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企业安全管理知识问答
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环境安全

  • 电子书积分:10 积分如何计算积分?
  • 作 者:李孜军,吴超编
  • 出 版 社:北京:中国劳动社会保障出版社
  • 出版年份:2004
  • ISBN:7504544809
  • 页数:232 页
图书介绍:
《企业安全管理知识问答》目录

第一章 安全管理概述 1

1.什么是安全? 1

2.什么是危害、危险和危险性? 1

3.什么是事故、伤亡事故和一般事故? 2

4.什么是风险、风险率? 2

5.什么是安全生产? 3

6.什么是劳动保护? 3

7.什么是安全管理、企业安全管理? 3

8.企业安全管理的基本任务是什么? 4

9.安全管理的内容有哪些? 5

10.企业安全管理的工作方法和工作步骤分别有哪些? 5

11.我国的安全生产还存在哪些问题? 6

12.如何做好企业安全管理工作? 7

13.什么是职业安全健康管理体系认证?实施和认证职业安全健康管理体系的目的和意义是什么? 10

第二章 安全组织管理 11

1.什么是安全生产法律法规?安全生产法律法规可分为哪几类? 11

2.什么是安全技术法规?我国现行的安全技术法规主要有哪些? 11

3.什么是职业卫生法规?我国现行的职业卫生法规主要有哪些? 12

4.什么是安全管理法规?我国现行的安全管理法规主要有哪些? 13

5.《中华人民共和国宪法》对于劳动安全卫生方面的规定有哪些? 13

6.《中华人民共和国刑法》对于劳动安全卫生方面的规定有哪些? 14

7.《中华人民共和国劳动法》是什么时候颁布实施的?其中有关劳动安全卫生的条款有哪些? 16

8.《劳动法》与劳动安全卫生法规的关系是什么? 17

9.《中华人民共和国安全生产法》是什么时候颁布实施的?其立法目的和适用范围分别是什么? 17

10.《安全生产法》的主要内容有哪些? 18

11.《安全生产法》的法规层次体系是怎样的? 20

12.生产经营单位和企业制定的有关安全生产规章制度和操作规程与《安全生产法》的关系如何? 21

13.我国安全生产管理的方针是什么?如何正确认识和理解这一方针? 22

14.在实际生产活动中应该如何贯彻安全生产管理方针? 23

15.如何正确理解“管生产必须管安全”的原则? 24

16.如何理解“安全具有否决权”的原则? 24

17.我国现阶段的安全生产管理体制是什么? 25

18.为什么要实行国家安全生产监督管理制度? 26

19.《安全生产法》对安全生产的监督管理作了哪些规定? 28

20.《安全生产法》赋予从事安全生产监督管理职责的人员对生产经营单位和企业安全监督的权利有哪些? 29

21.我国生产经营单位内部的安全生产管理体制是怎样的? 30

22.我国安全生产管理工作的“五项规定”的具体内容是什么? 31

23.什么是安全生产责任制?安全生产责任制的主要内容有哪些? 32

24.《安全生产法》对生产经营单位安全管理工作人员提出了哪些要求?安全生产管理工作人员的主要职责是什么? 33

25.生产经营单位的从业人员在安全生产方面有哪些权利? 34

26.《安全生产法》规定从业人员在安全生产方面有哪些义务? 35

27.厂长(经理)的安全生产职责有哪些? 35

28.副厂长(副经理)的安全生产职责有哪些? 36

29.总工程师、副总工程师安全生产职责有哪些? 36

30.车间主任、副主任安全生产职责有哪些? 37

31.班组长(工段长)安全生产职责有哪些? 38

32.车间安全人员安全生产职责有哪些? 38

33.班组安全员的安全生产职责有哪些? 39

34.工人的安全生产职责有哪些? 39

35.安全技术部门的安全职责有哪些? 40

36.机动部门的安全生产职责有哪些? 41

37.技术部门安全生产职责有哪些? 42

38.生产调度部门安全生产职责有哪些? 42

39.人事劳资部门安全生产职责有哪些? 43

40.保卫部门安全生产职责有哪些? 43

