人力资源 2014年PDF电子书下载

综合 1

中华人民共和国劳动法 1

劳动部关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见 39

企业内部控制应用指引第3号——人力资源 57

劳动关系管理 60

中华人民共和国劳动合同法 60

中华人民共和国劳动合同法实施条例 101

外国人在中国就业管理规定 107

台湾香港澳门居民在内地就业管理规定 114

社保福利 117

中华人民共和国社会保险法 117

城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法 155

企业年金试行办法 158

工伤保险条例 161

工伤认定办法 197

失业保险条例 201

企业职工生育保险试行办法 207

工时、薪酬管理 209

国务院关于职工工作时间的规定 209

劳动部关于职工工作时间有关问题的复函 210

最低工资规定 213

关于工资总额组成的规定 218

国家统计局关于《关于工资总额组成的规定》若干具体范围的解释 221

工资支付暂行规定 223

劳动和社会保障部关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 226

全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议 227

企业职工患病或非因工负伤医疗期规定 231

国务院关于职工探亲待遇的规定 232

职工带薪年休假条例 234

企业职工带薪年休假实施办法 235

女职工劳动保护特别规定 238

劳务派遣 242

劳务派遣行政许可实施办法 242

劳务派遣暂行规定 249

劳动争议处理 255

中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 255

企业劳动争议协商调解规定 274

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 280

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二） 285

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三） 290

最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四） 293

实用附录 297

1.员工录用管理制度 297

2.劳动合同管理制度 299

3.员工工资管理制度 302

4.员工异动管理制度 308

5.员工绩效考核管理制度 310

6.员工离职管理制度 314