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中华人民共和国公务员法一本通
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中华人民共和国公务员法一本通PDF电子书下载

政治法律

  • 电子书积分:14 积分如何计算积分?
  • 作 者:法规应用研究中心编
  • 出 版 社:北京:中国法制出版社
  • 出版年份:2016
  • ISBN:9787509368626
  • 页数:440 页
图书介绍:本书为法律一本通系列的一个分册。“法律一本通”系列丛书自2005年出版以来,以其科学的体系、实用的内容,深受广大读者的喜爱。2007年、2011年,我们对其进行了两次改版,丰富了其内容,增强了其实用性,再次博得了广大读者的赞誉。  我们秉承“以法释法”的宗旨,在保持原有的体例之上,再次对“法律一本通”系列丛书进行改版,以达到“应办案所需,适教学所用”的目标。新版丛书具有以下特点:  1.丛书以主体法的条文为序,逐条穿插关联的现行有效的法律、行政法规、部门规章、司法解释、请示答复和部分地方规范性文件,以方便读者理解和适用。尤其是请示答复,因其往往是针对个案而抽象出来的一般性规则,实践中具有操作指导意义。  2.丛书紧扣教学和实践两个主题,在目录上标注了重点法条,并在某些重点法条的相关规定之前,对收录的相关文件进行分类,再按分类归纳核心要点,以便读者最便捷地查找使用。  3.丛书紧扣法律条文,在主法条的相关规定之后附上案例指引,收录最高人民法院指导案例、公报案例以及最高人民法院相关机构公布的典型案例的裁判摘要。通过相关案例,可以进一步领会和把握法律条文的适用,从而作为解决实际问题的参考。并
《中华人民共和国公务员法一本通》目录

第一章 总则 2

第一条【立法目的】 2

第二条【公务员定义】 26

第三条【适用范围】 31

第四条【指导思想和政治原则】 47

第五条【公开、平等、竞争、择优管理原则】 47

第六条【监督约束与激励保障并重原则】 47

第七条【任人唯贤、德才兼备原则】 47

第八条【分类管理、效能原则】 47

第九条【法律保护原则】 47

第十条【管理机关】 47

第二章 公务员的条件、义务与权利 56

第十一条【公务员的条件】 56

第十二条【公务员的义务】 58

第十三条【公务员的权利】 86

第三章 职务与级别 86

第十四条【职位分类制度】 86

第十五条【职务序列设置的根据】 90

第十六条【职务分类和职务层次】 90

第十七条【综合管理类公务员的职务序列】 94

第十八条【具体职位的设置】 95

第十九条【公务员的级别】 96

第二十条【衔级制度】 97

第四章 录用 106

第二十一条【非领导职务公务员的录用】 106

第二十二条【公务员录用部门】 112

第二十三条【报考条件】 115

第二十四条【不得录用的情形】 116

第二十五条【录用前提】 116

第二十六条【招考公告】 116

第二十七条【对报考申请的审查】 117

第二十八条【考试方式和内容】 117

第二十九条【复审、考察和体检】 118

第三十条【公示】 122

第三十一条【特殊职位录用】 122

第三十二条【试用期】 123

第五章 考核 127

第三十三条【考核内容】 127

第三十四条【考核方式】 127

第三十五条【定期考核的程序】 128

第三十六条【定期考核的结果】 140

第三十七条【定期考核结果的作用】 142

第六章 职务任免 144

第三十八条【任职方式】 144

第三十九条【选任制公务员任免】 147

第四十条【委任制公务员任免】 147

第四十一条【任职前提】 149

第四十二条【公务员兼职】 149

第七章 职务升降 152

第四十三条【晋升的条件和方式】 152

第四十四条【晋升的程序】 161

第四十五条【职务空缺时任职人选产生方式】 161

第四十六条【领导任前公示和任职试用期】 166

第四十七条【降职】 171

第八章 奖励 172

第四十八条【奖励的条件和方式】 172

第四十九条【应予奖励的情形】 172

第五十条【奖励的种类】 176

第五十一条【奖励的程序】 177

第五十二条【撤销奖励的情形】 178

第九章 惩戒 179

第五十三条【违纪行为】 179

第五十四条【对上级决定或命令有异议时的处理】 204

第五十五条【处分的实施】 204

第五十六条【处分种类】 207

第五十七条【处分程序】 211

第五十八条【处分的后果和期间】 213

第五十九条【处分的解除】 220

第十章 培训 221

第六十条【培训方式和机构】 221

第六十一条【培训种类】 251

第六十二条【培训的管理、时间和结果】 252

第十一章 交流与回避 252

第六十三条【公务员交流制度】 252

第六十四条【调任】 257

第六十五条【转任】 261

第六十六条【挂职锻炼】 266

第六十七条【服从交流决定】 266

第六十八条【任职回避】 267

第六十九条【地域回避】 274

第七十条【公务回避】 275

第七十一条【回避的程序】 276

第七十二条【关于回避的其他法律规定】 276

第十二章 工资福利保险 278

第七十三条【工资制度】 278

第七十四条【工资构成】 278

第七十五条【工资水平的确定】 283

第七十六条【福利待遇】 284

第七十七条【保险和抚恤优待】 290

第七十八条【工资福利保险待遇的法律保障】 306

第七十九条【工资福利保险等待遇的经费保障】 335

第十三章 辞职辞退 335

第八十条【辞职程序】 335

第八十一条【不得辞职的情形】 336

第八十二条【领导成员的辞职】 336

第八十三条【应予辞退的情形】 336

第八十四条【不得辞退的情形】 337

第八十五条【辞退程序及待遇】 338

第八十六条【离职前的义务】 339

第十四章 退休 339

第八十七条【退休条件】 339

第八十八条【提前退休的条件】 340

第八十九条【退休待遇】 341

第十五章 申诉控告 345

第九十条【申请复核权和申诉权】 345

第九十一条【复核申请、申诉的处理期限】 348

第九十二条【错误处理的纠正】 352

第九十三条【对侵权行为的控告】 352

第九十四条【对申诉、控告的限制】 352

第十六章 职位聘任 353

第九十五条【聘任条件】 353

第九十六条【聘任方式】 353

第九十七条【聘任合同】 353

第九十八条【聘任合同内容】 353

第九十九条【聘任公务员管理依据】 354

第一百条【人事争议仲裁】 354

第十七章 法律责任 360

第一百零一条【违反本法规定的行为及法律责任】 360

第一百零二条【离职后的执业禁止】 370

第一百零三条【机关对公务员造成损害的责任承担】 372

第一百零四条【公务员主管部门工作人员违反规定的处理】 372

第十八章 附则 390

第一百零五条【领导成员的定义】 390

第一百零六条【参照本法管理的其他人员】 390

第一百零七条【实施日期】 396

附录一:中国共产党纪律处分条例 397

附录二:公务员年度考核登记表 428

公务员奖励审批表 429

公务员集体奖励审批表 430

公务员辞职申请表 431

辞退公务员审批表 433

附录三:本书所涉文件目录 435

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