大学生就业指导教育PDF电子书下载

第一章 绪论 1

第一节 就业指导的对象、任务及方式 1

一、就业指导 1

二、就业指导的主要对象、内容和任务 2

三、就业指导的主要方式 5

第二节 开展就业指导的意义 6

一、有利于大学生顺利就业 6

二、有利于大学生的发展与成才 7

三、有利于人才资源的合理配置 8

四、有利于教育体制改革的进一步深化 9

第三节 就业指导教育的基本要求 9

一、教学目的 9

二、教学组织 10

三、教学要求 10

第二章 大学生就业政策 14

第一节 大学生就业的指导思想、基本方针和原则 15

一、大学毕业生就业工作的指导思想 15

二、大学毕业生就业工作的基本方针和原则 16

第二节 大学生就业的基本政策 16

一、大学毕业生就业机制 17

二、大学毕业生就业工作程序 17

三、大学毕业生就业工作基本日程安排 17

四、定向、委培和师范类毕业生就业政策 18

五、到西部地区工作的有关政策 18

六、非公有制单位聘用高校毕业生的有关规定 18

七、鼓励人才合理流动的有关政策 19

八、毕业生参军的主要规定 19

九、《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的使用和签订 21

十、应届大学毕业生申请自费出国留学的政策 22

十一、有病的大学毕业生的就业政策 22

十二、结业生就业政策 22

十三、未就业大学毕业生的有关政策 23

十四、派遣和报到 23

十五、毕业生报到期限的有关规定 23

十六、毕业生档案转寄的有关规定 23

十七、调整改派 24

十八、对违约毕业生的有关政策规定 24

第三节 大学生就业行为规范 25

一、按就业政策办事，保障合法的择业权利 25

二、充分运用就业政策，开拓理想的择业之路 26

三、注意把握好各地方、各行业及本院（校）就业规定的严肃性与灵活性 26

第三章 大学生就业形势分析 28

第一节 近两年大学生就业情况分析 29

一、总体情况分析 29

二、具体就业情况分析 31

第二节 入世给大学生就业带来的机遇和挑战 35

一、压力显现，就业形势不容乐观 35

二、入世给大学生就业带来的机遇 45

三、对策和建议 53

第四章 大学生择业定位 59

第一节 大学生择业定位概述 59

一、大学生择业定位的含义 59

二、大学生择业定位的要素 60

三、大学生择业定位的原则 61

第二节 大学生择业定位的基本过程 64

一、分析择业的主客观条件 64

二、锁定择业的范围与目标 69

三、择业决策 70

第五章 大学生择业心理调适 72

第一节 培育良好的择业心态 72

一、就业形势的发展 73

二、掌握正确的认知标准 76

三、端正自己的择业心态 84

第二节 走出择业的心理误区 87

一、坚持换位思考，走出“焦虑”的心理误区 87

二、克服“依赖”，走出“盲从”的心理误区 90

三、克服保守思想，走出“从一而终”的心理误区 91

四、正视挫折，走出“自卑”的心理误区 92

五、正视现实，走出“过分追求完美”的心理误区 93

第三节 树立正确的择业观 96

一、转变择业观念 97

二、树立高尚的择业观 101

第六章 大学生就业准备 103

第一节 就业的程序 103

一、收集就业信息 103

二、初步选择 104

三、建立联系 104

四、综合比较，确定目标 105

五、签订就业协议，落实就业单位 105

六、领取毕业生就业派遣报到证 106

第二节 就业信息的收集与处理 106

一、就业信息的收集 107

二、就业信息的处理 117

第三节 自荐材料的编写 122

一、大学毕业生个人资料的收集与整理 123

二、自荐材料的编写 126

第七章 大学生就业的自荐艺术与择业技巧 137

第一节 学会展示自己是就业成功的重要因素 137

一、善于展示自已将带来就业机遇 137

二、把握几个原则，学会展示自己 139

第二节 几种常见的自荐形式、作用及技巧 143

一、信函自荐的技巧 143

二、电话自荐的技巧 147

三、参加笔试的技巧 151

四、参加面试的技巧 153

附：测测你的面试能力 159

第三节 把握机会，展示自己的最佳形象 165

附录一 普通高等学校毕业生就业工作暂行规定 168

附录二 关于进一步深化普通高等学校毕业生就业制度改革有关问题的意见 181

附录三 中华人民共和国劳动法 188

附录四 国家公务员暂行条例 209

附录五 毕业生就业信息查询相关网站推荐 230

后记 234

参考文献 236