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科技人员服务企业长效机制研究  以甘肃省为例
科技人员服务企业长效机制研究  以甘肃省为例

科技人员服务企业长效机制研究 以甘肃省为例PDF电子书下载

经济

  • 电子书积分:9 积分如何计算积分?
  • 作 者:孟利民,辛怡,孟士英等著
  • 出 版 社:北京:科学出版社
  • 出版年份:2013
  • ISBN:9787030390462
  • 页数:165 页
图书介绍:2010年软科学研究计划项目《科技人员服务企业长效机制研究》获准立项,并于2011年12月通过成果评审。本书以此项研究成果为核心内容,紧密联系实际,借鉴国内外成功经验,全面系统地就科技人员服务企业长效机制的建设问题进行了深入研究,提出了一系列颇具应用价值的研究结论。本书着重从探讨科技人员服务企业相关社会要素之间相互关系及其作用方式入手,掌握技术人员服务企业的性质和特点,寻找科技人员服务企业的一般规律,归纳出科技人员服务企业存在的普遍问题,尤其理清了体制机制方面存在的具体问题及成因;系统构划出科技人员服务企业长效机制基本框架,并对诸项机制进行详尽的理论阐述和创设途径与方法的论证;提出了通过充分发挥科技人员服务企业各社会构成要素的职能作用,构架科技人员服务企业可持续发展保障体系的基本思路。本书还列举了科技人员服务企业相关方面的典型实例,使本书更具应用价值。
《科技人员服务企业长效机制研究 以甘肃省为例》目录

第1章 背景与现状 1

1.1建设创新型国家的伟大工程 1

1.2应对金融危机的深刻启示 5

1.3发源于东部发达地区的科技人员服务企业行动 8

1.4国家出台科技人员服务企业相关政策 12

1.5各地积极实施科技人员服务企业行动 15

1.6甘肃省科技人员服务企业成效显著 19

第2章 科技人员服务企业机制创新的探索与实践 22

2.1国内外科技人员服务企业相关情况分析 22

2.2校(院)企(地)产学研合作现行体制机制特征分析——以甘肃省为例 31

2.3甘肃省科技特派员制度试点工作实践 39

2.4甘肃省科技公共服务平台建设与运行实践 43

2.5甘肃省科技中介服务与技术市场发展现状 50

第3章 科技人员服务企业存在的问题及成因 55

3.1观念问题及成因 55

3.2体制问题及成因 61

3.3机制问题及成因 64

3.4资金问题及成因 71

3.5环境问题及成因 74

第4章 科技人员服务企业长效机制的创设原则 77

4.1持续发展原则 78

4.2切合实际原则 79

4.3政府主导原则 80

4.4企业主体原则 80

4.5关注中小原则 81

4.6统筹兼顾原则 82

4.7借助市场原则 84

4.8区域协同原则 84

第5章 科技人员服务企业长效机制的创设思路及建议 87

5.1动力机制 87

5.2导向机制 92

5.3激励励机制 94

5.4平衡机制 99

5.5评价机制 102

5.6分配机制 103

5.7管理机制 105

第6章 科技人员服务企业可持续开展的保障措施 109

6.1有效发挥政府组织实施科技人员服务企业的主体作用 109

6.2有效发挥高校院所的科技支撑与服务作用 111

6.3有效发挥企业技术创新、成果转化主战场作用 114

6.4有效发挥科协组织、调动社会科技力量的特殊作用 116

6.5有效发挥科技园区产学研聚合高地的作用 122

6.6有效发挥科技中介的桥梁与纽带作用 126

6.7有效发挥市场的调节与配置作用 128

6.8有效发挥法制的规范与监管作用 131

第7章 基层企业科技人员服务企业典型实例 134

7.1国有企业科技人员服务企业实例 135

7.2民营企业科技人员服务企业实例 141

7.3国际技术合作案例 143

7.4科技特派员专家组服务企业实例 145

7.5产业园区科技服务实例 147

7.6科技人员服务企业个人典型实例 149

参考文献 152

附录 153

结束语 164

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