中国谋略之统御术 一部高屋建瓴的领导策略书PDF电子书下载

第一章 控揽智慧：以强力手段控制统御的局面坚决摧毁威胁控制权的权力团伙 2

解决兵权左右政权的弊病 6

高效管理体系使政令畅通无阻 9

危急关头当断则断 15

不允许害群之马出来捣乱 19

对邪教组织和秘密结社严防死控 21

对外来的侵犯更要坚决回击 27

参悟“无为”的帝王统御之道 30

第二章 明断智慧：明智统御才能用对人识事理才能形成上下互信的局面 36

轻言重行，综核名实 39

忌以传闻鉴人 43

鉴人忌被表象所迷惑 46

不以个人的爱憎、好恶影响识人 50

发现统御人才的过失就及时改正 53

不要用静止的眼光看人 57

看清别有用心者诬陷之举 59

听错话用错人就会做错事 64

从异行鉴异人 67

第三章 立威智慧：以威权树立统御的威望以等级差别制造威仪 70

建立规矩，以成方圆 76

充分利用已掌握的权力为自己立威 82

对下情了如指掌是立威的前提 87

不能以打击一大片的方式树威 92

以巧立威可生奇效 97

下大力气废除潜规则的毒害 102

示之以明，惩之以威 106

炮制一个神圣的光环 110

第四章 谋算智慧：统御既需天算更要人算不但要算生前更需算身后 114

对症下药解难题 117

谋太过犹不及 121

以高超的技巧制服权臣 126

对象变了策略也要变 130

变局之中防范有人制造突变局面 135

抓住典型做足文章 140

深挖细究惩顽凶 143

时有防患于未然之心 147

把进与退仅仅作为统御的手段 152

第五章 兼听智慧：虚心纳谏才能做出正确决策认识到错误就立即改正 160

放下身架向事实低头 166

能够容忍别人犀利的指责 171

虚心向下属求谏 175

下属的建议你可以不喜欢但不能不倾听 182

危言虽然耸听更应多听 186

最大限度地听取各方意见 198

第六章 突破智慧：把破旧立新作为突破统御局限的途径坚决打破人为的局限 202

特殊时刻更要勇于寻求突破 204

抱残守缺等于自寻死路 208

解决新问题要用新办法 212

不拘一格用人才 214

外来的和尚更会念经 216

以统御的小手段解决体制的大问题 223

以统御来巩固权力的做法不能滥用 229

第七章 平衡智慧：以牵制的方法统御部下平衡互补，合理搭配 236

让下属的职责互相牵制 239

让违规的下属自相治理 245

做大事的人要沉得住气 248

拿自己当靶子 251

从臣下言事的政策上搞平衡 254

洞若观火，旁敲侧击 258

第八章 免错智慧：掌握要点少走统御的弯路求才应千方百计显其真 266

以专一无二的统御显其真 268

以充分的信任显其真 270

以细节要求自己也要求下属 274

通过细节识别奸良 277

切实明白自己要用什么样的人 281

不同时期对人才应有不同的要求 284

不能以小过而苛求大才 286

特殊时期对人才要特殊对待 289

树立孜孜求贤的统御人才观念 293

切实把人才作为治国第一要务 297

选对一个人，下活一盘棋 302