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社会科学

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  • 作 者:范逢春主编
  • 出 版 社:北京:中国人民大学出版社
  • 出版年份:2013
  • ISBN:9787300177427
  • 页数:342 页
图书介绍:本书首先阐述了管理心理学的学科性质、发展简史、研究方法;在此基础上,依次论述了:个体心理与行为,主要包括个体心理过程、个体行为基础、个体行为激励、个体心理调适等内容;群体行为与心理,主要包括群体心理基本原理、群体沟通与冲突、群体决策、团队建设等内容;组织心理与行为,主要包括组织结构与设计、组织文化、组织领导行为、组织变革与发展等内容。本书是作者10余年追踪管理心理学的学科发展,探索管理心理学的内容变迁,思考管理心理学的教学规律的结果。本教材的编写有如下特色:第一,时代性,把握学科前沿,追踪国际趋势,体现了管理心理学最新的理论进展,探索了管理心理学最新的发展趋势。第二,逻辑性,内容层层推进,结构匀称合理,全书按照“个体?群体?组织”的逻辑进路,铺排推进。第三,可读性,理论联系实际,强调应用导向,全书编排形式灵活,以知识库和案例分析的形式提供了大量可供读者进一步学习的延伸阅读材料。
《管理心理学》目录

第1章 管理心理学导论 1

1.1 管理心理学的基本概念 2

1.2 管理心理学的产生与发展 7

1.3 管理心理学的研究方法和技术 12

本章小结 19

关键术语 20

复习思考题 20

本章阅读书目 20

第1篇 个体心理与行为 23

第2章 个体心理过程 23

2.1 个体的认知 24

2.2 个体的情感 38

2.3 个体的意志 40

本章小结 46

关键术语 47

复习思考题 47

本章阅读书目 47

第3章 个体行为基础 48

3.1 个性 49

3.2 气质 56

3.3 性格 60

3.4 能力 67

3.5 态度 72

3.6 价值观 80

本章小结 82

关键术语 83

复习思考题 83

本章阅读书目 84

第4章 个体行为激励 85

4.1 行为激励概述 86

4.2 行为激励的理论 94

4.3 激励理论的应用 118

本章小结 122

关键术语 123

复习思考题 123

本章阅读书目 124

第5章 个体心理调适 125

5.1 心理健康与心理问题 126

5.2 工作压力与职业枯竭 131

5.3 情绪劳动与情绪管理 140

本章小结 145

关键术语 146

复习思考题 146

本章阅读书目 147

第2篇 群体心理与行为 151

第6章 群体心理概述 151

6.1 群体概述 153

6.2 群体心理 163

6.3 群体影响 169

本章小结 175

关键术语 176

复习思考题 176

本章阅读书目 177

第7章 群体沟通与冲突 178

7.1 沟通概述 179

7.2 群体冲突 197

本章小结 204

关键术语 205

复习思考题 205

本章阅读书目 206

第8章 群体决策 207

8.1 群体决策概述 208

8.2 群体决策的心理问题 211

8.3 群体决策管理 214

本章小结 220

关键术语 221

复习思考题 221

本章阅读书目 221

第9章 团队建设 222

9.1 团队概述 223

9.2 高效团队及建设 227

本章小结 235

关键术语 236

复习思考题 236

本章阅读书目 236

第3篇 组织心理与行为 239

第10章 组织结构与设计 239

10.1 组织的类型及理论 240

10.2 组织结构与组织设计 246

本章小结 256

关键术语 257

复习思考题 257

本章阅读书目 258

第11章 组织文化 259

11.1 组织文化概述 260

11.2 组织文化理论 269

11.3 组织文化的构建和完善 274

11.4 组织中的文化互动 277

本章小结 284

关键术语 285

复习思考题 285

本章阅读书目 285

第12章 组织领导行为 286

12.1 领导与领导者 287

12.2 领导的主要理论 292

12.3 领导工作有效性 309

本章小结 311

关键术语 312

复习思考题 312

本章阅读书目 312

第13章 组织变革与发展 314

13.1 组织变革 315

13.2 组织发展 323

本章小结 329

关键术语 330

复习思考题 330

本章阅读书目 331

参考文献 332

致谢 337

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