中国特色现代大学制度创新 基于新制度经济学的研究PDF电子书下载

第一章 新制度经济学视域下的大学治理 1

第一节 新制度经济学基本理论 1

一、关于人性假设理论 2

二、新制度经济学的基本分析工具 3

第二节 以新制度经济学观点审视大学及其治理 10

一、大学是传播高深知识的组织 10

二、大学是一个产权综合体 11

三、大学是一系列契约关系的联结体 15

四、大学是利益相关者众多的组织 18

第二章 制度创新理论与大学制度创新 23

第一节 制度与大学制度 23

一、制度的内涵与功能 23

二、现代大学制度的概念、内涵及结构 25

第二节 制度创新与大学制度创新 32

一、制度创新理论 32

二、制度创新的影响因素 37

三、中国大学制度创新的供给与需求 42

第三章 现代大学制度的建构逻辑 47

第一节 大学功能的历史演进与组织变革 47

一、大学功能的历史演进 47

二、大学的组织变革 58

第二节 大学制度安排的学术逻辑 64

一、大学组织与大学制度的学术逻辑 64

二、大学制度的本质：学术自由的基本保障 75

第三节 大学制度安排的政治逻辑 83

一、现代大学的社会责任 84

二、行政权力：大学制度政治逻辑实现的体现和保障 87

第四节 大学制度安排的经济逻辑 102

一、大学组织的经济性 102

二、大学与经济的互动 105

三、大学与市场的互动 108

第五节 三元动态均衡——现代大学制度的逻辑归属 110

一、中国大学“三元逻辑”的矛盾与冲突 110

二、三元动态均衡——现代大学制度的逻辑归属 113

第四章 大学制度变迁与中国大学制度现状 117

第一节 大学制度变迁的国际视野 117

一、英国大学制度的变迁 117

二、德国大学制度的变迁 122

三、美国大学制度的变迁 126

四、西方国家大学制度的经验启示 134

第二节 中国大学制度的变迁 138

一、发轫期（19世纪中叶—1911年） 139

二、初创期（1912—1949年） 141

三、探索期（1949—1977年） 147

四、变革期（1978—1991年） 149

五、调整期（1992—1998年） 152

六、发展期（1999年至今） 155

第三节 中国公立大学制度存在的主要问题 160

一、外部机制存在的主要问题 160

二、内部治理存在的主要问题 169

第五章 中国大学制度的创新目标与思路 174

第一节 中国大学制度的创新目标 174

一、中国特色现代大学制度 174

二、中国现代大学制度建构的目标 179

第二节 中国特色现代大学制度的建构原则 184

一、坚定正确的政治方向 184

二、满足全面的功能需求 188

三、体现先进的价值追求 194

第三节 中国特色现代大学制度的建构任务和思路 198

一、建构完整明晰的委托—代理关系 198

二、完善大学法人治理结构 201

三、优化大学外部约束机制 219

第六章 中国特色现代大学制度的创新模式 226

第一节 建构中国特色现代大学制度的创新模式 226

一、构建党委领导下的董事会制度 226

二、建立管理集团职业化制度 228

三、完善教授治学制度 230

四、完善教职工代表大会制度 232

五、建立现代大学监事会制度 234

第二节 中国特色现代大学制度创新模式的运行规则 235

一、坚持政府宏观管理 235

二、坚持大学依法治校 236

三、强化对大学的监督与约束 237

第三节 新制度模式的实现途径 239

一、机构调整与转换 239

二、改革人事管理制度 240

三、改革财政管理制度 244