产的和解与整顿 140

一、和解的特点及其意义 140

二、和解协议的内容及其法律效力 142

三、整顿的含义与整顿方案 142

四、整顿的法律后果 143

五、整顿期间的债务处理 144

第五节 企业破产宣告和清算 145

一、破产宣告 145

二、破产清算 148

三、破产财产 150

一、关于公司的破产界限 153

第六节 公司破产、解散和清算 153

二、关于公司解散的原因及其法律效力 154

三、关于清算组的组成及其职权 155

四、关于公司财产的分配顺序 155

第八章 现代企业的组织结构 157

第一节 现代企业的部门划分 157

一、部门及其划分原则 157

二、部门划分的主要标志 159

第二节 现代企业的三种基本组织结构 166

一、职能部门型组织结构 166

二、事业部型分权结构 169

三、控股公司型结构 172

一、矩阵结构 177

第三节 现代企业组织结构的四种变种形式 177

二、超事业部制结构 180

三、多维立体组织结构 183

四、模拟分散管理结构 185

第九章 股份公司的法人治理结构 189

第一节 股份公司的组织结构安排 189

一、股份公司的组织结构 189

二、股份公司的三权分立原则 189

第二节 股份公司的决策机构 192

一、股东大会 192

二、重事会 199

一、总经理的地位及其职责 204

第三节 股份公司的执行机构 204

二、总工程师的职责与权限 205

三、总经济师的职责与权限 207

四、总会计师的职责与权限 209

第四节 股份公司的监督机构 210

一、监事会的含义与组成 210

二、监事会的权限与责任 211

第五节 我国公司治理结构的矛盾与困惑 212

一、股东大会未能充分有效地行使职权 213

二、股权结构的不合理强化了政企不分与政资不分 214

三、董事会不“懂事”的现象比较普遍 215

四、监事会的监督机制弱化 216

五、“新三会”与“老三会”的关系尚未理顺 218

一、市场经济呼唤中国企业家 220

第一节 建立现代企业制度需要现代企业家 220

第十章 现代企业制度与现代企业家 220

二、企业家的本质特征 221

三、建立现代企业制度需要现代企业家 225

第二节 现代企业家的基本素质 230

一、政治家的政治敏锐 231

二、经济学家的经济意识 232

三、丰富的管理知识和管理经验 233

四、良好的道德品质和精神素养 234

五、健康的心理素质和身体素质 234

六、强烈的公关意识和卓越的公关能力 235

第三节 加速培养中国式的现代企业家 236

二、建立促使企业家产生与成长的机制 237

一、提高对培养企业家的紧迫性的认识 237

三、加速企业家队伍的职业化进程 239

四、创造有利于企业家成长的环境 240

五、需要转变的几种观念 242

第十一章 加速建立我国现代企业制度 245

第一节 加快政府职能转变 245

一、必须打破权力垄断 246

二、改变权力混淆状况 247

三、强调依法行政 247

四、力避权力商品化 248

第二节 完善宏观调控体系 249

一、国家对国民经济实行宏观调控的必要性 249

四、宏观调控的手段 251

三、宏观调控的目标 251

五、健全和完善宏观调控体系 253

第三节 加速市场机制的发育与培养 254

一、市场机制及其运行 254

二、供求机制与价格机制 255

三、竞争机制与风险机制 256

四、市场机制的完善 256

第四节 建立健全社会保障机制 258