41.计划、财务部门的安全生产职责有哪些? 43

42.供应、储运、销售部门的安全生产职责有哪些? 44

43.设计部门的安全生产职责有哪些? 44

44.工程建设管理部门的安全生产职责有哪些? 44

45.企业消防队的安全生产职责有哪些? 45

46.车辆管理部门的安全职责是什么? 45

47.生活行政部门的安全生产职责有哪些? 46

48.医疗卫生部门的安全生产职责有哪些? 46

49.环境保护部门的安全生产职责是什么? 47

50.工会的安全生产职责有哪些? 47

第三章 安全检查与安全检查表 49

1.进行安全检查的目的是什么? 49

2.安全检查的主要内容有哪些? 49

3.安全检查有哪几种方式? 50

4.什么是经常性安全检查?经常性安全检查有什么特点?检查方式有哪些? 50

5.什么是定期安全检查?定期安全检查有哪些方式? 51

6.什么是专业安全检查? 51

7.什么是群众性安全检查? 52

8.安全检查应遵循哪些原则? 52

9.组织和实施安全检查要做哪几项工作? 52

10.什么是安全检查表?它有什么作用? 53

11.安全检查表可分为哪几种类型? 54

12.安全检查表有什么特性? 55

13.编制安全检查表的主要依据是什么?其内容应包括哪些方面? 55

14.常用的安全检查表的格式是怎样的? 56

15.如何处理安全检查中发现的问题? 58

第四章 安全教育 60

1.什么是安全教育?安全教育的目的是什么? 60

2.《安全生产法》中有关生产经营单位从业人员的安全教育和培训是如何规定的? 60

3.“全国安全生产月”是每年的哪一个月?设立“全国安全生产月”的目的是什么? 61

4.安全教育的基本内容有哪些? 61

5.安全生产思想教育的主要内容是什么? 62

6.安全生产知识教育的主要内容是什么? 62

7.安全生产技术教育的主要内容是什么? 63

8.企业安全教育的形式主要有哪些? 63

9.安全教育的种类有哪些? 64

10.什么是三级安全教育? 64

11.三级安全教育的主要内容有哪些? 64

12.国家规定哪些人员属于特种作业人员?为什么要对特种作业人员进行专门的安全教育? 65

13.怎样对特种作业人员进行安全技术教育? 67

14.“五新”安全教育应怎样进行? 68

15.什么是调岗安全教育?调岗安全教育的主要内容是什么? 69

16.什么是复工安全教育?复工安全教育的主要内容是什么? 69

17.为什么要对管理干部进行安全教育? 70

18.对企业各级管理干部的安全教育应如何实施? 71

19.为什么对服务性行业职工也要进行安全知识教育? 72

20.对交通运输行业职工的安全教育如何实施? 73

21.对民用航空业职工的安全教育如何实施? 73

22.对商场、宾馆、饭店职工的安全教育如何实施? 74

23.对游乐场所职工安全教育如何实施? 74

第五章 安全技术措施计划 75

1.什么是安全技术措施计划?编制和实施安全技术措施计划的作用是什么? 75

2.编制安全技术措施计划的主要依据是什么? 75

3.安全技术措施计划的编制应遵循哪些原则? 76

4.安全技术措施计划包括哪几个方面的项目? 76

5.怎样编制安全技术措施计划? 77

6.安全技术措施计划所需的经费的来源主要有哪几个方面? 78

7.怎样实施安全技术措施计划? 78

8.在安全技术措施计划实施过程中,应注意哪些问题? 79

第六章 事故管理 81

1.什么是事故管理? 81

2.事故管理的目的和意义是什么? 81

3.按事故的属性不同,事故可分为哪几类? 81

4.事故具有哪些特点? 82

5.什么是事故模式?常用的事故模式有哪些? 83

6.什么是事故预防?事故预防包括哪几方面的内容? 83

7.在预防事故发生的过程中,应遵循哪些原则? 83

8.事故预防的基本原理是什么? 84

9.什么是事故预防体系? 85

10.我国目前对伤亡事故处理的法律依据主要有哪些? 86

11.我国是如何定义企业职工伤亡事故的?企业职工伤亡事故分类标准有哪几种? 87

12.按事故类别来分,伤亡事故可分为哪些类型? 87

