社会历练心得PDF电子书下载

第一得 做人三阶段 1

第二得 做人做事是两种本领 4

第三得 应该做些人的工作 7

第四得 社会生活的两个动向 10

第五得 怎样站牢你的新职位 13

第六得 贵办法不贵主张 16

第七得 你要多看多听少开口 19

第八得 忠实负责得人敬服 22

第九得 锋芒不是求人知的方法 25

第一○得 工作不会绝对机械的 28

第一一得 你想跳槽以谋发展么？ 31

第一二得 骑马寻马较稳当 34

第一三得 考验你的忍耐心 37

第一四得 希望你永不落伍 40

第一五得 成名的几条路 43

第一六得 注意许多势力圈 46

第一七得 说话要留神些 49

第一八得 逢人只说三分话 52

第一九得 说话的方式 55

第二○得 说话的条件 58

第二一得 说话要投其所好 61

第二二得 说话注意七忌 64

第二三得 说话招致八疑 67

第二四得 说话十三诀 70

第二五得 说对方的方言 74

第二六得 说话要对准对方 77

第二七得 反驳的秘诀 80

第二八得 说话留心对方忌讳 83

第二九得 喜笑怒骂是谲谏法 86

第三○得 礼多人不怪 89

第三一得 会说恰当的恭维话 92

第三二得 吹拍是成功的捷径么？ 95

第三三得 你要做硬汉呢还是不？ 98

第三四得 好敷衍未必占便宜 101

第三五得 表现对方所重视的特长 104

第三六得 从对方得意的事情说起 107

第三七得 交际场中体味人情 110

第三八得 研究你的服装 113

第三九得 逢场作戏使得么 116

第四○得 捧捧别人 119

第四一得 代为解决为难的事情 122

第四二得 无关重要的比赛要让一步 125

第四三得 利用人占小便宜的心理 128

第四四得 关切对方的生活近况 131

第四五得 结纳潦倒的英雄 134

第四六得 向冷庙去烧香 137

第四七得 利用间接的交情 140

第四八得 用诚挚来助人 143

第四九得 援救隋落的亲戚 146

第五○得 移花接木救济旧人 149

第五一得 熟知生客的方法 152

第五二得 慎防他人的疑忌 155

第五三得 考验他的真品性 158

第五四得 患难是人情的试金石 161

第五五得 用利害来测量交情 164

第五六得 应付红白帖子问题 167

第五七得 催促无聊的客人动身 170

第五八得 珍视你的经济信用 173

第五九得 复信与立信 176

第六○得 反激自负的人 179

第六一得 正面激励老于世故的人 182

第六二得 欲擒先纵是不得已的办法 185

第六三得 善用你的欲纵先擒 188

第六四得 用实者虚之的方法应付劲敌 191

第六五得 用虚者实之的方法阻挡对方的进攻 194

第六六得 取瑟而歌促其警觉 197

第六七得 封送告密消弭劲敌 200

第六八得 尽力成全能者 203

第六九得 用苦难来磨练人才 206

第七○得 策励上进的好方法 209

第七一得 发掘新人才 212

第七二得 用背水阵渡过难关 215

第七三得 用苦肉计来弭平风潮 218

第七四得 顺水推舟转危为安 221

第七五得 险些冤枉了他 224

第七六得 替他留一条生命 227

第七七得 怎样叫他人吃苦？ 230

第七八得 争取下属的几个要点 233

第七九得 特别待遇笼络贤能 236

第八○得 利用娱乐结合部属 239

第八一得 众生只有一个目的 242

第八二得 注意和缓的反抗 245

第八三得 注意问题的根据 248

第八四得 不公允是反抗的根据 251

第八五得 留心双方的弱点 254

第八六得 高压注定失败 257

第八七得 疲劳轰炸与解决水准 260

第八八得 先礼后兵在争取同情 263

第八九得 应付顽强的要求 266

第九○得 晓以利害的方法 269

第九一得 解除对方的团结 272

第九二得 当断不断，反受其乱 275

第九三得 解决问题不止一个机会 278

第九四得 解决水准双包案 281

第九五得 怎样做调解人？ 284

第九六得 准备挨骂受攻击 287

第九七得 小心应付群众运动 290

第九八得 副领袖的做法 293

第九九得 青年最好不要当舵 296

第一○○得 名、势、利 299