创新能力开发PDF电子书下载

第一章 创新概说 1

一、什么是创新、创新能力 1

二、创新的特点 3

（一）独创性 3

（二）灵活性 4

（三）科学性 5

（四）综合性 7

（五）普遍性 8

三、创新的地位、作用 10

（一）创新推动社会前进 10

（二）创新关系国家强盛 11

（三）创新促进企业发展 14

四、影响创新能力充分发挥的原因 16

（一）传统文化的影响 17

（二）社会环境的影响 18

（三）工作环境的影响 20

（四）个人自身因素的影响 21

五、开发创新能力的必要性和紧迫性 22

（一）从时代特征来看 23

（二）从我国基本国情来看 26

（三）从西部大开发的需要来看 30

六、解放思想，开拓创新，奋勇前进 34

第二章 创新环境及其营造 42

一、环境与创新 42

（一）一个真实的小故事的启示 42

（二）创新环境理论的内涵及研究方法 45

（三）创新环境的分类 46

二、创新的需求环境 47

（一）需求环境的作用 47

（二）需求环境的营造 48

（一）竞争环境的作用 51

三、创新的竞争环境 51

（二）竞争环境的营造 52

四、创新的政策环境 54

（一）政策环境的作用 54

五、创新的信息环境 61

（一）信息环境的作用 61

（二）创新信息环境的营造 63

六、创新的人际环境 65

（一）人际环境的作用 66

（二）创新人际环境的营造 67

七、创新的个体环境 70

（一）个体环境的作用 71

（二）创新个体环境的营造 73

一、创新思维的特征 76

（一）创新思维的含义和特征 76

第三章 创新思维 76

（二）创新思维的相关因素 79

二、影响创新思维的思维类型 81

（一）发散思维和收敛思维 82

（二）逆向思维和侧向思维 84

（三）灵感思维和直觉思维 86

（四）联想思维 89

（五）整合思维和分解思维 90

三、突破现状的思维 91

（一）传统思维范式与突破现状 91

（二）突破现状的思维范式的原则 93

四、加强右脑思维潜能的开发 97

（一）加强右脑创新潜能开发的原理 98

（二）开发右脑思维潜能的方法 99

一、个人创新能力的开发 101

（一）个人创新能力概述 101

第四章 创新能力的开发 101

（二）创新的过程 103

（三）常用创新技法 106

（四）开发个人创新能力的途径 109

二、行政组织创新能力的开发 112

（一）改革开放就是伟大的行政创新 112

（二）行政组织与创新能力 113

（三）行政组织创新过程 114

（四）行政组织集体创新常用方法 116

（五）发挥行政组织整体创新能力的措施 118

（六）开发行政组织创新能力的途径 121

三、领导者创新能力的开发 124

（一）领导者的创新能力 124

（二）领导者创新应具备的主要素质 125

（三）对创新实施有效的领导 127

（四）领导者常用的创新方法 128

（五）开发领导者创新能力的途径 129

第五章 知识经济时代的国家创新体系 132

一、国家创新体系理论的提出和发展 133

（一）国家创新体系理论的提出 133

（二）国家创新体系理论的发展 134

（三）国家创新体系的概念和特征 139

二、国家创新体系的构成 143

（一）国家创新体系的要素构成 143

（二）国家创新体系的系统结构 146

（三）各要素实现功能耦合的基本条件 147

（四）国家创新体系的主要功能 149

（五）国家创新体系建设的主要目标 150

三、加快中国（国家）创新体系的建设 151

（一）建立国家创新体系必须注意的几个关系 151

（二）建立和完善国家创新体系急待解决的问题 155

1.1 刘永好好在新希望的田野上 160

案例实例汇编 160

1 个人创新 160

1.2 王选的选择 166

1.3 IT少帅王志东和他的“新浪网” 174

1.4 一个人的思维和一个产业的发展——习杰峰思维及其中友产业 180

2 领导创新 187

2.1 “白玉”生辉——来自江油市方水乡白玉村的报告 187

2.2 李伯刚的创新思维 192

3 行政组织的创新 194

3.1 内江废除过时政策规定 194

3.2 德阳用制度构造软环境 196

3.3 好风凭借力 198

3.4 改革产权制度，加速县属中小企业经济发展 200

3.5 宜宾市推行以人才市场化为核心的人事制度创新 208

3.6 龙腾北大门 217

3.7 高县以创新促进发展 223

4 企业创新 228

4.1 依靠技术创新 促进酒业发展 228

4.2 长虹创新之策 235

4.3 求新论剑 239

4.4 “清泉”何以掀巨澜 242

4.5 创新致胜——达成公司的改革发展 246

4.6 攀钢集团公司的强势扩张与技术创新 256

4.7 源头活水——剑南春集团的创新发展 263

4.8 辩证的超越 265

4.9 路在脚下延伸——威远建业集团技术创新促发展 268

5 不创新就不能生存和发展 272

5.1 把不足告诉客户 272

5.2 无形障碍为啥这么多？ 274

5.3 南充：新观念统揽大局 277

5.4 一份“政府纪要”吓跑东部投资者 278