13.按伤害程度的不同,伤害事故可分为哪几类? 90

14.根据事故严重程度的不同,伤亡事故可分为哪几类? 91

15.我国规定哪些事故属于特别重大事故? 91

16.根据受伤性质的不同,人体受伤可分为哪些类型? 92

17.造成人体伤害的方式主要有哪些? 92

18.事故的发生主要有哪几方面的原因? 93

19.机器的不安全状态主要指哪些? 93

20.环境的不安全条件具体指什么? 94

21.哪些行为属于不安全行为? 95

22.事故的发生有规律吗? 96

23.什么是事故原点?事故原点具有什么特征? 96

24.什么叫事故报告和事故调查? 97

25.伤亡事故的报告、统计、调查和处理工作应坚持什么原则? 97

26.如何报告企业职工伤亡事故? 97

27.事故报告的基本内容和报告方式分别有哪些? 98

28.事故调查分析的目的和任务是什么? 98

29.事故发生后,应如何组织对事故进行调查? 99

30.事故调查组成员应当符合哪些条件? 99

31.事故调查组的职责是什么? 99

32.事故调查中为什么要先查清和验证事故原点?怎样确定事故原点的位置? 100

33.什么是事故调查处理的“四不放过”原则? 100

34.事故调查的程序是什么? 100

35.事故调查中应将哪些问题调查清楚? 102

36.事故分析有哪些基本步骤? 102

37.在进行事故责任分析时,确定事故责任者的基本原则是什么? 103

38.什么情况下对事故责任者应从重处罚? 104

39.如果事故调查组对事故的分析和事故责任者的处理意见有分歧,应该怎么办? 105

40.对伤亡事故进行处理的目的是什么? 105

41.《企业职工伤亡事故报告和处理规定》中对伤亡事故的处理有什么规定? 105

42.我国对伤亡事故的处理结案有什么规定? 106

43.伤亡事故处理结案后,应将哪些事故资料归档保存? 107

44.《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》是什么时候公布施行的?制定这一规定的目的是什么? 108

45.《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》中所指的特大安全事故包括哪些方面? 108

46.对发生特大安全事故后行政责任追究的规定具体有哪些? 108

47.什么是事故统计分析? 110

48.事故统计分析工作的基本程序和内容是什么? 111

49.什么是事故统计表和事故统计图? 111

50.企业职工伤亡事故统计的主要内容有哪些? 112

51.伤亡事故统计的范围是什么? 112

52.不同统计报表填报单位是如何规定的? 112

53.什么是伤亡事故经济损失?企业职工伤亡事故经济损失的统计范围有哪些? 113

54.伤亡事故的计算方法有哪些? 114

55.什么是工伤保险?我国的《工伤保险条例》是什么时候通过、公布、施行的? 115

56.《工伤保险条例》的颁布实施有何现实意义? 115

57.哪些单位必须参加工伤保险?哪些人员有享受工伤保险待遇的权利? 116

58.按《工伤保险条例》规定,哪些情况可以认定为工伤或者视同工伤? 116

59.职工有哪些情况不能认定为工伤或者视同工伤? 117

60.如何申请工伤认定?申请工伤认定要提交哪些材料? 117

61.什么是劳动能力鉴定?什么情况下应进行劳动能力鉴定?如何申请? 118

62.伤残等级的分级原则是什么? 119

63.工伤职工与用人单位解除或者终止劳动合同时,可以享受哪些工伤保险待遇? 120

64.什么时间、什么情况可以申请劳动能力复查鉴定? 120

65.工伤职工已经过劳动能力鉴定,评定过伤残等级,但个人认为伤情有发展如何处理? 120

66.职工个人申请工伤认定时,劳动关系未确定如何办理? 120

67.用人单位未按《工伤保险条例》规定参加工伤保险,如何处理? 120

68.按《工伤保险条例》规定,无营业执照或者未经依法登记、备案的单位以及被依法吊销营业执照或者撤销登记、备案的单位的职工受到事故伤害或者患职业病的,如何处理? 121

69.按《工伤保险条例》规定,用人单位使用童工造成伤害的应如何处理? 121

第七章 安全目标管理与标准化作业 122

1.什么是安全目标管理?安全目标管理的目的是什么? 122

2.什么是安全目标?常用的安全目标有哪些? 122

3.在确定安全目标时应考虑哪些因素? 123

4.企业制定安全管理目标的主要依据有哪些? 124

5.怎样进行安全目标的分解与实施? 124

6.实现安全目标管理要注意哪些问题? 125

7.安全目标管理的作用有哪些? 126

8.什么叫标准化作业? 126

9.标准化作业的内容是什么? 126

10.标准化作业的作用是什么? 127

11.安全管理活动的标准化包括哪些内容? 127

12.作业动作的经济原则是什么? 128

13.行为动作标准化包括哪些内容? 128

第八章 建设项目安全审查 130

1.什么是建设项目安全审查?对建设项目进行安全审查的目的是什么? 130

2.什么是“三同时”?我国相关法规对此作何规定? 130

3.建设项目执行“三同时”制度的作用是什么? 131

4.“三同时”制度的实施内容主要有哪些? 131

5.“三同时”审查的原则是什么? 132

6.对“三同时”审查采用的标准有什么要求? 133

7.“三同时”审查可分为哪几个阶段? 133

8.怎样进行建设项目的立项审查? 134

9.怎样进行建设项目的可行性研究审查? 134

10.什么是建设项目劳动安全卫生预评价? 136

11.怎样进行建设项目初步设计审查? 136

12.怎样进行建设项目竣工验收审查? 137

13.各级经济管理部门和行业管理部门在建设项目劳动安全卫生“三同时”工作中的职责是什么? 139

14.建设项目的可行性研究报告编制单位、工程设计单位对实施“三同时”的职责是什么? 140

15.施工单位对实施“三同时”的责任是什么? 140

16.建设单位对实施“三同时”的责任是什么? 140

17.劳动安全卫生监察部门对实施“三同时”的责任是什么? 142

第九章 作业环境的安全与人的操作可靠性 142

1.什么是作业环境?作业环境对劳动者的健康与安全有什么影响? 143

2.作业环境中存在的职业危害因素可分为哪几类? 144

3.作业环境中存在的职业危害的主要物理因素有哪些? 144

4.作业环境中存在的职业危害的主要化学因素有哪些? 145

5.作业环境中的化学因素侵入人体的主要途径有哪些? 145

6.作业环境的温度和湿度对劳动者的健康和安全有何影响? 146

7.什么是高温作业?可分为哪几种类型? 147

8.我国高温作业的卫生标准是如何规定的? 148

9.高温作业环境的降温措施有哪些? 150

10.光通量和照度的概念分别是什么? 151

11.作业环境的照度对作业人员的安全有什么影响? 151

12.什么叫采光和照明?我国对作业环境的采光和照明有何规定? 152

13.什么叫眩光?眩光对人有何危害?如何进行眩光防护? 153

14.什么叫噪声?作业环境的噪声对人的健康和安全有何危害? 154

15.什么是爆震性耳聋? 154

16.我国对工业企业作业环境的噪声控制作了哪些规定? 155

17.作业场所噪声的防治措施有哪些? 157

18.什么是生产性振动?生产性振动对劳动者产生不良影响的主要因素有哪些? 158

19.预防振动危害的措施有哪些? 158

20.什么是射频辐射?我国对工业企业射频辐射的控制有何规定? 159

21.什么是电离辐射?怎样预防作业中电离辐射产生的影响? 160

22.作业环境中的有害气体、蒸气的防护措施有哪些? 161

23.什么是职业中毒?职业中毒主要有哪些表现? 162

24.可燃气体爆炸有哪两种类型?作业环境发生气体爆炸的条件是什么?常见的爆炸性气体有哪些? 164

25.粉尘产生爆炸的条件是什么?常见的爆炸性粉尘有哪些? 165

26.什么是可燃气体(蒸气、粉尘)的爆炸极限?它有什么实际意义? 165

27.作业环境中预防粉尘危害的措施有哪些? 166

28.什么是安全色?我国规定的安全色有哪几种?分别表示什么含义? 168

29.什么是对比色?如何使用对比色? 169

30.什么是安全标志?安全标志分为哪几类?分别表示什么意义? 169

31.什么是安全线? 170

32.工作场地的布置应注意哪些问题? 171

33.什么是人的操作可靠性?为什么要研究人的操作可靠性? 172

34.什么是人失误?造成人失误的原因有哪几方面? 172

35.人失误的表现形式主要有哪些? 172

36.人失误的影响因素有哪些? 173

37.在生产中应从哪些方面来控制人的失误? 174

38.如何通过管理安全化来控制人的失误? 174

39.如何通过本质安全化来控制人的失误? 175

第十章 系统安全分析与评价 176

1.什么是系统安全分析?系统安全分析的主要内容有哪些? 176

2.系统安全分析方法可分为哪几类?常用的系统安全分析方法有哪些? 176

3.系统安全分析方法的选择原则是什么? 177

4.什么是鱼刺图分析? 178

5.什么是危险预知活动?其基本内容和特点是什么? 179

6.什么是危险性预先分析?其基本分析步骤有哪些? 180

7.系统的危险因素可分为哪几个等级? 180

8.危险性预先分析的一般格式是什么? 181

9.什么是故障类型和影响分析?这种分析方法有什么特点? 182

10.什么是故障?常见的故障类型有哪些? 182

11.故障类型和影响分析的程序是怎样的? 183

12.什么是故障类型分析的5W1H方法? 184

13.什么是致命度分析?致命度分析的目的是什么? 185

14.什么是事件树分析? 185

15.事件树分析的基本步骤有哪些? 186

16.事件树的主要用途有哪些? 187

17.什么是事故树分析? 187

18.事故树分析方法有哪些特点? 188

19.事故树分析的主要目的和用途是什么? 188

20.如何进行事故树分析? 189

21.事故树作图中常用的符号有哪几种? 190

22.事故树作图中常用的事件符号分别表示什么意义? 190

23.事故树作图中常用的逻辑门符号分别表示什么意义? 191

24.事故树作图中常用的转移符号分别表示什么意义? 192

25.事故树作图的过程是怎样的?试举例说明。 192

26.如何确定事故树的顶上事件? 194

27.事故树作图时要注意哪些问题? 194

28.最小割集和最小径集的概念和作用是什么? 195

29.重要度的概念是什么?常用的重要度有哪几种? 195

30.什么是因果分析?其分析过程包括哪几个步骤? 196

31.什么是可操作性研究?可操作性研究的理论依据是什么? 197

32.可操作性研究的提问关键词有哪些?分别表示什么意义? 197

33.进行可操作性研究的主要分析步骤有哪些? 198

34.什么是安全评价?安全评价的主要目的和程序是什么? 199

35.安全评价可分为哪些类型? 199

36.安全评价的依据主要有哪些? 200

37.常用的安全评价方法有哪些? 201

第十一章 女职工和未成年人保护 203

1.什么是女职工劳动保护?为什么要对女职工进行特殊劳动保护? 203

2.我国目前有关女职工劳动保护的主要法规有哪些? 204

3.如何保护女职工的健康? 204

4.重体力劳动和不良劳动姿势对女职工的健康有什么特殊影响? 205

5.生产中的化学性毒物对女职工的健康有什么特殊影响? 205

6.生产中不良的物理因素对女职工的健康有什么特殊影响? 206

7.为什么要制定《女职工劳动保护规定》?该规定的适应范围有哪些? 207

8.我国对女职工特殊劳动保护的一般规定有哪些? 207

9.我国对女职工经期劳动保护的规定有哪些? 208

10.我国对女职工已婚待孕期劳动保护的规定有哪些? 209

11.我国对女职工孕期劳动保护的规定有哪些? 209

12.什么是夜班劳动?为什么对怀孕七个月以上的女职工,不得安排夜班劳动? 211

13.女职工的生育保险待遇有哪些? 211

14.国家对女职工的产假有哪些规定? 212

15.我国对女职工哺乳期劳动保护的规定有哪些? 212

16.对女职工比较多的单位应建立哪些女职工劳动保护设施? 213

17.当女职工劳动保护的权益受到侵害时,应采取哪些措施? 213

18.什么叫未成年工和未成年工特殊保护? 214

19.为什么对未成年工进行特殊保护? 214

20.我国《未成年工特殊保护规定》是什么时候颁布实施的?制定这一规定的目的是什么? 214

21.用人单位不得安排未成年工从事的劳动范围有哪些? 215

22.对未成年工的健康检查有哪些规定? 216

23.对未成年工的使用和特殊保护登记制度的具体要求有哪些? 217

24.什么是童工?为什么国家规定禁止使用童工? 217

25.《禁止使用童工规定》是什么时候颁布实施的,制定这一规定的目的是什么? 218

26.用人单位非法使用童工将受到哪些处罚? 218

第十二章 企业安全管理经验荟萃 219

1.安全部门“七监督、七检查”的内容是什么? 219

2.安全操作“三项权力”的内容是什么? 219

3.安全防线“四保”的内容是什么? 219

4.安全工作“六不准、六不要”的内容是什么? 220

5.安全工作“八个一”的内容是什么? 220

6.安全工作“八要素”的内容是什么? 220

7.安全工作“七是”的内容是什么? 220

8.安全工作“十字”的内容是什么? 220

9.安全工作“四加强”的内容是什么? 220

10.安全工作中官僚主义的“八种表现”的内容是什么? 221

11.安全管理“六化”的内容是什么? 221

12.安全坚持“四经常”的内容是什么? 221

13.安全检查“四不”的内容是什么? 221

14.安全检查出的问题要“五定”的内容是什么? 221

15.安全检查中的“四忌”的内容是什么? 221

16.安全竞赛“四有”的内容是什么? 221

17.安全“六查”的内容是什么? 222

18.安全“六无”的内容是什么? 222

19.安全“七查”的内容是什么? 222

20.安全“七要”的内容是什么? 222

21.安全“三戒”的内容是什么? 222

22.安全“三抓”的内容是什么? 222

23.安全生产的“三大要素”的内容是什么? 222

24.安全生产的“四个环节”的内容是什么? 222

25.安全生产“九字”的内容是什么? 223

26.安全生产“六必须”的内容是什么? 223

27.安全生产企业的“五个特点”的内容是什么? 223

28.安全生产“三带”的内容是什么? 223

29.安全生产四个“认真对待”的内容是什么? 224

30.安全生产四个“一定要”的内容是什么? 224

31.安全生产“五坚持”的内容是什么? 224

32.安全生产“七要领”的内容是什么? 224

33.安全“十六抓”的内容是什么? 224

34.安全“五查”的内容是什么? 224

35.安全“五抓五应”的内容是什么? 225

36.班组长抓安全“四优势”的内容是什么? 225

37.不安全的“四种基础原因”的内容是什么? 225

38.不安全的行为“七种表现”的内容是什么? 225

39.不安全管理因素“十条”的内容是什么? 225

40.不安全因素人为“十八条”的内容是什么? 226

41.不安全因素“十字诀”的内容是什么? 227

42.不忘安全生产“四条”的内容是什么? 227

43.操作“十忌”的内容是什么? 227

44.除隐患“三快”的内容是什么? 227

45.处理“三违”“三不放过”的内容是什么? 227

46.处理事故“三不走”的内容是什么? 228

47.处理事故过“八关”的内容是什么? 228

48.处理事故“四到现场”的内容是什么? 228

49.处理违章“四从严”的内容是什么? 228

50.搞安全发挥“七大作用”的内容是什么? 228

51.节假日期间安全“六不停”的内容是什么? 228

52.搞好安全“六不推”的内容是什么? 229

53.搞好安全“三簿”的内容是什么? 229

54.搞好安全“四赛四争创”的内容是什么? 229

55.搞好安全“四抓”的内容是什么? 229

56.搞好安全“五反”的内容是什么? 229

57.搞好安全“五则”的内容是什么? 229

58.搞好安全“五抓”的内容是什么? 229

59.搞好安全的“八大结果”的内容是什么? 230

60.搞好安全“九不准”的内容是什么? 230

61.搞好安全“四项制度”的内容是什么? 230

62.节日“五戒”保安全的内容是什么? 231

63.向“二十种人”敲响安全第一的警钟的内容是什么? 231

64.抓安全达“四化”的内容是什么? 231

65.抓安全忌“七种情绪”的内容是什么? 231

66.抓安全牢记“五不”的内容是什么? 231

67.抓好安全“三不怕”的内容是什么? 231

68.抓好安全“四强化”的内容是什么? 232

参考文献 233

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